【正文】 要嚴格執(zhí)行保密制度，不得泄露企業(yè)機密和有關舉報人的任何信息。敢于和違法違紀行為作斗爭，對在監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的違法違紀行為要立即給予制止和糾正，對不思悔改者要及時上報研究處理。第九章 經(jīng)營監(jiān)督制度一、經(jīng)營監(jiān)督的內容監(jiān)督管理人員的業(yè)績考核及各類人才的選拔任用；監(jiān)督固定資產招標活動；監(jiān)督地面工程外委招標活動；監(jiān)督各類獎勵及福利的發(fā)放；監(jiān)督物資招標采購及比價采購活動；監(jiān)督企業(yè)其它經(jīng)濟活動。3．自己查辦的案件不與無關人員談論，不在私人信件中涉及案件內容。4．密級文件嚴禁外出攜帶，如工作需要須經(jīng)主管領導批準，做到卷不離身，并采取安全措施，文件保管必須放在有保密設施的文件柜內，并經(jīng)常檢查平時使用的文件，用后入柜加鎖。二、文件保密1．接收保密文件要履行接收手續(xù)，核對文件的編號、級別、頁碼、份數(shù)等，要嚴格按規(guī)定進行登記、編號，并根據(jù)具體情況，做出恰當?shù)某仕吞幚?。搞好典型教育，充分利用黨風廉政建設中涌現(xiàn)出來的先進典型，大張旗鼓地進行榜樣教育，同時，黨支部要定期運用典型案例剖析，進行警戒性教育。進行發(fā)揚黨的艱苦奮斗、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)作風和自覺抵制不正之風的廉潔從政勤政為民教育。三、黨風廉政教育主要內容深入開展講學習、講政治、講正氣的“三講”教育，弘揚求真務實，言行一致的優(yōu)良作風。要用大量的黨風廉政建設先進典型事跡，激發(fā)廣大黨員干部愛黨、愛社會主義的熱情，增強其廉潔自律的自覺性。第七章黨風廉政教育工作制度一、黨風廉政教育指導思想黨風廉政教育工作的指導思想是：以黨的十七大和中紀委二次全會精神為指針，高舉鄧小平理論的偉大旗臶，充分利用監(jiān)察教育職能的優(yōu)勢，緊緊圍繞單位經(jīng)濟建設這個中心，全面加強黨風廉政建設，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，切實提高廣大黨員干部的思想政治素質和遵紀守法觀念，為我單位的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的政治環(huán)境，促進企業(yè)建設的順利進行。針對群眾反映，實地查看個別領導干部的述廉與群眾反映和糾正處理情況是否一致。由黨支部根據(jù)民主測評掌握的情況，向領導班子成員、干部群眾等知情人進行個別訪談。結合年終黨風廉政建設責任制考核，由黨支部牽頭，每年對個別單位進行抽查和考評，主要采取以下方式：民主測評。述職述廉由黨支部人員參加。要通過走訪座談、個別交談、發(fā)放征求意見表等多種形式，在本單位廣泛征求意見和建議。二、述職述廉的主要內容遵守黨紀政紀的情況；一年來自身廉潔自律的情況，主要包括參加各項政治活動、學習黨紀政紀條規(guī)和接受廉政教育、個人和家庭重大事項報告，主動接受組織和群眾監(jiān)督、工作作風與生活作風以及個人工作業(yè)績與獎懲情況等；分管范圍內黨風廉政建設落實情況，主要包括針對存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)而采取的整改措施，對出現(xiàn)問題的處理情況和本人應承擔哪些責任等。談話中需要談話對象對有關問題作出書面答復或說明的，可要求談話對象提出書面材料。三、黨風廉政談話的時間黨風廉政例行談話一般在年中和年終，由單位確定具體的時間。要強化制度建設，用制度、規(guī)章規(guī)范黨員、干部的工作行為。落實制止奢侈浪費的有關規(guī)定。三、抓好領導干部廉潔自律工作，從嚴規(guī)范領導干部。如遇特殊情況，臨時立題召開民主生活會。一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“十七大”精神；二是學習毛澤東、鄧小平、江澤民等老一輩無產階級革命家關于加強黨的建設和防止蛻變的有關論述；三是學習黨的方針、政策、法律、法規(guī)。職責范圍內的事，不得借故推諉、刁難，不屬于自己職權范圍的事，要做好解釋工作。對黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)以及規(guī)章、制度、決定、命令執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查；對重大改革措施、重要決策的實施情況和黨風黨紀情況進行監(jiān)督檢查；對重要計劃、措施的執(zhí)行情況和經(jīng)營管理進行監(jiān)督檢查；對職工群眾關心和反映的“熱點”問題進行監(jiān)督檢查；第三章黨員廉潔自律制度一、全體共產黨員，要貫徹執(zhí)行黨中央、國務院、省委、濟寧市委關于黨風廉政建設及廉潔自律的有關規(guī)定，嚴格落實黨風廉政建設責任制。（七）做好執(zhí)法監(jiān)察工作。（三）受理對基層黨組織、黨員和領導干部違反黨紀、政紀行為舉報。二、本制度適用于本單位內部紀檢監(jiān)察事務。搞好典型教育，充分利用黨風廉政建設中涌現(xiàn)出來的先進典型，大張旗鼓地進行榜樣教育，同時，黨支部要定期運用典型案例剖析，進行警戒性教育。進行發(fā)揚黨的艱苦奮斗、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)作風和自覺抵制不正之風的廉潔從政勤政為民教育。三、黨風廉政教育主要內容深入開展講學習、講政治、講正氣的“三講”教育，弘揚求真務實，言行一致的優(yōu)良作風。要用大量的黨風廉政建設先進典型事跡，激發(fā)廣大黨員干部愛黨、愛社會主義的熱情，增強其廉潔自律的自覺性。第五章黨風廉政教育工作制度一、黨風廉政教育指導思想黨風廉政教育工作的指導思想是：以黨的十七大和中紀委二次全會精神為指針，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，充分利用監(jiān)察教育職能的優(yōu)勢，緊緊圍繞單位經(jīng)濟建設這個中心，全面加強黨風廉政建設，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，切實提高廣大黨員干部的思想政治素質和遵紀守法觀念，為我單位的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的政治環(huán)境，促進企業(yè)建設的順利進行。認真開展黨員領導干部述廉工作。認真落實“領導干部不準利用職務違反規(guī)定干預和插手建設工程招投標和其他經(jīng)濟活動，為個人和親友謀取私利”的工作。支部成員要進行述職、述廉報告，總結工作，剖析自我，發(fā)揚成績，克服缺點，保持廉潔奉公，干當人民公仆的精神。通過學習，提高覺悟，增強黨員、干部的拒腐防變能力。五、要團結協(xié)作，密切黨群關系，切實轉變工作作風，相互配合，互相支持，虛心學習，取長補短。二、要遵紀守法，嚴以律已，在工作中模范執(zhí)行上級和本單位制定各項規(guī)章制度，禁止工作上的便利，謀取不正當利益，不得在業(yè)務經(jīng)營和公務活動中索取或接受禮金、禮品及收受業(yè)務“回扣”占為己有。（八）參與重大經(jīng)營管理活動，實行事前監(jiān)控。（四）調查處理黨組織和黨員、干部違反黨紀政紀的行為或提出處理建議。本制度主要包括：黨員廉潔自律制度、黨風廉政建設和反腐敗工作制度、黨風廉政談話制度、紀檢監(jiān)察工作保密制度、經(jīng)營監(jiān)督制度。第五十四條 堅持積極、健康向上的生活方式，移風易俗，不參加封建迷信和其他邪教活動，不賭博、吸毒、嫖娼，積極參加全民健身運動，鍛煉身體，增強體質。第八章 家庭美德規(guī)范第五十條 夫妻和睦，做到互敬、互愛、互幫、互助。第四十七條 愛護公物，厲行節(jié)約，水籠頭、照明、微機、復印機、空調等辦公設備不用時，要隨手關閉。第四十三條 關心集體，助人為樂，積極參加各項公益活動。第三十九條 遵守辦公紀律，做到不遲到、早退、擅離崗位和曠工，有事要按規(guī)定事先請假；不串崗，不在辦公室用餐；不泄漏金融業(yè)務機密。第三十五條 態(tài)度端正，辦事熱情，雷厲風行，不推諉、不拖拉。第三十一條 上級應關心愛護下級，尊重下級，平等待人。第二十七條 同事之間要團結，發(fā)生誤會應主動談心，講明情況，消除隔閡。第五章 交往規(guī)范第二十三條 同事之間相處要嚴以律己，寬以待人，互相尊重，不能以自己的興趣、性格作為標準苛求他人，用自己的優(yōu)點比他人的缺點，應以他人之長補己之短。第十八條 當電話里找的同事不在時，應主動替他接電話，并注意留下來電者的姓名、電話號碼及需要轉告的內容。第十四條 接電話時應先報自己的單位（內部電話要報股室）和姓名，通話中要使用“您好，請講”、“對不起，讓您久等了”等文明用語。第十二條 同別人談話，態(tài)度要真誠，表情要自然，說話要和氣，要通情達理，不涉及別人隱私，要言簡意賅，不夸夸其談、漫無邊際。第四章 禮儀規(guī)范第九條 初次見面時，應主動進行自我介紹。第三章 語言規(guī)范第六條 在日常交往中，要養(yǎng)成使用文明禮貌用語的良好習慣。男性不留胡須，不留長發(fā)（前不齊眉、后不超領）；女性化妝要適度、大方，不濃妝艷抹。有目的、有重點的回訪老戶，深入了解信訪老戶的實際情況，有針對性地做好他們的思想工作，消除他們的急燥、埋怨或對立情緒。對群眾來信反映的一些傾向性、苗頭性的問題以及反映重要情況或涉及重大問題，以文字材料寄上級紀委。根據(jù)報表要求，及時上報統(tǒng)計報表，并統(tǒng)計好信訪舉報情況和查辦情況。認真查辦所管轄范圍的案件，切實做到件件有著落，案案有結果。情節(jié)輕微的，對單位負責人和直接責任人進行批評教育；情節(jié)嚴重的依照有關規(guī)定追究有關責任人的法律責任。凡是與群眾直接相關的制度，與群眾利益相關的事項，在規(guī)定允許的前提下都必須公開。包括政務公開的組織、協(xié)調；辦公室應督促各職能股室和經(jīng)辦機構對需要公開的事項做到及時、全面、準確地公開；督促各股室、經(jīng)辦機構收集、整理公開資料，反饋公開的效果。五、政務公開程序申請：各職能股室和經(jīng)辦機構根據(jù)需要申報事項，組織相關資料，填寫申報表。辦理政務公開事項的責任部門、工作紀律、違規(guī)行為和追究制度要一并公開，以保障政務公開制度的有效實施。對政務公開的事項，均要一并公布該事項的辦理依據(jù)。內部公開人員的錄用、人事任免、獎懲事項、職稱評聘，重大的人事機構制度改革等；基建工程、大宗物資采購等重大事項的辦理過程、辦理結果及費用支出情況；臨時工和其它長期用工人員的錄用、招聘、辭退、薪酬；內部管理制度；群眾集中反映的問題及處理結果；需職工知悉的其他事項。二、政務公開范圍及事項政務公開根據(jù)擬公開事項所涉及的對象和內容，分為三個公開層次。一、政務公開的組織機構政務公開領導小組。局領導干部述職述廉前要認真學習對照廉潔自律各項規(guī)定，采取多種形式，充分聽取干部群眾的意見堅持實事求是，應如實撰寫本人的述職述廉報告，既要肯定已做的工作，又要找出存在的差距，要力求翔實具體，避免空洞泛論或等同于工作總結。貫徹執(zhí)行《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》的情況；在行使行政權、執(zhí)法權中的廉政情況；執(zhí)行收入申報和收受禮品禮金登記制度情況；參加黨內民主生活會，開展批評與自我批評的情況；群眾要求說明的有關廉政方面的情況。現(xiàn)提出如下實施意見：一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持從嚴治黨、從嚴治政的方針，全面貫徹落實《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》，積極探索新形勢下加強對局領導干部監(jiān)督的有效形式，進一步拓寬監(jiān)督渠道，改進監(jiān)督方式，健全監(jiān)督機制，充分發(fā)揮組織監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用，健全監(jiān)督機制，充分發(fā)揮組織監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用，增強局領導干部廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識，促進局領導干部廉潔從政。如不屬本人的業(yè)務范圍，應陪同服務對