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企業(yè)聘用合同通用版(參考版)

2024-12-14 23:01本頁面
  

【正文】 1本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。1以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。1如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。 乙方有責任為甲方收集并分析當?shù)氐氖袌鲂畔?,并及時準確的提供給甲方。 為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,并配合乙方作好銷售服務工作。 甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,并按其規(guī)定發(fā)放獎金,甲方不承擔乙方其它任何費用。 乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,并辦理甲方相關手續(xù),經(jīng)甲方核實無誤后方可成為甲方業(yè)務人員,取得會員卡一張,并獲得銷售獎勵編碼。甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)法定代表人(主要負責人)或委托代理人(簽字或蓋章)簽訂日期:________年____日____月企業(yè)聘用合同范本三業(yè)務員申請編號:_________甲方:________有限公司電話:乙方:身份證號碼:甲方聘用乙方成為________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務人員,就聘用事宜,雙方達成如下協(xié)議: 雙方本著真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、____市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、勞動爭議處理及其它第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解。應當支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在____日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。第十七條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。第十六條 甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī),建立安全生產制度。第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇 。甲方按 支付乙方病假工資。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務。第十條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費按 執(zhí)行。第八條 甲方對乙方實行的休假制度有: 。執(zhí)行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。第五條 根據(jù)甲方的崗位作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為:第六條 乙方工作應達到 標準。本合同于________年____月____日生效,其中試用期至________年____月____日止。甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)法定代表人或委托代理人(簽字蓋章)年____月____日________年____月____日企業(yè)聘用合同范本二甲 方:乙 方:簽訂日期: 編號: 動 合 同 書 (無固定期限)________年____月____日根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿
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