行政部助理試用期轉(zhuǎn)正個人工作小結(jié)與行政部年度個人工作總結(jié)范本匯編-wenkub.com
2024-11-22 23:52 本頁面
【正文】 充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù)。這些都需要我們在今后的工作中切實(shí)加以解決。四、存在的不足：過去的一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，得到了各部門的大力協(xié)助下，行政部取得了一定的成績。一是積極為公司招聘人才。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位。二、強(qiáng)化服務(wù)意識，為公司和客戶提供優(yōu)質(zhì)保障。一是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。五、未來展望明年，我們有信心做出更高質(zhì)量的成績，為公司員工提供更加滿意，更加周到細(xì)致的服務(wù)。四、問題回顧雖然在過去的幾個月中，我們?nèi)〉昧肆钊藵M意的成績。會議接待由于代表處和下屬子公司業(yè)務(wù)比較繁忙，經(jīng)常性需要接待各類重要客人，我們雖然人員較少，但我們一直盡心盡國力為每一位客人服務(wù)到家，做好接待工作。根據(jù)不同季節(jié)，我們及時對代表處的觀賞性花卉進(jìn)行更換，使各位員工能夠經(jīng)常有新鮮舒適的辦公感受。同時還負(fù)責(zé)接待公司的來訪客戶，做好來訪人員的引領(lǐng)介紹安排工作，同時拒絕閑雜人員進(jìn)入公司，保證大家工作環(huán)境，受到各部門和客戶的一致好評。對新上崗員工的人事資料更是認(rèn)真審核，新員工的身份證明、學(xué)歷證明和資格證明等。雖然目前并未形成制度，但各方面工作已經(jīng)初步規(guī)范，在實(shí)際工作中應(yīng)用管理。行政人事部作為協(xié)調(diào)部門，處在一個承上啟下的位置，它的職能、作用和特點(diǎn)決定了其工作的重要性。因我從xx年度到公司，所以目前僅對這年度的工作情況進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)。(3)建議增加員工福利，車間計(jì)件，雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?，想留住老員工就得肯下資本，除了正常工資外，還要提供一些福利待遇。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在開展工作之前做好個人工作計(jì)劃，有主次的先后及時的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中吸取經(jīng)驗(yàn)，使工作水平不斷的進(jìn)步，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。(4)加強(qiáng)其他公司所要求的能力要求等。(9)認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理安排及月末的考勤工作。(2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行。公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。行政部助理試用期轉(zhuǎn)正個人工作小結(jié)與行政部年度個人工作總結(jié)范本匯編第 10 頁 共 10 頁行政部助理試用期轉(zhuǎn)正個人工作小結(jié)加入貴公司已經(jīng)兩個月了，任行政助理一職，雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不可
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1