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落實責任沒有任何借口讀后感-wenkub.com

2024-11-09 22:43 本頁面
   

【正文】 最后,讓我們永遠記住這句話:責任面前,沒有任何借口。消防員埃里希的故事告訴我們,只要遇到事情找方法來解決,而不是尋找借口,你的目標定會實現(xiàn)。在工作中,無論遇到多大的困難,只要我們養(yǎng)成“立即行動”的行為習慣,全力以赴地去完成,最終會形成一個團隊的強大執(zhí)行力,我們也就會立于不敗之地。實踐證明,公司這幾年樹立了新的改革創(chuàng)新發(fā)展觀念,正確施行了科學的精細化的管理手段,才會有現(xiàn)在的規(guī)模和成就。再其次,執(zhí)行到位,沒有任何借口。在我們的工作、學習、生活中,沒有什么不可能的事情,只要我們不把借口放在我們的面前,就能夠做好一切,就能夠完全的盡職盡責。其次,工作面前,沒有任何借口。因為借口,是衡量一名員工有無責任心的一個標準。同時它具有三個內(nèi)涵:一是體現(xiàn)了一個人的心態(tài)、態(tài)度、原則、作風、風格、習慣、思想等,二是體現(xiàn)了一個人的心智、格局和胸懷;體現(xiàn)著一個人的使命、生活空間和追求。最后,讓我們永遠記住這句話:責任面前,沒有任何借口。消防員埃里希的故事告訴我們,只要遇到事情找方法來解決,而不是尋找借口,你的目標定會實現(xiàn)。在工作中,無論遇到多大的困難,只要我們養(yǎng)成“立即行動”的行為習慣,全力以赴地去完成,最終會形成一個團隊的強大執(zhí)行力,我們也就會立于不敗之地。實踐證明,公司這幾年樹立了新的改革創(chuàng)新發(fā)展觀念,正確施行了科學的精細化的管理手段,才會有現(xiàn)在的規(guī)模和成就。再其次,執(zhí)行到位,沒有任何借口。在我們的工作、學習、生活中,沒有什么不可能的事情,只要我們不把借口放在我們的面前,就能夠做好一切,就能夠完全的盡職盡責。其次,工作面前,沒有任何借口。因為借口,是衡量一名員工有無責任心的一個標準。同時它具有三個內(nèi)涵:一是體現(xiàn)了一個人的心態(tài)、態(tài)度、原則、作風、風格、習慣、思想等,二是體現(xiàn)了一個人的心智、格局和胸懷;體現(xiàn)著一個人的使命、生活空間和追求。我想,這些問題不僅僅是五公司的困難,每一位員工都應(yīng)承擔一份責任,不講回報地做好自己的份內(nèi)工作,用誠信忠義的深刻內(nèi)涵來約束和要求自己,盡心、盡責、盡全力完成自己的工作,為公司健康發(fā)展不懈努力。”是啊,如果沒有這些常常被抱怨的人,或許我們連一個抱怨的地方都沒有。通過點滴責任心、事業(yè)心的匯聚,才能折射出大家庭的良好形象,真正將敬業(yè)精神溶化到具體的工作中,弘揚到每一個工作環(huán)節(jié)中,真正起到推動工作的作用。再次,責任心促使個人與集體雙贏?!敝挥羞@種主動完成任務(wù)的人,才能將成功的福音,變成眼前的現(xiàn)實。我們不能和偉人相比,但是我們的點滴工作匯成了五公司不斷前進的強大力量,也有了更好的養(yǎng)家糊口的強勁后盾,所以這樣的責任感和使命感就可以使我們義無反顧履行責任,搞好工作?!敦熑蚊媲皼]有任何借口》讓我再一次理解了責任,它的具體含義可以這樣理解:首先,責任心與使命感緊密相連。這些人所要求的任何東西都能得到。作為大唐運電人的使命我找到了,但作為一個中國人,我一直在思考我們的使命到底是什么?近幾年來,無情的自然災(zāi)害給我們帶來了太多的傷痛,但也深深地被那些其中的故事感動著,汶川地震中,為救同學而斷臂的白樂瀟;玉樹地震中,香港義工黃福榮“為善不欲人知”……從他們身上,我也找到了一直困惑我的答案:作為中國人的使命就是做一個永遠有良知有責任的人,做一個永遠崇尚真善美的人?!蹦惚仨毑粩嗳タ朔?nèi)心對重復(fù)而瑣碎工作的厭倦,還要針對新問題開動腦筋從容應(yīng)對,這無疑是一種挑戰(zhàn),更是一種甘于平凡的執(zhí)著。因為,在我的意識里,有責任心方能去承擔工作本身賦予你的全部使命,方能釋放那種完美的執(zhí)行能力。因為借口不是理由,執(zhí)行才是硬道理,與其找借口抱怨,不如想辦法改變。在這個打拼的過程中,有的人上升,有的人卻下降,甚至最后潦倒。責任是一種對使命的付出,甚至要做出某種犧牲,因為責任,才能使你被他人、被社會所認可,才能使人生變得有價值。員工的責任心不強,這也說明管理者責任心有問題,或許管理者把太多的責任扛在自己肩上,凡事都要親力親為,不用員工承擔責任。我們要養(yǎng)成良好的習慣,做到有風險自己去化解;有問題自己去克服;沒有風險積極去防范,沒有市場努力去開拓。有責任感的人體現(xiàn)出來的是一種服從、誠實的態(tài)度,一種負責、敬業(yè)的精神,一種完美的執(zhí)行力。在工作中,怨天尤人、退避三舍或繞道而行是一些人的首選,推諉扯皮的現(xiàn)象也隨處可見。金無足赤,人無完人,責任面前要敢于承認。我們常說“先做人后做事”,“立身不忘做人之本”,這是很有哲理的?!酒牛骸敦熑蚊媲埃瑳]有任何借口》讀后感】公司發(fā)放組織員工學習了管理學博士嚴家明和人力資源管理專家呂國榮所著《責任面前,沒有任何借口》一書,通過學習使我受益匪淺,讓我真正知道了什么是責任態(tài)度,應(yīng)該怎樣從主觀上認識自己的問題。學習中不應(yīng)有借口,工作中不應(yīng)有借口,生活中不應(yīng)有借口,人生中更不應(yīng)有任何借口。在日常工作中,我們見到太多的是那種“這也不行”,“那也不可能”的人,我們經(jīng)常聽到的是各種各樣的借口。做一位磚瓦匠,你也許會從磚塊和泥漿中發(fā)現(xiàn)詩意;做一名圖書館管理員,你或許可以在工作之余使自己獲得更多的知識;做一名教師,只要你見到你的學生,你一定會變得快樂起來。”而現(xiàn)實中發(fā)生的事情恰恰相反,我們常常喜歡從外部環(huán)境來為自己尋找借口和理由,不是抱怨待遇、工作的環(huán)境,就是抱怨同事、領(lǐng)導(dǎo),卻很少捫心自問:我努力了嗎?我盡心了?還有沒有更好的辦法?我真的對得起這份工作嗎?回顧一天的工作,我們應(yīng)該自問:“我是否負責任對待自己的工作中每一件小事?在工作中我是否付出了我全部的精力和智慧?我是否完成了自己所設(shè)定的目標?”給自己尋找借口,就是在回避問題,掩蓋自己的過錯,推卸我們所應(yīng)該承擔的責任?!彼援斘覀冇辛藛栴},特別是難以解決的問題的時候,有一個基本原則可用,而且永遠適用,就是永遠不放棄,永遠不要尋找借口為自己開脫。工作就意味著責任。這樣的工作狀態(tài)會讓你取得可喜的成績,收獲到很多的快樂。做自己生活的主人,就要不斷的不要忘記自我反省,思而后行,且行且思,隨行思辯,以思促行,思行并存。如果你把心態(tài)放平和了,對生活中、工作中的挑戰(zhàn),你不會因為完不成任務(wù)而找理由,你不會因為錯誤的策略而找借口,你不會因為失敗而灰心喪氣,你想方設(shè)法、千方百計地去完成好一個任務(wù),干好一份工作?!皼]有任何借口,是一種心態(tài)。沒有服從,一切皆是空中樓閣!服從是一種美德,一種素質(zhì),也是職業(yè)精神的精髓。擁有一顆感恩的心,我們就會保持高度的自覺性,就會把全身的每一個細胞都調(diào)動起來,完成我們自己鐘情的事業(yè)。有人向往別人的權(quán)利地位,有人垂涎別人的金錢財富。除此以外,不能多說一個字。一種負責,敬業(yè)的精神。當你在為公司工作時,無論安排你在哪個位置上,都不要輕視自己的工作。這些責任是每個人沒有任何借口推脫掉的。該書共四章:工作就是責任,責任勝于能力,沒有任何借口,責任重在執(zhí)行。韋爾奇所說:“在工作中,每一個人都應(yīng)該發(fā)揮自己最大的潛能,努力工作,而不是耗費時間去尋找借口,因為公司安排你在某個崗位上,是為了讓你解決問題,而不是聽你那些關(guān)于困難的長篇累牘的分析。但是,為什么在跑步的過程中,結(jié)局卻不一樣呢?這本書給了我最好的詮釋,其實成功和失敗看起來似乎有天壤之別,但促成它們形成的原因,也許就是一些小小的細節(jié),小小的習慣,比如:常常為自己沒有完成的事情而尋找借口。【篇六:《責任面前,沒有任何借口》讀后感】在全校讀書活動氛圍的熏陶下,讀了《責任面前沒有任何借口》一書,掩卷長思,感慨萬千,同時也讓我又一次冷靜思考“責任、使命、執(zhí)行”的關(guān)系。是我們做為一名工程技術(shù)干部應(yīng)盡的份內(nèi)之責任。責任面前沒有任何借口,此言一出,讓我感慨不已?!酒澹骸敦熑蚊媲皼]有任何借口》讀后感】最近,我有幸拜讀了《責任面前沒有任何借口》一書,文中的每一句話都深深的觸動了我,讓我收獲不少。3就相差這么小小的0無論我們具有多么優(yōu)秀的能力,只有通過盡職盡責的工作才能完美地展現(xiàn)。能力有大小,工作無貴賤。人最寶貴的是生命,怎樣度過才不會因虛度年華而悔恨呢?只有擁有勇于承擔自身責任的意識,明確什么是自己應(yīng)該做的,什么是自己不應(yīng)該做的,緊跟時代步伐,成就自身事業(yè),人生才會充實,生活才有意義?!边h離了“拋頭顱、灑熱血”的戰(zhàn)爭年代,和平時期的責任更多地體現(xiàn)在了律己上,責任應(yīng)該就是擔當自己的任務(wù),完成自己的使命,做好自己的工作。有了責任,你才能與公司心靈相通,及時跟上公司發(fā)展步伐,將會與“廠衰我恥、廠興我榮”精神激勵自己更加努力工作,響應(yīng)公司各項號召,自覺遵守相應(yīng)規(guī)章制度,及時解決工作中出現(xiàn)的各類問題。借口,只會使自己懦弱;借口是推卸責任的代名詞,將會成為自己成功路上的絆腳石,最終將會造成自己一無所成。承擔了責任,你就會展現(xiàn)你的才智與能力,機會才會伴你左右。拒絕尋找借口為自己辯解和開脫,從心態(tài)上首先能讓自己真正強大起來。這則消息反映出社會公眾對責任感的強烈召喚,也準確無誤地向世人宣告,目前我們最稀缺的東西不是高文憑,而是責任。只要我們做到“千萬別找借口”,定準目標“沒有任何借口”去執(zhí)行,千方百計提高我們的執(zhí)行力,就能取得成功。但對于喜歡尋找借口沒有責任感的人來說,任何一件事情他都可以尋找千百個借口推脫,當然最后的結(jié)果可想而知,也必然導(dǎo)致這類人會越來越失敗,最后甚至達到“存在=0”的結(jié)果,當然就更不用說服務(wù)于社會了。因為借口不是理由,執(zhí)行才是硬道理,與其找借口抱怨,不如想辦法改變。小事知人,工作中,我們都應(yīng)該保持一顆工匠心,小事做好,細節(jié)做好,最求卓越,不講將就。精益求精,注重細節(jié),最求完美和極致。積極思考,主動做事,拒絕被動的接受,每一件事,我們都應(yīng)該主動的去思考:事情的定位是什么,跟公司的主營業(yè)務(wù)是否相關(guān),要達到一個什么預(yù)期目標,怎么合理安排工作時間,要怎么才能提高工作效率,怎樣才能降低工作成本。在生活、工作中,我們習慣為自己的錯誤與不足找各種借口,把所有的問題都往別處推,盡可能的推卸責任,證明與自己無關(guān)。我們郵儲銀行正在逐步成長、壯大,隨著各項業(yè)務(wù)的逐步開展以及各項制度、各類體系、方方面面都在逐步完善,我們作為一名老員工,更要要時刻謹記企業(yè)發(fā)展壯大為我們的第一目標,更做好自己分內(nèi)的工作,時刻謹記:落實責任,沒有任何借口!責任與借口之間,我們永遠選擇“責任”!第三篇:《落實責任沒有任何借口》讀后感《落實責任沒有任何借口》讀后感品德是立身之本,責任是立身之基。其次,要主動學習,勤練內(nèi)功,不斷多方吸收“營養(yǎng)”,實現(xiàn)“強身壯體”,彌補以前的“營養(yǎng)不良綜合征”,才能從真正意義上實現(xiàn)自己的人生價值。分析問題的側(cè)面不同,那么解決問題的方法就不同,在實際工作中,也需要多方面、多層次地分析問題,然后找到解決問題的多種方法,最終根據(jù)工作實際,確定用一種最好的方法來解決這個問題,力求達到理想的效果。只有正確認識到問題的所在,并進行了正確分析,才能根據(jù)工作實際,找到解決問題的方法,并最終將問題得到較好地解決。那么我們?yōu)楹尾贿x擇找方法呢? 一是善
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