教育會議結(jié)束致辭與教育培訓(xùn)中心副職干部競選精彩演講匯編-wenkub.com
2024-11-23 04:14 本頁面
【正文】 同時，遇到棘手問題，也決不置身于外事，不上推下卸，而是要勇于承擔責任，積極提出合理方案，配合領(lǐng)導(dǎo)把各項工作做細做全，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓群眾放心。從而更大限度地發(fā)揮自己的管理能力，組織協(xié)調(diào)能力和判斷分析能力。發(fā)揮敬業(yè)精神和公仆意識。二、努力工作。這要感謝黨的培養(yǎng)，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持和幫助!當然，我也清醒地認識到自身還存在一些不足之處。雖然日常工作紛繁復(fù)雜、事無巨細，但我始終能夠?qū)ⅰ皡⑴c政務(wù)”、“管理事務(wù)”和“搞好服務(wù)”這三職責統(tǒng)籌兼顧，使工作目標更為明確，重點更加突出。能夠樹立正確的人生觀和世界觀。所以，多年來在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)下，在同志們的信任和支持下，在各方面都取得了一定的成績。自從參加工作以來，我基本上從事的都是機關(guān)辦公室外勤接待、服務(wù)聯(lián)絡(luò)及車隊全面事務(wù)的管理等工作。讓我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的十六屆四中全會精神，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，求真務(wù)實，開拓進取，進一步推進全省國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和教育工作再上新臺階。要把握規(guī)律性，體現(xiàn)時代性，富有創(chuàng)造性，要勤于思考，深入調(diào)查研究，善于總結(jié)經(jīng)驗，善于研究規(guī)律，善于探索思路，善于創(chuàng)新載體，確立有為、有位、有威的觀念，不斷推進各項工作上臺階。要提高能力，紀檢監(jiān)察干部要提高五種能力。隨著形勢的發(fā)展，各項工作都面臨著新情況、新問題，各級都提出了新任務(wù)、新要求，我們要擔負起新的任務(wù)，履行應(yīng)有的職責，必須在做好各項工作的同時，加強自身建設(shè)。因此，我們要樹立“嚴是愛，松是害”、“小洞不補，大洞一尺五”的觀念，對該處理的要堅決處理，對該處分的絕不手軟。四是要處理好落實責任分析追究與保護國稅干部的關(guān)系。黨風廉政建設(shè)是各級黨組的一項全局性重要工作，各級紀檢監(jiān)察部門是負責具體工作的職能部門，處理好職能部門與全局性工作的關(guān)系，對于有效落實反腐敗各項工作措施、形成黨風廉政建設(shè)齊抓共管的格局至關(guān)重要。省局對系統(tǒng)的先進性教育總的思路是“上下聯(lián)動、內(nèi)外結(jié)合、以點帶面、整體推進”。加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作是加強黨的先進性建設(shè)的重要基礎(chǔ)和重要內(nèi)容，也是先進性建設(shè)的重要目標。要把先進性教育作為四個機遇：一是加強思想教育，提高黨員素質(zhì)，加強隊伍建設(shè)的機遇?？偩值摹秾嵤┮庖姟?，對稅務(wù)系統(tǒng)在建立健全懲治和預(yù)防腐敗的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制方面進行了統(tǒng)一規(guī)范，構(gòu)建了總體框架：建立健全明確的責任機制，要明確領(lǐng)導(dǎo)責任，分解部門責任，嚴格落實責任追究制；建立健全有效的教育機制，要把反腐倡廉教育納入宣傳教育總體部署，形成反腐倡廉教育的整體合力；建立健全嚴格的制度保證機制，要把制度建設(shè)貫穿于懲治和預(yù)防腐敗工作的各個環(huán)節(jié)，形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制；建立健全嚴密的監(jiān)督制約機制，要以領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵環(huán)節(jié)為重點，以信息化為依托，把監(jiān)督制約貫穿到權(quán)力運行的全過程；建立健全嚴肅的懲治機制，要堅決查處稅務(wù)人員涉稅和其他違法違紀案件，發(fā)揮案件查處的震懾作用；建立健全科學的評估預(yù)警機制，要建立反腐倡廉監(jiān)測系統(tǒng)，制定評價指標體系，把腐敗現(xiàn)象遏制在萌芽狀態(tài)。三、結(jié)合實際，抓好會議精神的貫徹落實這次會議對全省國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和教育工作進行了全面部署，周局長提出了明確的要求。但總體來說，公開的內(nèi)容，形式等方面還存在一定的隨意性，還不夠規(guī)范和統(tǒng)一。根據(jù)周局長的要求，還要作進一步的調(diào)查研究，是否實施省局將盡快明確。關(guān)于廉政保證金的問題。但還有部分市、縣局沒有得到認真落實。關(guān)于落實“一把手”不直接分管人事、財務(wù)、基建的問題。巡視工作是落實黨內(nèi)監(jiān)督條例、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的一項重要措施，這兩年省局陸續(xù)開展了對部分省轄市局領(lǐng)導(dǎo)班子的巡視工作，也取得了一定的成效。近兩年我們做了一些前期試點工作，取得了較好的效果，但由于大家對這個機制認識上還不統(tǒng)一；制度還不規(guī)范，職能還沒有理清，所以推行力度還不大。能級制管理是一項系統(tǒng)工程，內(nèi)容新，要求高，難度大。創(chuàng)建先進國稅文化，既要在理論上學習研究，更重要的是在實踐
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