20xx總法律顧問述職報告(參考版)
2025-01-17 05:10本頁面
【正文】 。
XXXXXXXXXXXXXX此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。我將更加恪盡職守，不辱使命，發(fā)揚只爭朝夕的精神，以全面貫徹落實《X建設實施方案》為抓手，努力建立起一套制度完善、管控科學、充滿活力的依法治企管理體制和運行機制，建成與一流煤炭貿易公司相匹配的法治工作體系，不斷提升依法治企的整體水平，為“X建設各項目標的實現(xiàn)而不懈努力。
四要繼續(xù)深入開展好法律專業(yè)人員和合同管理等經營管理人員的法律業(yè)務培訓，積極推動企業(yè)法制工作向深層次開展。并結合全國憲法日活動，開展豐富多彩的普法宣傳教育活動。
四、創(chuàng)新形式，深入推進燃料公司普法工作
一是結合“誰主管誰普法”普法責任制的有關要求，組織各部門認真履行職責，深入推進燃料公司普法工作。
五是集中公司內部人員和外聘律師的智慧，有效推動法律訴訟案件的解決；對已經勝訴的案件，積極協(xié)調法院做好后續(xù)執(zhí)行或強制執(zhí)行工作，盡最大努力維護燃料公司合法權益。
三是跟蹤天然氣市場法律研究，有序做好進軍天然氣市場法律范疇內的相應工作。
二、進一步提升企業(yè)法律事務和合同管理水平
一是切實抓好法治工作和合同管理各項規(guī)章制度的落實。
一、進一步抓好“法治大唐”建設的落實工作
一要根據(jù)《X公司“法治大唐”建設實施方案》中明確的措施，結合燃料公司改革發(fā)展的實際，有針對性的推進燃料公司的“法治大唐”建設工作。
三是針對燃料公司經營業(yè)務中的天然氣項目前期開發(fā)和直接進口煤的法律研究還存在較大缺口。
2020年，燃料公司依法治企和工作得到有序地推進，但我們也清醒地看到法治工作還有不少差距，主要表現(xiàn)在：
一是法務工作與經營管理的深度融合還需進一步加強；法治工作的機制與經營管理工作的要求有差距，需進一步提升。
通過多形式多渠道，有效推動全體員工法律素養(yǎng)的提升。員工積極參加，活動氣氛熱烈。10月27日，邀請具有豐富實務經驗的北京德恒律師事務所的律師結合經營管理工作中的實際講解了10月1日正式施行的《民法總則》，進一步提高了燃料公司全體干部員工的法律素質和風險意識。
七是舉辦了《民法總則》等專題培訓。
六是組織法律顧問精心準備講課材料，以參加微課大賽為契機，向集團公司系統(tǒng)宣傳法律知識并擴大公司影響。全年共開展了34期。
四是在公司主要領導的
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