20xx物資采購部年終個人工作總結(jié)(參考版)
2025-01-12 05:49本頁面
【正文】 崗位責(zé)任制的落實，徹底扭轉(zhuǎn)了這種局面的存在，每個人的工作積極性和工作效率顯著提高。解決職責(zé)專業(yè)分不清：容易出現(xiàn)行行都會干，行行都不專，材料性能不知道，型號參數(shù)搞不清，有了失誤扯不清，干起工作來理不清等憋病。每周上報周工作量，每月報采購報表，出年底財務(wù)報表等供領(lǐng)導(dǎo)參閱決策。即確保工作的透明，同時保證了工程進(jìn)度。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購，都盡量多與相關(guān)職能部門共同參與?，F(xiàn)已有一百多家供應(yīng)商。合同采購 萬，零星采購 萬。全年采購額達(dá)到 萬。
為節(jié)約資金，防止庫存積壓，堅
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