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正文內(nèi)容

威海市專業(yè)技術(shù)職稱評審-wenkub.com

2024-11-09 17:31 本頁面
   

【正文】 (六)有援藏、援疆經(jīng)歷的在“主要工作經(jīng)歷”中說明。(二)申報一、二級律師和公證員的,還需提供2份任現(xiàn)職期間有代表性的辦案(辦證)卷宗。一項內(nèi)容不得在以上兩欄中重復(fù)填寫。(九)“論文、著作、作品”欄的填寫:(CN、ISSN)的報刊上的論文、作品,公開出版的具有統(tǒng)一書號(ISSN)的著作; 2.“時間”填寫報刊或著作的出版時間:X年X月; 3.“題目”的填寫,先注明“論文”、“著作”,然后寫作品名稱。采取“時間/年限”的填法。應(yīng)填報與申報專業(yè)相關(guān)或相近的學歷(后學歷須滿三年)。三、填表說明(―)申報表格中的項目不能漏填,無需填寫或沒有的填“無”,不能置空。,按分級管理的原則,由相應(yīng)的評委會主管部門出具委托函。如學歷證書丟失,須提交畢業(yè)生登記表原件,或經(jīng)單位人事部門審核,負責人簽字,單位蓋章的畢業(yè)生登記表復(fù)印件);、單位公布聘任的文件或聘書(原件);、高級的需提交有效期內(nèi)的外語考試合格證或成績單(原件);(原件);(原件);《考核登記表》(原件);11.《“六公開”監(jiān)督卡》1份。實行網(wǎng)絡(luò)化申報的按第四條第一款要求辦理);、能力、業(yè)績的業(yè)務(wù)工作總結(jié)1份;代表性著作、論文、作品,成果及獎勵證書等(原件)。將填好的《專業(yè)技術(shù)人員申報評審職稱情祝一覽表》(以下簡稱《一覽表》)在單位明顯位置張貼公示。我一方面深入實際、多次到xx村等地,從改正無功表接線入手,幫助供電所人員測量用戶的無功狀況、為用戶確定無功補償方案、檢察無功補償效果。此外,我還將現(xiàn)場調(diào)查作為自己深入基層、接觸第一線的難得機會,通過現(xiàn)場調(diào)查,為供電所的同志們解決實際問題,同時也豐富自己的閱歷,補充缺少的知識?,F(xiàn)場管理包括定位、驗收及多種形式的現(xiàn)場調(diào)查等方面的工作。對各站上報的計量故障,我們保證在xx小時內(nèi)人員到位,以最快的速度解決問題。母線平衡率的高低,主要取決于計量裝置的準確性。xx年,我們共校驗電表xx塊,電流互感器xx塊,超出計劃任務(wù)xx%,為全局降損節(jié)能提供了技術(shù)支持。我們確定了電表校驗工作流程,由專人對臺帳實行動態(tài)管理,以保證臺帳與實際相一致。對性能不太穩(wěn)定的便攜式單相表校驗臺,我們每年由生產(chǎn)廠家維護一次,不定期與其它標準做比對,出現(xiàn)問題及時解決,以免造成嚴重后果。專業(yè)技術(shù)職稱評審工作總結(jié)7我于20xx年參加工作,曾從事表計校驗、用電檢查等工作,現(xiàn)任經(jīng)營部副部長,負責線損管理、計量管理、用電檢查等工作。成績屬于過去,明天任重而道遠。對后進生多些關(guān)心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。這也有待于今后工作中的進一步改正和加強。不足有以下幾點:對數(shù)學教學的理論學習還不夠深入,需要進行反思,教學水平提高速度緩慢。四、任勞任怨,完成學校其他工作。同時,活動為每一個學生提供思考、創(chuàng)造、表現(xiàn)及成功的機會。班主任所面對的是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲較強的學生群體。積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。課堂上的情況。為了上好課,我做了下面的工作:課前準備:備好課。本人思想上積極要求上進,熱愛社會主義社會,熱愛中國共產(chǎn)黨,忠于黨的教育事業(yè),熱愛學生,事業(yè)心強、責任心強,注重為人師表,積極提高自己的思想理論修養(yǎng)和專業(yè)學術(shù)修養(yǎng)。專業(yè)技術(shù)職稱評審工作總結(jié)6本人20xx年10月通過教師招聘考試,被分配到三合小學任教。經(jīng)甄別篩選后對現(xiàn)行工作進行改進。加強工藝檢查。這些都是我在今后的工作中需要改善的。在實習完之后,我回到了技術(shù)組,成了一名焊接技術(shù)員。專業(yè)技術(shù)職稱評審工作總結(jié)5轉(zhuǎn)眼間,我已在xx工作了四年,我于20xx年7月進入的我們公司,最開始我在車間跟著現(xiàn)場的檢查員實習了一個月,我知道實踐才是檢驗真理的唯一標準,在實習期間,我努力地融入我實習的工作崗位,與生產(chǎn)工人盡心地交流。成績微不足道,只認為是對自己工作的一種肯定。讓學生的各種素質(zhì)都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。并認真細致地做好查漏補缺工作。在課后,為不同層次的學生進行相應(yīng)的輔導(dǎo)。有針對性,有層次性。三、與同事交流,虛心請教其他老師。二、努力增強我的上課技能,提高教學質(zhì)量。立足此刻,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步不斷努力,現(xiàn)對近年來教學工作作出總結(jié):一、堅持認真?zhèn)湔n。天道酬勤,一份耕耘也有一份收獲。在20xx年至20xx幫助青年教師王靜、茆丹丹,他們多次獲得榮譽并已成為學校教學上的中堅力量。主持的課題《中學生文明習慣養(yǎng)成的研究》于20xx年順利結(jié)題。20xx年《熟讀深思子自明》獲省師陶杯三等獎。20xx年獲得連云港市優(yōu)秀園丁稱號,并成為市領(lǐng)雁計劃班主任培養(yǎng)對象。20xx年有幸參加“青藍工程青年骨干教師培訓”,成績優(yōu)秀。20xx年獲市首屆最具影響力教研組長稱號。(五)工作業(yè)績方面:九年來,我認真履行中學一級教師職責,也取得了一定的成績:(1)在管理工作中,因為表現(xiàn)出色,連續(xù)幾年被學校評為優(yōu)秀班主任。積極備課,認真鉆研教材教法,探索新的教育教學模式,努力研究教育教學理論,把心理學、教育學、多媒體教學技術(shù),運用于教育教學中?!比硇牡赝度氲浇逃虒W工作中,對待學生坦誠而不魯莽、關(guān)心而不驕縱、信任不包庇,因而在學生當中樹立了良好的師長形象,使學生“敬而親之”。其次愛就是關(guān)懷。(二)職業(yè)道德方面:教師的德育是學校工作中的重中之重,而班主任德育工作的秘訣就是“愛”。我取得的點滴進步都離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培和同事們的鼓勵與支持。但我有決心在學校安排的各項工作中,任勞任怨,全身心地對待教學工作,毫無保留的把自己掌握的知識灌輸給學生,鞠躬盡瘁,死而后已!專業(yè)技術(shù)職稱評審工作總結(jié)3不知不覺中,我踏上工作崗位已是第19個年頭,一直以來從事語文教學工作。在工作中,虛心學習同事的先進教學經(jīng)驗,見賢思齊,從善如流,主動與同事搞好關(guān)系。開學初,深如英語課堂,積極為教師創(chuàng)造學習的環(huán)境。同時我還為以后的長期教學工作制定了以下的目標:一、做到“三個深入”,即:深入班級、深入教師、深入學生。把對學生的做人教育放在首位,樹立為學生的一生負責的理念。三、做受學生歡迎的老師。二、加強業(yè)務(wù)學習養(yǎng)成善于學習、樂于學習、主動學習的習慣,為自己營造一個學習的心境,認真學習學科專業(yè)知識及系統(tǒng)的教育理論知識,廣泛閱讀教育教學的報刊、雜志及專著,提升對新課改理念的認識。還經(jīng)常組織本組教師進行集體備課和公開課活動,并指導(dǎo)新教師的教學,進行經(jīng)驗交流,使新教師能快速成長,曾多次受到校領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處的表彰。同時還參加了伊犁州組織的計算機培訓,獲得了合格證書。將愛心灑向每一個學生,不歧視學生。在繁忙教學之余,也筆耕不輟,撰寫了多篇有創(chuàng)新意識教研、教改論文在校內(nèi)和教務(wù)處內(nèi)交流,特別是所寫論文《改進英語教學方法淺談》在《伊犁教育》雜志中刊登,《融洽的師生關(guān)系促進英語教學》在國家級“園丁杯”論文大賽中,榮獲一等獎,并頒發(fā)獲獎證書,另一用英漢兩種文字撰寫的學術(shù)成果《淺談英語學困生的轉(zhuǎn)化技巧》榮獲中國國際交流出版社榮譽百年學術(shù)特等獎。本人所帶學生在伊犁州英語知識競賽中名列前茅,為將來更好地學習英語打下堅實基礎(chǔ)。切實減輕學生課業(yè)負擔,精講精練,向課堂40分鐘要質(zhì)量,反對注入式教法,以學生為主題,從分發(fā)揮自己的主導(dǎo)作用。深入學習和研究教材和教學大綱,認真學習新的教學理念,樹立活到老學到老的終身學習觀念。能積極配合學校教務(wù)處開展各項教研活動,以身作則,帶頭參加各種業(yè)務(wù)培訓,潛心教研,銳意教改,使本組教師業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。作為一名人民教師,本人始終堅持貫徹黨教育方針,忠誠于黨教育事業(yè),堅持四項基本原則,在政治上與黨中央保持一致,始終做到愛崗敬業(yè),默默奉獻,以培養(yǎng)人才為己任。力爭作到人人精神愉快。一是沒有評上副教授的王霆,劉志雄,李維華,慕風麗等,他們沒有任何怨言,而是表示繼續(xù)努力。在我們大力提倡下,一開始那種人人競爭,志在必得的情況被遏止,正氣上升,邪氣下降。李景華,鄧達,葛建華,郭武文都評上了副教授。多數(shù)青年教師沒有能夠入選,實為名額所限。開展公平公開討論,不迷信多數(shù)票,是我們對于完善學術(shù)民主制度的一次有益的嘗試。最后把候選人等額推薦到院評審委員會,沒有出現(xiàn)任何爭議。不能用多數(shù)票代替科學的鑒定。以后的討論和投票結(jié)果,基本上反映了我們所提倡的原則,這說明,這次委員會投票雖然是每個委員的自由選擇,同時也體現(xiàn)了委員們意志的高度一致,這才是我們這次工作最成功的表現(xiàn)。第三,專家組認真公正的評價,保證了評職稱工作的基本成功。為了保證公平與公開,我們邀請紀律檢查委員會派觀察員。為保持政策的連續(xù)性和長期的公平性,每次評審一定考慮歷史遺留問題。我向大家坦言,由于競爭激烈,即使評委完全公正,也會有半數(shù)以上的人落選,這對于失敗者是全輸,打擊很大。,競爭激烈,需要某些能夠統(tǒng)一大家思想的原則。孫選中院長和我進行了溝通。學校和院都不能再承受新的**,在這種背景下啟動職稱評定,是有很大風險的。我是一貫反對集中進人的,這是一種短視的領(lǐng)導(dǎo)行為,必定造成以后集中評職稱的矛盾,舊的矛盾長期不能解決,又產(chǎn)生新的矛盾。有些中年教師是專門為了職稱來我校的,得到了承諾,志在必得,對于可能的失敗缺乏思想準備。歷史遺留問題一個也不能忽視,有幾位教師精神壓力之大。氣可鼓,不可泄。辦理職稱申報手續(xù)一、大中專畢業(yè)生首次確定資格1、《大中專院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)考核表》(一式二份);2、一張一寸免冠近照;3、畢業(yè)證(驗原件存復(fù)印件);安置介紹信或勞動合同(驗原件存復(fù)印件);我中心審核確認任職資格起始時間,頒發(fā)專業(yè)技術(shù)任職資格證。二、參加評審的人員范圍:(一)人事檔案關(guān)系存放于我中心實行人事代理,從事專業(yè)技術(shù)工作的人員;(二)參加初級專業(yè)技術(shù)職稱評審的人員為:工作時間滿一年的國家全日制大學本、??飘厴I(yè)生及中專畢業(yè)生;獲得碩士學位落實就業(yè)單位當年即可申報;(三)參加中、高職專業(yè)技術(shù)職稱評審的人員為:中級職稱:(1)獲得博士學位,落實就業(yè)單位當年即可參加評審;(2)獲得碩士學位從事專業(yè)工作滿一年;或取得第二學士學位,從事助理級專業(yè)工作滿二年以上者;(3)獲得學士學位或大學本科畢業(yè),從事助理級專業(yè)工作滿四年以上;大學??飘厴I(yè),從事助理級專業(yè)工作滿五年以上者;(4)獲得中專學歷,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿十五年,助理級專業(yè)技術(shù)職稱履職滿4年以上者。申報職稱評審的時間:每年的6月份開始。(三)申報人員要在檔案袋封面上清晰標注出申報人姓名、申報單位、擬申報職務(wù)、申報方式、系列、學科名稱、報送材料數(shù)量、單位性質(zhì)等。(二)評審材料進行簡易裝訂。(五)申報高級教練、國家級教練的,任現(xiàn)職以來代表本人學術(shù)水平的論文要附兩名以上同行專家分別鑒定的《專家對教練員論文鑒定表》。(二)申報一、二級律師和公證員的,還需提供2份任現(xiàn)職期間有代表性的辦案(辦證)卷宗?!兑挥[表》“考核結(jié)果”欄要加蓋所在單位公章。上述材料的截止時間為呈報的截止時間,超期的不予認可,不予受理。如“論文:《藥物治療病的臨床效果分析》”;5.“報刊或出版社”填寫報刊或出版社的法定全稱。申報人員請認真閱讀本《報名手冊》,嚴格按規(guī)定填報、整理評審材料。屬我市評審的,按裝訂封皮(見附件)上所列的材料順序,將有關(guān)證件用雙面膠分別粘帖在A4紙上,裝訂成冊。五、關(guān)于評審材料的整理要求(一)呈報的評審材料
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