【正文】 今后我們無論從事什么行業(yè)，都要有正確的工作態(tài)度，并要懂得向人虛心求教，掌握人際交往的一些技巧，最重要的是要遵守組織紀律和單位規(guī)章制度，只有這樣才能很好的提升自己，發(fā)展自己。我希望在我實習期結束時，專利申請事宜可以處理好，給我的實習期畫下圓滿的結局。2011年4月18日至2011年4月23日時光飛逝，不知不覺，實習即將結束。2011年4月11日至2011年4月16日這周沒什么特別的，也就是繼續(xù)上周的程序文件的完善，其中有因溝通的不善而引發(fā)一些問題，幸好同時有主管的幫助與指導才得以解決，溝通是需要語言技巧和察言觀色的能力，也需要一定的耐心。程序文件初稿寫好后，要拿給各部門主管審閱，直至修改完畢后，蓋上受控章存檔。一個公司要實現(xiàn)質量管理的方針目標，有效地開展各項質量管理活動，必須建立相應的質量管理體系。2011年3月28日至2011年4月2日這一周比較清閑，公司給我報了ISO內審員培訓課程，這一周我?guī)缀醵际窃谏吓嘤栒n，做筆記，有那么一瞬間，感覺自己仿佛又回到了校園。2011年3月21日至2011年3月26日招聘還在繼續(xù)，不過已經有1個應聘者通過了面試。發(fā)布一個新的招聘職位，要對該職位有一定地了解，職位描述、工作職責要準確、詳細，否則求職人員根本不了解你所缺崗位具體是做什么的。但還是很郁悶。我看了企業(yè)郵箱域管理幫助，看到了重新設置默認空間，要把以前域管理下的郵箱用戶刪除，就可以重設，就沒繼續(xù)往下接著看。其實這倆個問題只要我細心點，多留分心，我是能避免的。經理讓我重新整理下員工檔案，整理完把名單表給他，他要重新安排職位，所謂定崗定員。在給員工拍照的過程中，我了解了我們公司員工配置情況，及對各個部門的員工有了初步的印象，有利于以后的進一步熟悉。這第一周只有短短的三天，由于公司打算重新制作員工通行證，需要重新采集員工照片，這第一天我都在給員工用攝像頭拍照，登記姓名，結果因為不常利用攝像頭拍照，所以拍出來的效果很不好，人很模糊，我挺郁悶的。這次實習帶給我很多有益的東西，不僅僅是是學習方面的，更多是對我日后工作方面的。在實習中，經常要與各種各樣的人溝通交流、打交道，我的溝通能力得到提升，綜合能力也得到了提高。還有就是有些程序文件的編寫確實超出了我的能力范圍之外，無法完成，我如實地向經理反映了我的問題，得到經理的諒解。這程序文件夠折騰我的，下星期一繼續(xù)奮斗了。這期間我主要是根據各部門的業(yè)務流程，做出程序文件。質量管理體系，即在質量方面指揮和控制組織的管理體系，包括制定質量方針、目標以及質量策劃、質量控制、質量保證和質量改進等活動。我也感謝我們的人力資源課老師，感謝她讓我們自己分小組做案例，雖然曾經有過埋怨，但是現(xiàn)在從事行政人事專員這一職務，很感謝曾經做過案例，熟悉了人事這方面的理論知識，在理論知識的指導下，讓我的實踐操作更順利，更不易出錯。這一周雖然郁悶了些，但學習到很多。本來以為網上發(fā)布招聘信息，篩選簡歷通知求職者來面試，是件很簡單的事，結果沒有我想象中的容易。雖然同事都有備份資料，沒有釀成大禍。經理讓我管理我們公司的企業(yè)郵箱，并設置幾個新的郵箱，由于一開始經理設置每個郵箱的默認空間1000兆，總容量6007兆，結果只能設置7個郵箱，然而經理現(xiàn)在給予我的郵箱個數(shù)不只7個。有些老員工走了，有些新員工加入了。來到的前兩天都是在辦公室里熟悉、了解公司的企業(yè)文化，熟悉辦公室人員。今后我們無論從事什么行業(yè)，都要有正確的工作態(tài)度，并要懂得向人虛心求教，掌握人際交往的一些技巧，最重要的是要遵守組織紀律和單位規(guī)章制度，只有這樣才能很好的提升自己，發(fā)展自己。還有就是有些程序文件的編寫確實超出了我的能力范圍之外，無法完成，我如實地向經理反映了我的問題，得到經理的諒解。這程序文件夠折騰我的，下星期一繼續(xù)奮斗了。這期間我主要是根據各部門的業(yè)務流程，做出程序文件。質量管理體系，即在質量方面指揮和控制組織的管理體系，包括制定質量方針、目標以及質量策劃、質量控制、質量保證和質量改進等活動。我也感謝我們的人力資源課老師，感謝她讓我們自己分小組做案例，雖然曾經有過埋怨，但是現(xiàn)在從事行政人事專員這一職務，很感謝曾經做過案例，熟悉了人事這方面的理論知識，在理論知識的指導下，讓我的實踐操作更順利，更不易出錯。這一周雖然郁悶了些，但學習到很多。本來以為網上發(fā)布招聘信息，篩選簡歷通知求職者來面試，是件很簡單的事，結果沒有我想象中的容 易。雖然同事都有備份資料，沒有釀成大禍。經理讓我管理我們公司的企業(yè)郵箱，并設置幾個新的郵箱，由于一開始經理設置每個郵箱的默認空間1000兆，總容量6007兆，結果只能設置7個郵箱，然而經理現(xiàn)在給予我的郵箱個數(shù)不只7個。而董事長助理的那份表格，我作分類統(tǒng)計完，沒有做調整，不符合人們的看表格習慣。有些老員工走了，有些新員工加入了。剛進入公司的第一天一切都很陌生，也很新鮮。第三篇：人事專員實習周記..畢業(yè)實習周記第一周2012年3月5日轉眼間，已到大四下學期了，2012年3月1日這一天，我開始了我的畢業(yè)實習。都需要一個逐步的從點到面的認識，今天我學到的所有這些都必將對我將來的就業(yè)產生深刻的影響。初踏社會便有了很深的感受，正應了那句話：社會是一所最好的大學。這次實習，時間雖然很短，但我學到的卻是四年大學中從未學到的。這次實習正是一個難得的鍛煉機會。要使自己成為一個既具有理論知識，又具有一定實踐認識的全方位的第一代人才，不能僅通過書本上的章節(jié)來培養(yǎng)，而是應當走入社會。工作都是辛苦的，特別是周末前的一兩天，工作任務特別的多，似乎大家都想在周末前做完一些事情，等到放假的時候可以安心的休息。通過自己的努力，我的實習變得越來越得心應手，逐漸的適應了這一種社會角色上的轉變，我感覺很欣慰。這周已經是我實習周期的倒數(shù)第二周了，這周過去，只剩一周我就要回學校了。能夠把自己溶入群體，而不恥向工人群眾學習。每個人都需要有團隊意識。特別關注現(xiàn)在的趨勢，也許別人機會當作陷阱，但是自己一定要理智。只有通過不斷的努力，不斷的嘗試，不斷的積累經驗，才能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足，然后在彌補不足的時候，我們便實實在在的提高了自己。另外就是不要害怕失敗，只要用心去做就可以了。不再會在陌生的場合怯場。我一邊學習公司的業(yè)務處理，一邊試著自己處理業(yè)務。學到的了不少的東西，比如如何快速的適應公司的環(huán)境，融入企業(yè)的團體，如何更好的跟同事溝通，更好的完成既定的任務。根據每個月的工作任務，開始給自己制定周計劃，開始按章執(zhí)行，對于自己的每一步都做出了一個明確的規(guī)劃。當然這些只是一些要點，更重要的是交談的技巧等等?；厥走^去的幾個星期，學到了很多，雖然中間有些小小的抱怨，但是功夫不負有心人，總算是沒有白白浪費過去的光陰。會計實習周記（五）還有三周時間我就要離開我實習的公司了，我感覺時間過得越來越快，越是對公司對公司的同事特別是帶我的高老師有一種依依不舍的感覺。期待下一周我能有新的收獲。按照學校的要求，我的實習周期的一半已經過去了。這周我還幫公司收發(fā)了很多快遞，由于我及時地聯(lián)系快遞，正確地填寫單子，為公司提高了辦事效率，也受到了公司同事的贊許。雖然這些大學里的老師都有教過我們，但經過高老師邊講解邊操作給我看之后，我掌握的更好，理解得更深刻了。只有理論和實踐相結合了，所學來的知識才不是紙上談兵。為了能夠真正的學到知識，我很嚴格的要求自己去做好每一件事情，即使再簡單的事情我都會認真考慮幾遍，因此，雖然做得不算快，但能夠保證讓同事們滿意。開始在同時的幫帶下，做一些業(yè)務相關的活，主要是在一旁協(xié)助處理一下簡單的事情。我主要負責接聽客戶的來電，訂餐，購買辦公用品，兌換零錢，收發(fā)快遞，記錄一些小額的開支，保管一些零錢等等。中午的時候，我會幫同事一起訂飯，按他們各自的口味叫了不同的飯菜，同事也對我訂的飯菜挺滿意。相信大家剛開始實習的時候，都做過類似復印打字、整理文檔等的“雜活”，因為剛開始對于公司的工作內容、流程還不了解，所以做“雜活”成了實習工作必做的工作?！安环e跬步，