大學(xué)畢業(yè)生士兵提干要求(詳細(xì))-wenkub.com
2024-11-15 13:05 本頁面
【正文】 據(jù)了解，這次出臺(tái)的《暫行辦法》規(guī)定，大學(xué)生士兵要成為一名合格軍官，除了要進(jìn)行軍事職業(yè)能力考核，還要進(jìn)行一系列任職培訓(xùn)？這是為什么呢？于大清：大學(xué)畢業(yè)生士兵文化基礎(chǔ)好、適應(yīng)能力強(qiáng)，但從士兵成長(zhǎng)為帶兵人，從被管理者成長(zhǎng)為管理者，還是需要一些系統(tǒng)的培訓(xùn)。大學(xué)畢業(yè)生士兵參加優(yōu)秀士兵保送入學(xué)對(duì)象選拔，年齡放寬1歲，同等條件下優(yōu)先列為推薦對(duì)象。在這方面，現(xiàn)行士兵報(bào)考軍校政策都適用于在校入伍的大學(xué)生士兵。本科畢業(yè)的不超過26周歲，研究生畢業(yè)的不超過29周歲。那么什么樣的大學(xué)生士兵符合選拔軍官的標(biāo)準(zhǔn)？于大清：目前大學(xué)生士兵分在校生入伍、畢業(yè)生入伍兩類，這次頒布的《暫行辦法》從提干、考學(xué)、保送入學(xué)三個(gè)方面作了全覆蓋規(guī)劃設(shè)計(jì)。近日，總參、總政、總后，聯(lián)合頒布了《從大學(xué)畢業(yè)生士兵中選拔軍官暫行辦法》。跟蹤了解從大學(xué)畢業(yè)生士兵中選拔的干部成長(zhǎng)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、宣傳和表彰先進(jìn)典型，進(jìn)一步擴(kuò)大有關(guān)政策和典型的影響力。選拔對(duì)象全部納入全軍院校任職培訓(xùn)計(jì)劃，區(qū)分專業(yè)類別和培訓(xùn)目標(biāo)安排班次，加大考核淘汰力度，不斷提高培訓(xùn)效益。二是堅(jiān)持能力素質(zhì)為本，健全完善考核選拔機(jī)制。隨著大學(xué)生入伍數(shù)質(zhì)量提高――“十二五”時(shí)期同步增加選拔干部數(shù)量記者：隨著征兵政策制度改革逐步深化和軍隊(duì)吸引力凝聚力增強(qiáng)，大學(xué)生入伍數(shù)量不斷增加，請(qǐng)介紹一下“十二五”時(shí)期從大學(xué)畢業(yè)生士兵中選拔干部工作總體設(shè)想。這些大學(xué)畢業(yè)生士兵既有充足的知識(shí)儲(chǔ)備，又有比較扎實(shí)的軍事素質(zhì)，提干后適應(yīng)部隊(duì)快，履行職責(zé)好，深受部隊(duì)歡迎。在突出抓好思想教育、堅(jiān)定政治信念的同時(shí)，著力加強(qiáng)軍事素質(zhì)能力培養(yǎng)，利用戰(zhàn)備訓(xùn)練、軍事演習(xí)和執(zhí)行重大任務(wù)等時(shí)機(jī)重點(diǎn)幫帶，鼓勵(lì)參加軍事比武、技術(shù)革新等活動(dòng)，引導(dǎo)他們把知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際能力，為從中選拔干部奠定素質(zhì)基礎(chǔ)。趙勇：前段時(shí)間，按照軍委、總政領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)要求，總政干部部對(duì)大學(xué)生士兵工作作了專題調(diào)研。在選拔程序上，總政根據(jù)干部隊(duì)伍宏觀調(diào)控計(jì)劃和生長(zhǎng)干部補(bǔ)充計(jì)劃，下達(dá)大學(xué)畢業(yè)生士兵提干計(jì)劃。具有研究生學(xué)歷的士兵，必須是參加全國(guó)普通高等學(xué)校、研究生培養(yǎng)單位研究生招生統(tǒng)一考試，取得全日制研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位的畢業(yè)生?？梢哉f，這一政策的出臺(tái)，具有較好的實(shí)踐基礎(chǔ)和很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性，是全軍上下集體智慧的結(jié)晶，大學(xué)畢業(yè)生士兵提干工作從此步入全面發(fā)展的新階段。同年10月，以總參、總政、總后名義下發(fā)《關(guān)于從普通高等學(xué)校畢業(yè)后入伍的優(yōu)秀士兵中選拔基層干部的通知》，明確提出從2006年起，優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生士兵可以直接提拔為干部，標(biāo)志著這項(xiàng)政策的正式實(shí)施。為他們提供施展才華的更大舞臺(tái)、創(chuàng)造成長(zhǎng)成才的更好環(huán)境，已成為部隊(duì)上下的普遍共識(shí)。第四篇：優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生士兵可以提干這是一項(xiàng)軍隊(duì)建設(shè)需要、部隊(duì)上下歡迎、廣大官兵期待的好政策！”剛從部隊(duì)調(diào)研大學(xué)生士兵工作回來的趙勇副部長(zhǎng)感觸頗深。第二部分基本常識(shí)：30題，每題2分，共60分。士兵提干考試綜合知識(shí)與能力考試軍事知識(shí)、基本常識(shí)、分析推理和綜合能力四大部分。（原題目：投身強(qiáng)軍實(shí)踐 放飛青春夢(mèng)想——透視2013年大學(xué)畢業(yè)生士兵提干和優(yōu)秀士兵保送入學(xué)工作五大亮點(diǎn)；來源：中國(guó)軍網(wǎng)）士兵提干更多資訊請(qǐng)查閱：張為臻新浪博客第三篇：提干考試：2016年大學(xué)畢業(yè)生士兵提干考試內(nèi)容提干考試：2016年大學(xué)畢業(yè)生士兵提干考試內(nèi)容關(guān)鍵詞：提干 張為臻 士兵提干 優(yōu)秀士兵提干 士兵提干考試 提干培訓(xùn)大學(xué)生畢業(yè)生士兵提干考試內(nèi)容包括軍事科目的考核、綜合知識(shí)與能力考試、心理素質(zhì)測(cè)試。（摘自中國(guó)軍網(wǎng)）第二篇：2013年大學(xué)畢業(yè)生士兵提干情況2013年大學(xué)畢業(yè)生士兵提干情況2013年全軍和武警部隊(duì)共確定大學(xué)畢業(yè)生士兵提干對(duì)象3075名，全部分赴相關(guān)院校參加培訓(xùn)。九、大學(xué)畢業(yè)生士兵提干職級(jí)待遇優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生士兵提干后，按學(xué)歷確定職務(wù)（專業(yè)技術(shù)）等級(jí)、軍銜及工資基本標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)入伍年限確定相應(yīng)工資檔次，在工資待遇上與相同學(xué)歷、同年度入伍的地方大學(xué)生干部一致。培訓(xùn)合格者，由院校按照有關(guān)規(guī)定提出任職定級(jí)和授銜建議，回原單位分配工作，所在單位按照有關(guān)規(guī)定下達(dá)任職命令。七、大學(xué)畢業(yè)生士兵提干組織任職培訓(xùn)和分配大學(xué)畢業(yè)生士兵提干對(duì)象統(tǒng)一到軍隊(duì)院校進(jìn)行任職培訓(xùn)任職培訓(xùn)時(shí)間一般為6個(gè)月。入伍訓(xùn)練科目考核、心理素質(zhì)測(cè)試，其中任意一項(xiàng)不合格的，不得列為提干和保送入學(xué)對(duì)象。軍事科目考核包括入伍訓(xùn)練、分業(yè)訓(xùn)練兩部分。考核審批。資格審查。其中，基層黨支部應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)軍人委員會(huì)，按照規(guī)定組織民主推薦，參加推薦的人員，不少于本單位實(shí)有人數(shù)的五分之四，贊成人數(shù)少于參加人員三分之二的不得推薦。三、具備下列條件之一的，優(yōu)先列為大學(xué)畢業(yè)生士兵提干對(duì)象 是中國(guó)共產(chǎn)黨黨員； 擔(dān)任班長(zhǎng)或者副班長(zhǎng)的；
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1