兩整治一改革心得-wenkub.com
2024-11-04 17:04 本頁面
【正文】 為樹立良好的國土資源廉政形象貢獻力量。二是提高業(yè)務理論學習，采取有效學習方法，制定切實可行的學習方案，緊緊圍繞國土資源檔案工作開展學習，結(jié)合自己檔案崗位業(yè)務知識的需求，提高認識問題、分析問題和解決問題的能力，從而達到學以致用的效果。三是缺乏大膽開拓，銳意進取的創(chuàng)新精神不夠強，敢闖、敢試、敢冒險的意識減弱。增強責任感和緊迫感，做好排查工作的自覺性。（王傳元 封士建）第五篇：兩整治一改革“兩整治一改革”專項行動自查和整改報告自開展“兩整治一改革”專項行動以來，注重“三個結(jié)合”，及宣傳行動與廉政教育相結(jié)合、查找風險與學習貫徹《廉政準則》相結(jié)合、排查分析與逐步整改相結(jié)合，根據(jù)局黨委的部署要求，我認真扎實地推進了查找階段工作，形成了自己的工作特色取得了明顯實效。“嚴”就是根據(jù)上級總體要求在借鑒外地經(jīng)驗緊密結(jié)合本系統(tǒng)實際的基礎上研究出臺一套嚴格的工作制度和嚴格的整改方案。二是加強對各個崗位和關鍵環(huán)節(jié)的制約和監(jiān)督。三是抓監(jiān)督檢查。一是抓廉政教育。三是防范廉政風險。（杜守華 周洪明）灌云縣局三措施強化“兩整治一改革”專項行動一是加大服務力度。制定出臺了《黨組議事規(guī)則》、《高郵市國土資源局工作規(guī)則》、《高郵市國土資源局領導干部廉潔自律制度》、《高郵市國土資源局工作人員廉潔從政行為暫行規(guī)定》、《重大事項集體決策和內(nèi)部會審制度》等十項新的制度，對原有的制度進行了重新整理修訂，用制度嚴格管理、靠制度堵塞漏洞，形成了有執(zhí)行力、防范力的制度保障體系。成立了由局主要負責人為組長的專項行動領導小組，組建專門的工作班子。一是成立由局主要領導為組長、其余班子成員為副組長、各科室負責人為成員的評議工作領導小組，召開局機關和各國土資源所（分局）民主評議推進會。堅持把政務公開執(zhí)行落實的考核標準進行量化、公開化；創(chuàng)立了服務平臺專人負責制，服務標準承諾制，業(yè)務辦理限制辦結(jié)制等制度；建立了以辦公室牽頭的政務公開監(jiān)督檢查網(wǎng)絡，加強對科、所、隊等政務公開情況的監(jiān)督檢查。（姜堰市局）張家港市局以“三抓”進一步推進專項行動張家港市局進一步推進專項行動。三是與廉政文化建設相結(jié)合。（王舒 吳建輝）姜堰市局“四個結(jié)合”深化專項活動一是與業(yè)務工作相結(jié)合。三是主動接受監(jiān)督。一是加強教育培訓。主動邀請財政、檢察、監(jiān)察等部門參與土地、礦山出讓和土地整治工作，提高工作透明度。以開展紀律教育學習月為契機，認真落實“五個一”（開展一次學習、一次教育、一堂廉政課、一次活動和一次征文）活動重點，增強民主集中制和勤政廉政教育。三是完善監(jiān)督機制，強化權力制約力度。一是開展系列培訓，強化依法行政水平。建立和完善各項規(guī)章制度，堵塞漏洞，從制度上約束干部職工，使其廉潔從政。第三篇：兩整治一改革“兩整治一改革”專項行動是國土資源部為貫徹中央領導批示精神和四部委會議精神，針對當前國土資源系統(tǒng)工作實際和隊伍現(xiàn)狀，分析面臨的壓力和內(nèi)外部工作環(huán)境，旨在進一步促進國土資源事業(yè)科學發(fā)展，加強隊伍建設，重樹形象而做出的重大決策，充分認識和開展“兩整治一改革”專項行動，是十分必要，其意義深遠。四、初步成效明顯，廉政勢頭高漲結(jié)合工作實際，我局在查找分析評估排查結(jié)果的基礎上切實做到一邊排查、一邊分析、一邊整改。其次，堅持重點檢查國有土地使用權、礦業(yè)權出讓、房地產(chǎn)用地供應、土地整理項目、地質(zhì)災害治理項目等工作的政策措施貫徹執(zhí)行情況；嚴肅查處發(fā)生在國土資源領域的各種違法違紀信訪案件。為了找準、找全、找深風險點，全局15個科室（中心）,54個干部職工，采用了“自己查、相互議、集體審、班子定”的方式，梳理、發(fā)現(xiàn)廉政風險點384個，其中科室風險點95個，個人風險點289個。針對領導分工，主管領導又進行再分工、再安排，將36項總?cè)蝿辗纸獾椒止茴I導，再由法規(guī)監(jiān)察科、建設用地與資產(chǎn)管理科
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