【正文】 。此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。在監(jiān)督力量上，充分發(fā)揮人大、政協等有關部門和廣大職工群眾、社會各界的監(jiān)督力量，形成監(jiān)督合力，提高監(jiān)督效果。在監(jiān)督制度上，要嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和領導干部述職述廉制度，對違法違紀行為堅決予以追究。
。完善領導班子成員的分工，要求各領導班子成員自身作則，在制度執(zhí)行上作好表率、令行禁止。要從講政治、顧大局的高度，堅決貫徹執(zhí)行黨紀法規(guī)，嚴格落實業(yè)已制定的各項規(guī)章制度，防止在制度執(zhí)行過程中走樣變形、打“擦邊球”。
。加強廉政風險防控機制建設，加強廉政紀律教育。在“務實”方面，進一步建立完善班子成員定期聯系服務基層(群眾)、藥品采購、干部輪崗交流管理、與其他職能部門和各鎮(zhèn)(街)溝通交流和信息反饋等工作制度，幫助基層提高執(zhí)政為民、科學發(fā)展的水平。在“為民”方面，統(tǒng)籌做好全局會務、文件的安排，轉變文風會風。
(三)建章立制
。結合上級的部署，繼續(xù)深入開展群眾路線教育實踐活動，加強黨風政風行風建設，堅決落實中央“八項規(guī)定”，落實反“四風”、轉作風各項措施，落實《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風建設九不準》等相關規(guī)定。扎實做好流動人口計生服務管理、免費孕前優(yōu)生健康檢查項目、出生人口性別比綜合治理、人口計生依法行政、“單獨兩孩”生育政策的實施、人口文化宣傳教育等工作。
(4)持續(xù)保障低生育水平的穩(wěn)定。配合機構改革進一步理順職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職能。要加強重大疾病防控，完善傳染病防控和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置機制，做好衛(wèi)生應急工作，全力防控人感染H7N9禽流感、登革熱、手足口病等重大傳染病暴發(fā)流行。充分利用信息化手段，創(chuàng)新醫(yī)院優(yōu)質服務模式、優(yōu)化服務流程，穩(wěn)步推進區(qū)內公立醫(yī)療機構醫(yī)學影像檢查結果和影像數據的共享和調閱，進一步節(jié)省市民看病就醫(yī)的費用。加強醫(yī)院內涵建設和安全防范體系建設，強化醫(yī)療質量安全管理，扎實推進“醫(yī)患角色互換”、“醫(yī)療質量控制中心”、“第三方滿意評價”、“平價醫(yī)療服務”等工作，加強衛(wèi)生人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新，大力推進醫(yī)學重點?？平ㄔO，努力提高全區(qū)醫(yī)療服務質量和水平。加強與社保部門的協調，完善醫(yī)保政策，逐步建立基層首診負責制，不斷鞏固“首診在社區(qū)”的就醫(yī)格局。繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生服務站點建設，抓好“佛山市家庭醫(yī)生式服務市級示范點”創(chuàng)建工作，繼續(xù)推進契約式的家庭醫(yī)生服務，為常住居民提供免費的基本公共衛(wèi)生服務。
(1)繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。規(guī)范執(zhí)行公務接待有關規(guī)定，簡化各類接待形式，嚴格執(zhí)行公務接待審批手續(xù)，按照規(guī)定嚴格執(zhí)行公務用餐標準和住宿標準。厲行節(jié)約，按照實用節(jié)儉的原則采購配置辦公設備及用品，不搞超標準高檔配置，嚴格控制辦公用品經費支出，切實加強辦公用品使用的監(jiān)管，建立領用登記制度。
(4)堅決反對奢靡之風。加快衛(wèi)生信息化建設步伐，促進衛(wèi)生資源共享。圍繞群眾最關心、最迫切的“看病難、看病貴”問題，進一步加快完善網絡化、立體化的社區(qū)衛(wèi)生服務體系，提高醫(yī)務人員積極性，豐富服務內涵。另一方面，加大改革創(chuàng)新力度。嚴肅查處有令不行、敷衍塞責、庸懶散奢等行為。一方面，加大反腐倡廉力度。其他自收自支公立醫(yī)療衛(wèi)生單位，政府投入確實不足，我局將繼續(xù)向上級主管部門爭取，加大政府投入，提高醫(yī)務人員的合理待遇，穩(wěn)定醫(yī)療人才隊伍。此外，經過我局積極向上級主管部門爭取，2020年計生服務中心人員福利待遇增幅達60%。通過確定本系統(tǒng)急需人才目錄，制定簡化招聘流程的原則，擬打通急需緊缺人才吸收錄用的綠色通道。積極協調區(qū)中醫(yī)院、區(qū)伍仲珮紀念申報專項資金，并爭取財政的支持。三是全面提升服務基層的能力。二是加強基層調查研究。強化服務意識，設身處地解決基層發(fā)展的難點問題和群眾關注的熱點問題，充分吸納社會各界民間智慧，轉化成共謀改革發(fā)展的強大力量。
(2)堅決反對官僚主義。合理設置征求意見的時限，局機關一般征求意見稿由主辦科室擬稿后，統(tǒng)一由局辦公室發(fā)出，原則上征求基層意見時限不少于3個工作日(上級有要求的急件除外)。三是精簡會議文件。同時，加強對醫(yī)療衛(wèi)生單位領導干部和藥劑、信息技術、人事、財務、設備、總務、醫(yī)務等重點崗位人員的監(jiān)管，建立完善崗位輪換、干部交流、”三重一大”等制度，有效防止醫(yī)院領導干部權利集中化，并把此項工作列入公立醫(yī)療衛(wèi)生單位領導班子績效考核范疇，每年定時進行監(jiān)督，確保制度有效落實。進一步強化市場機制，規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生機構藥品采購行為。二是加大對醫(yī)院的監(jiān)管力度。改革人口計生目標考核方式，加強對基層的監(jiān)督指導以及與流管部門的溝通協調，重點抓好人口數據的質量，通過將日常的經常性監(jiān)督指導、入戶檢查等情況列為評價依據，努力消除基層的僥幸心理，保持隨時迎接上級檢查考核的常規(guī)心態(tài)。一是推進計生管理的科學發(fā)展。
，著力抓好“四風”整改。充分發(fā)揮黨內民主，堅持民主集中制，積極開展批評和自我批評。
(3)嚴守黨的紀律。
(2)提升政治修養(yǎng)。
(1)加強理論學習。
(一)整改思路
認真學習貫徹xxx總書記一系列重要講話精神，以為民務實清廉為主要內容，對照“三嚴三實”要求和焦裕祿精神，堅持標本兼治、治本為主，有針對性地解決遵守黨的政治紀律、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省實施辦法以及“四風”方面存在的突出問題，進一步加強領導班子自身建設，強化理論學習，提升黨性修養(yǎng)，強化基層調研，健全黨風廉政建設，創(chuàng)新工作方式方法，切實提高服務大局、服務基層、服務群眾的能力，不斷推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革向縱深發(fā)展，促進人口與經濟社會的可持續(xù)發(fā)展，率領廣大干部職工全力推進我區(qū)衛(wèi)生計生事業(yè)邁上新臺階，以不斷提