【正文】 為此，要營造良好的小環(huán)境，以浩然正氣和優(yōu)良作風(fēng)去約束影響滯后者，使他在企業(yè)中逐步入群、入流，跟上隊伍、合入時代步伐。抓典型引路，還要正確運用時空觀，密切注視本企業(yè)出現(xiàn)的閃光點，不失時機地、適時地運用閃光點去激活員工的興奮點，使大家不斷朝著一個個更新的目標努力。模仿即學(xué)習(xí)，這種學(xué)習(xí)是受人和環(huán)境的影響而學(xué)習(xí)，它是一種潛意識的、從無意識到有意識，從不自覺到自覺的學(xué)習(xí)。遵從的邏輯形式依次為，依從、認同、內(nèi)化、行動。正反兩方面的工作都做好了，群眾是能夠接受的。每一位職工群眾都有需要心理，它是職工群眾的一種欲求狀態(tài)，總括為精神和物質(zhì)兩大類需求。三、從人的心理特點出發(fā)，追求企業(yè)思想政治工作的實效性。正如意識產(chǎn)生于物質(zhì)一樣，思想認識中大量的問題產(chǎn)生于業(yè)務(wù)工作，正確的、預(yù)見性的思想導(dǎo)向又反作用并推進業(yè)務(wù)工作的順利開展。在企業(yè)中，職工的身份、地位、處境、素質(zhì)結(jié)構(gòu)等各不相同，不相同決定其個性，同一群體中的傾向性問題反映了共性。要著力分析影響思想的不同環(huán)境；思想政治工作的對象有共性的個性區(qū)別，不能忽視小性；思想政治工作一般原則方法是對群體而言的，每一個企業(yè)應(yīng)著重研究本單位個體的特點；日常性思想政治工作需達成共識的問題，常常是伴隨業(yè)務(wù)工作產(chǎn)生的，要結(jié)合業(yè)務(wù)工作，善于從思想、政治上看問題。按照?三個代表?重要思想，發(fā)展先進生產(chǎn)力，傳播先進文化，代表人民群眾根本利益，都要有思想政治工作保證，都要靠思想政治工作者去努力實踐，思想政治工作者學(xué)習(xí)和實踐?三個代表?重要思想，關(guān)鍵要領(lǐng)會?三個代表?的豐富內(nèi)涵，抓住精髓，以人為本，緊緊圍繞培養(yǎng)人、塑造人這個主題，卓有成效地開展工作。企業(yè)思想政治工作具有鮮明的時代特點，與時俱進，以人為本是當前思想政治工作的靈魂和根本指導(dǎo)方針；具有不可爭議的客觀規(guī)律，實事求是，把握針對性、講究深入細致的調(diào)查研究是做好思想政治工作的基本原則。第五篇：淺談怎樣做好企業(yè)職工思想政治工作淺談怎樣做好企業(yè)職工思想政治工作文博企業(yè)思想政治工作是黨的工作的重要組成部分。學(xué)生中的黨、團員和積極分子是學(xué)生中比較有覺悟、有思想的一部分,他們最了解學(xué)生的喜、怒、哀、樂,真實想法和真實需要,而且在學(xué)生中有一定的影響力。教師和學(xué)生的行為方式和教師與學(xué)生之間的良性互動關(guān)系,是一所大學(xué)的校風(fēng)、一所大學(xué)的精神的體現(xiàn),也是大學(xué)軟環(huán)境的重要組成部分。學(xué)校軟環(huán)境建設(shè)必須在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行,但班主任工作是學(xué)校軟環(huán)境建設(shè)不可缺少的一環(huán),我們對推動校園軟環(huán)境建設(shè)也有不可推卸的責(zé)任,大家應(yīng)該積極投身其中。人文教育對于一個人開闊眼界、開啟智力、陶冶情操起著重大的作用,對確立和改造人們的人生觀、世界觀、價值觀起著巨大的作用。除了上面提到的三個方面以外,做班主任工作的人還應(yīng)該了解我們民族悠久的歷史,了解我們民族豐富的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)等等,因為在今天對外交往不斷增多的情況下,我們需要這方面的知識去提高自身的民族歷史和文化素質(zhì),去培育和鞏固學(xué)生的愛國主義思想。作為高校思想政治工作者,我們必須緊跟形勢發(fā)展的步伐,不但要堅持學(xué)習(xí)、掌握現(xiàn)代思想政治工作相關(guān)理論和工作方法,還要努力學(xué)習(xí)和掌握各種有用的現(xiàn)代化工作手段,把它們變成我們工作的有力武器。第二,要堅持學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)代思想政治工作相關(guān)理論和工作方法,堅持學(xué)習(xí)同自己工作相關(guān)的文化科學(xué)知識,不斷增強自己運用新知識和科學(xué)的工作方法開展工作的能力。這樣才能把所有的工作對象團結(jié)在自己的周圍,使他們樂意接受我們的引導(dǎo)。另一方面,學(xué)生家庭環(huán)境各不相同,成長環(huán)境也不相同,在學(xué)校生活中,總會遇到各種實際困難。碰到問題,碰到不同的看法,我們一定要注意耐心說理,耐心解釋。我們不能把他們的頭腦當作一個用來填充知識和觀念的容器,而應(yīng)看成是一個有待點燃的火種。”“堅持教育創(chuàng)新,深化教育改革,合理配置教育資源,提高教育質(zhì)量和管理水平,全面推進素質(zhì)教育,造就數(shù)以億計的高素質(zhì)勞動者、數(shù)以千萬計的專門人才和一大批新型人才。有很多不高興，不愉快的事即會煙消云散。有些思想工作也不一定非通過開大會，找談話才能解決問題。三、思想政治工作要與解決員工的實際問題結(jié)合起來。在思想上，工作上與企業(yè)發(fā)展是相輔相成的。對于即將到來的競爭上崗，機構(gòu)調(diào)整改革，“四?！钡裙ぷ魅鄙傩睦韷毫?。思想政治工作，不是靠一天兩天就可以完成，企業(yè)就受益，思想政治工作是一項艱巨的任務(wù)，要想靠談一次話，上一堂政治課就能解決問題的想法是不可能的。由于市場經(jīng)濟體制改革和通信運營商競爭激烈。第三篇：怎樣做好員工思想政治工作怎樣做好員工思想政治工作思想政治工作是激勵和啟發(fā)員工自覺性。要處理好盡力而為與量力而行的關(guān)系。無論什么情況，都要堅持把全局利益、整體利益、大多數(shù)人的利益放在首位，做到局部利益服從全局利益，部分利益服從整體利益。在遵紀守法的基礎(chǔ)上，積極為群眾謀求物質(zhì)利益，解決好群眾的“柴米油鹽”問題，是維護群眾正當利益的重要內(nèi)容。曉之以理，需要寓理于例。曉之以理，要堅持因人而異。只有這樣，才能真正從感情上喚起和調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。下工夫把解決思想認識問題同解決工作、生活上的實際問題結(jié)合起來，千方百計地為職工排憂解難，就會贏得職工的理解和信賴。第二篇：怎樣做好思想政治工作怎樣做好思想政治工作思想政治工作說到底是做人的工作，必須堅持“以人為本”。關(guān)心人是思想政治工作的根本特征，思想政治工