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庫管個人工作總結(jié)(多篇范文)與庫管半年工作總結(jié)(多篇范文)匯編-wenkub.com

2024-11-23 03:43 本頁面
   

【正文】 總抱著學習經(jīng)驗的心理自然是一個因素,然而更重要的是心態(tài)的轉(zhuǎn)變沒有做到位。使我明白了只有在自己親自完成的作業(yè)才知道什么叫成就感。做好盤點和存檔工作。負責倉庫的防盜、防雨、防漏、防蟲、防鼠的檢查,保證貨物的安全。準確、快速收發(fā)貨,在收貨的同時認真檢查貨物狀態(tài),把不合格產(chǎn)品單獨存放作好標識,并作好記錄。只有認真學習,掌握本領,提高技能,樹立良好的職業(yè)素質(zhì),養(yǎng)成良好的職業(yè)風范,忠誠企業(yè),敬業(yè)愛崗,把“開拓、求實、拼搏、奉獻”的精神實實在在地體現(xiàn)在自己的崗位工作上,充分發(fā)揮自己的才干,才能為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。在公司的安排下,我參加了庫管員培訓班。我的人生才剛剛啟程,現(xiàn)在我明白了何謂工作,在接下來的日子里,我會朝這個方向努力。所以作為倉管要謹慎、細致、勤勞、積極,這樣倉管工作才能做的得心應手,才能夠快樂工作每一天。這是倉庫工作最容易出現(xiàn)賬物不符的情況,須特別注意。板材入庫并填寫入庫單,在電腦上做好臺賬登記。搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設施,及時堵塞漏洞。按規(guī)定做好進出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。說是經(jīng)上級領導同意拆原包裝,未經(jīng)庫區(qū)人員知曉同意,大膽進庫私自拿補件、拆包。只能做到核對實物和簡單的整理 剛到貨,第二天所為送貨的急單特多,更甚有曲美到貨,產(chǎn)品還在車上(未辦任何入庫手續(xù))而配送部這邊已在等著送貨 作為倉儲部,連基本的統(tǒng)計員都沒配置,也就是說連最基本的進銷存帳都沒有,這可以談進出一致,帳實相符嗎?更談不上各產(chǎn)品的銷售統(tǒng)計曲線圖及庫存報表、產(chǎn)品流向。第三篇:庫管員工作總結(jié)從10年10月至今,我因職位變動,有幸任職庫區(qū)主管。f、注重形象,多參加一些公司組織的企業(yè)活動,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。三、此月對自己的要求:a、盡力把工作效力達到公司要求(四萬七),甚至更高。二、工作當中的不足之處:a、工作效力還沒達到自己的要求。說實話那真是累得我們都想放棄拉。雖然在這個月里我們天天在加班,可以說是天天都在七點以后才下班,但我們心里還是有那么一點甜,原因是我們在這個月的工作中總結(jié)出了在工作當中的利弊、得失。俗話說“點點滴滴,造就不凡”,不管工作是枯燥的還是多彩的,我都要不斷的積累經(jīng)驗,與各位同事一起努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高個人素質(zhì)和工作技能,為公司的發(fā)展壯大盡一份微薄之力。每天嚴格按照工作流程寫出庫入庫單,將賬目記清楚;每個月月末盤點倉庫,以防出現(xiàn)缺貨,滯貨等現(xiàn)象。物料出庫時,有領料人陷阱部門領導批準開出庫單之后,在簽字出庫領料,出庫單填寫好后在將臺賬給整理好。在這四個月工作中,我知道了庫房管理的工作流程。沒有很詳盡的計劃,沒有很多的想法,只能用最簡單的方法去做,控制生產(chǎn)不必要的支出,了解每一樣物料出庫后的去向,及時收回更換下來的備品備件,請車間主任、工程師、機修人員等協(xié)助判斷是否存在使用價值,避免不必要的浪費。我很慚愧。生產(chǎn)消耗物料毫無規(guī)律可循,不管是備件還是消耗品,時多時少,很難掌控。如何理順這些?當我和阿康面臨這些時,腦袋里總是很多問號,怎么辦?但是,遇到問題始終要解決,想做,總有辦法,不想做,總有借口。同時,趙部長給了很好的建議,就是平常多整理貨架,在將貨物擺放整齊的同時,加深印象,清楚的知道每層貨架放有那些備品備件,在后續(xù)生產(chǎn)領料時可以快速找到他們所需求的備品備件。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標,同時也激發(fā)我以新的姿態(tài),去迎接新生活!回顧這一路走來,我7月份加入xxx任設備庫管一職,面臨極大的挑戰(zhàn)。在設備部工作這段期間,我印象最為深刻的是趙部長在早會上不時地提醒我們各個小組,保持學習,同時給了不少建議,甚至有提出我們的學習方向。加油!xx年沒有做好的工作,XX年,必須做好。成本控制,開源節(jié)流是每家公司都有在做的,也是每一位員工該做到的,可是,我做得有太多的欠缺了,每個月統(tǒng)計報表,整理生產(chǎn)退回的備品備件,都讓我覺得汗顏,因為我沒有很嚴格卡生產(chǎn)領料的,導致一些不必要出庫,最終結(jié)果就是浪費。首先整理帳目,其次對所有物品進行大盤點,做到物以類聚,做好標示,達到目視化管理要求,最后,我們將所有出入庫單據(jù)進行了整理分類,很好的保存了單據(jù),通過這些努力后,設備庫房進入良性循環(huán)。在這里,感謝趙部長的指導,感謝每一位同事的傾力相助。怎么辦?如何快速了解各方面信息,方面后續(xù)工作展開?如何快速融入這個團隊,跟同事很好配合,做好每一件事?我表示很迷茫,但是沒有灰心,在趙部長的指點下,首先找王強了解了我們公司的制罐制程,對各機械設備有初步認識和了解。很多次團隊面臨危機,但最后還是走出來了,事物不斷變化,不變的是心態(tài)。倉庫管理,當時它對我來說是很陌生的,開始時的前兩個星期是艱難的磨合期,倉庫制度是新的、同事是新的、工作環(huán)境是新的,它的新在于倉庫首次進行規(guī)范管理化。先做人后做事,善于建立和維護人際關系,使自身和人們感到歸屬感,有利于滿足人的情感要求,人們才能穩(wěn)定,才是團隊!無論生活中還是工作中才會有信任和默契,在發(fā)現(xiàn)彼此的優(yōu)點與不足同時,學其所長,避己之短,提升自身,強化團隊。當
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