【正文】 申請(qǐng)人認(rèn)為, 根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的保險(xiǎn), 而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類保險(xiǎn),此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn),但被申請(qǐng)人卻拒絕交納, 致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金, 同時(shí), 根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的, 現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。依據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，即：每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付，不滿六個(gè)月的向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，申訴人應(yīng)當(dāng)獲得兩個(gè)半的工資補(bǔ)償共計(jì)5000元。20_________年3月_________被_________建設(shè)勞務(wù)有限公司勞務(wù)派遣到_________建設(shè)工程有限公司的項(xiàng)目工地上工作，20_________年11月14日在工作過(guò)程中從高約4米處跌落致左足受傷，送_________第一骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”，后被勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)認(rèn)定為工傷，20_________年6月8日被_________市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)(成勞鑒字[20_________]2457號(hào))評(píng)定為工傷傷殘9級(jí)。_____年_____月_____日_________人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定申請(qǐng)人受傷為工傷。請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人20_________年2月致20_________年11月的加班工資24000元事實(shí)與理由：申請(qǐng)人：______________，男，漢族，_____年_____月_____日出生身份證號(hào)：_____________工作單位：_________________住址：_________________電話：_____________被申請(qǐng)人：_________________地址：_________________法定代表人：______________電話：_____________仲裁請(qǐng)求：裁決被申請(qǐng)人支付工傷待遇共計(jì)_____________元。請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人將來(lái)必然會(huì)發(fā)生的后續(xù)治療費(fèi)7000元(司法鑒定書(shū)確認(rèn))請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)2520元。被申請(qǐng)人：________________地址：________________法定代表人：________________申請(qǐng)事項(xiàng)：申請(qǐng)人對(duì)________年________月________日向貴委提出的勞動(dòng)________申請(qǐng)，現(xiàn)請(qǐng)求撤回。事實(shí)與理由：_________________申請(qǐng)人于__________年__________月__________日進(jìn)入被申請(qǐng)人處工作，崗位：_________________。為維護(hù)申訴人合法權(quán)益，申訴人特依法提出上述仲裁請(qǐng)求，請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委依法裁決。申訴人從事危害身體健康的工作，被申訴人從沒(méi)按照合同的約定定期對(duì)申訴人進(jìn)行健康檢查，也不為申訴人辦理工傷保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)。仲裁費(fèi)用由被訴人連帶承擔(dān)。由被訴人連帶向申訴人支付加班費(fèi)及其賠償金11974。此致勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：XXXX年XX月XX日撤回勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)11申訴人：___，女，19__年10月2日出生，住武漢市漢陽(yáng)區(qū)___號(hào)。此致煙臺(tái)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：_____年__月__日撤回勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)10申請(qǐng)人：劉XX，男，漢族，XX年XX月XX日出生，住。20__年6月7日，被反申請(qǐng)人在完成一項(xiàng)一汽mv35310381模具的壓件工作時(shí)，未按照工作流程進(jìn)行操作，致使上下模具錯(cuò)位，mv35310381全套模具壓廢。綜上所述，xxx勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在該案的審判過(guò)程中認(rèn)定事實(shí)不清、適用法律錯(cuò)誤、違反法定程序，所作出的仲裁裁決侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。仲裁程序違法。仲裁裁決的法律適用錯(cuò)誤。申請(qǐng)人于20xx年7月1日開(kāi)始承接xx清潔綜合服務(wù)項(xiàng)目。被申請(qǐng)人：王xx，女，漢族，1969年4月29日出生，住武漢市漢陽(yáng)區(qū)碧湖社區(qū)14棟3102號(hào)，郵政編碼：，電話號(hào)碼：。被申請(qǐng)人： 地址：法定代表人：申請(qǐng)事項(xiàng)：申請(qǐng)人對(duì)20xx年6月9日向貴委提出的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)，現(xiàn)請(qǐng)求撤回。依據(jù)《中華人民共和國(guó)_____》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國(guó)_____實(shí)施條例》第七條的規(guī)定，用人單位不與勞動(dòng)者簽定書(shū)面合同，自用工之日起滿一個(gè)月的次日起應(yīng)向勞動(dòng)者支付本人工資標(biāo)準(zhǔn)2倍的工資，申訴人依法應(yīng)當(dāng)獲得2_________元的賠償（即11月的工資賠償）。請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人20_________年2月致20_________年11月的加班工資24000元事實(shí)與理由：20_________年2月_________凱應(yīng)聘到四川_________建設(shè)勞務(wù)有限公司，職位為電焊工，月基本工資為20_________元，公司承諾一個(gè)月后與其簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，入職后公司以種種借口拖延勞動(dòng)合同的簽訂，也沒(méi)有為其購(gòu)買職工基本社保。請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人將來(lái)必然會(huì)發(fā)生的后續(xù)治療費(fèi)7000元（司法鑒定書(shū)確認(rèn)）請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)2520元。進(jìn)入公司后，申請(qǐng)人即要求與公司訂立書(shū)面，但被申請(qǐng)人的負(fù)責(zé)人讓申請(qǐng)人先安心工作，以等段時(shí)間再簽為由推脫，之后申請(qǐng)人多次要求與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同，均未得到同意，在申請(qǐng)人工作期間，被申請(qǐng)人不僅安排申請(qǐng)人從事本職外的工作，而且工作時(shí)間嚴(yán)重超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)，法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付違法的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3200元。申請(qǐng)理由：申請(qǐng)人因與被申請(qǐng)人勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，申請(qǐng)人于20xx年6月9日申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，貴委已經(jīng)受理。綜上所述，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在該案的審判過(guò)程中認(rèn)定事實(shí)不清、適用法律錯(cuò)誤、違反法定程序，所作出的仲裁裁決侵犯了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。仲裁程序違法。仲裁裁決的法律適用錯(cuò)誤。申請(qǐng)人于20xx年7月1日開(kāi)始承接清潔綜合服務(wù)項(xiàng)目。被申請(qǐng)人：王xx，女，漢族，1969年4月29日出生，住武漢市漢陽(yáng)區(qū)碧湖社區(qū)14棟3102號(hào)，郵政編碼：，電話號(hào)碼：。請(qǐng)求被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_____________元。 專有技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同 ://樓物業(yè)管理委托合同 北京市家政服務(wù)合同范本2018(員工管理全日制類) 深圳市房地產(chǎn)租賃協(xié)議2018最新 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)技術(shù)服務(wù)外包協(xié)議 個(gè)人住房貸款借款合同(1997年) 大連市____旅行社國(guó)內(nèi)旅游合同2018年版(意見(jiàn)稿) 技術(shù)服務(wù)合同范本2018(格式六) 房地產(chǎn)租賃合同 務(wù)公司與酒店合作協(xié)議 重慶市前期物業(yè)服務(wù)合同范本2018 重慶市自駕車旅游服務(wù)合同范本2018 成都市物業(yè)管理服務(wù)合同范本2018 技術(shù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū)范本2018最新 非專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同(格式二) 技術(shù)開(kāi)發(fā)協(xié)議2018最新 培訓(xùn)安置協(xié)議書(shū)范本2018最新 解除土地租賃合同 ://房貸款質(zhì)押合同(1997年) 北京市業(yè)主臨時(shí)公約 廣告代理合同(格式五) 委托研制合同 ://轉(zhuǎn)讓合同（格式一) 物業(yè)管理租賃委托收費(fèi)協(xié)議書(shū)范本2018最新 對(duì)于日常勞動(dòng)中出現(xiàn)的糾紛行為，大家如果協(xié)商解決不了，一定要收集相應(yīng)的證據(jù)，進(jìn)行訴訟，這樣可以更好的維護(hù)自身的合法權(quán)益，如果涉及到法律問(wèn)題，不清楚，也可以咨詢贏了網(wǎng)律師。仲裁決定須在七日內(nèi)完成。二、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法第46條規(guī)定，裁決書(shū)由仲裁員簽名，加蓋勞動(dòng)仲裁委員會(huì)印章。根據(jù)這一表格仲裁庭不采信申請(qǐng)人提供的工資發(fā)放表沒(méi)有任何道理。該份證據(jù)公司提交給區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)年檢材料2011年12月正常工資薪金收入明細(xì)表，是申請(qǐng)人將申報(bào)個(gè)人所得稅的表格直接抄送給勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的?！痹诒敬沃俨弥?，仲裁員作出事實(shí)認(rèn)定的關(guān)鍵證據(jù)為，裁決書(shū)中所稱的“本委調(diào)查收集的證據(jù)，公司提交區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)年檢材料2011年12月正常工資薪金收入明細(xì)表”對(duì)這份關(guān)鍵證據(jù)，仲裁員在取得后未由申請(qǐng)人進(jìn)行質(zhì)證。事實(shí)與理由：區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)在審理申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，違反法定程序，直接導(dǎo)致認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤，基于此做出的的常鐘勞人仲案字[2012]第2號(hào)仲裁裁決書(shū)顯失公正。 自書(shū)遺囑不公證有法律效力嗎第三篇：撤回勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)(2018最新)遇到法律糾紛問(wèn)題？贏了網(wǎng)律師為你免費(fèi)解惑！訪問(wèn)撤回勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)（2018最新）模板隨著社會(huì)的發(fā)展，人們生活的進(jìn)步，人們的法律意識(shí)也越來(lái)越強(qiáng)，對(duì)于平常的一些糾紛行為，相信很多人在解決上面都會(huì)選擇勞動(dòng)仲裁，對(duì)此就需要按照相應(yīng)的流程進(jìn)行訴訟。 申請(qǐng)辦理遺囑公證的程序是怎么樣的呢 申請(qǐng)行政復(fù)議超過(guò)法定期限法院還會(huì)受理嗎 申請(qǐng)勞動(dòng)保障行政復(fù)議的期限是什么 交通行政執(zhí)法 ,又要承擔(dān)什么義務(wù) 自書(shū)遺囑未公證有效嗎 違法收費(fèi)可通過(guò)行政復(fù)議維權(quán) 行政復(fù)議依據(jù)和范圍