20xx人事行政月工作計劃(參考版)
2025-01-11 22:01本頁面
【正文】
其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細，最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作，只要我們工作更加細致一點，溝通更多一點，責任心更強一點，我相信公司員工會越做越好。
多組織員工活動，加強公司文化建設，讓員工對公司有良好的干勁和歸屬感。
整個公司的衛(wèi)生保潔，店面及車間的衛(wèi)生管理中，行政部實行日檢制，每天至少抽查二次衛(wèi)生情況。
做好公司員工社保、人資的管理，確保公司員工社保的購買，停保的及時性、準確性。
協(xié)助艾經理搞好各部門之間的綜合協(xié)調，落實公司規(guī)章制度，與同事之間進行多溝通，聽取員工心聲，為提高和完善公司各項管理措施全方位收集信息，保證上情下達和下情上報。
每天要有針對性的對公司整體衛(wèi)生進行有效的檢查，對于做的不到位的地方提出來報給各部門主管并且及時改進。
加強對公司宿舍、食堂、水電、辦公用品、零星修繕、部分固定資產 、環(huán)境、車輛的管理。并且在9月份重新整頓好以前所有的文件，把它做的更規(guī)范，更有條理性。
行政部在7月分都取得了一定的成績，但還要努力
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