【正文】 元月份：教師師德建設(shè)評價（自評、互評、領(lǐng)導(dǎo)評、家長評、幼兒評）；師德建設(shè)工作總結(jié)。十月份：學(xué)習(xí)師德師風相關(guān)文件《公民道德建設(shè)實施綱要》《教育法》學(xué)習(xí)《幼兒園教師職業(yè)規(guī)范》。七月份：師德師風建設(shè)評價。五月份：向家長發(fā)放抽查問題，征求師德師風的意見和對幼兒園管理的意見。學(xué)習(xí)師德師風建設(shè)實施方案。評選出的師德先進典型，在幼兒園進行宣傳，表彰形成崇尚先進，學(xué)習(xí)先進的良好師風。把師德建設(shè)納入教師的考核評優(yōu)、年終優(yōu)秀、評選工作中，對違反《幼兒園幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范》的行為，視情節(jié)輕重，嚴肅查處，做到考核有據(jù)，督查有力。通過以上系列活動，進一步展示我園教師的師表形象，進一步弘揚高尚師德、以德育人的新風尚。深入開展“師德師風建設(shè)規(guī)范”主題系列活動，圍繞師德教育開展：如何愛幼兒園、如何愛孩子，提高自己的師德修養(yǎng)師德的討論活動。積極利用校園信息網(wǎng)、校園櫥窗、家長園地等渠道大張旗鼓地開展宣傳教育活動。我們要以”我愛創(chuàng)新教育事業(yè)“為指導(dǎo)思想，全面具體落實”用愛心服務(wù)成長“這一創(chuàng)信核心理念，積極倡導(dǎo)”以孝治教“思想理念，以”一天文化“為旗幟，實現(xiàn)幼兒園常規(guī)工作的自動化、規(guī)范化和精致化；堅持”在服務(wù)中提升品質(zhì)的主旋律，關(guān)注幼兒園內(nèi)部的和諧與外部的和諧，關(guān)注幼兒的發(fā)展、教師的發(fā)展和幼兒園的發(fā)展；關(guān)注幼兒習(xí)慣的養(yǎng)成，關(guān)注班級特色課程的開展。（2）創(chuàng)設(shè)有關(guān)安全教育的活動環(huán)境，結(jié)合一日活動各環(huán)節(jié)，對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關(guān)的活動，使幼兒掌握一些自我保護的技能，提高幼兒的保護能力。（7）加強幼兒在園服用藥品管理，根據(jù)家長的服用要求，確保服藥及時、準確，嚴禁錯服、漏服現(xiàn)象的發(fā)生。（4）嚴禁使用有毒有害的玩教具，嚴禁使用有毒有害材料制作玩教具，注意各類環(huán)境創(chuàng)設(shè)的安全性。（5）將安全工作作為教師師德考核的標準之一，同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考核范圍內(nèi)，根據(jù)工作的優(yōu)劣，給予相應(yīng)的獎勵和處罰。（1）加強安全制度建設(shè)，建立健全安全工作的管理機制，進一步明確安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作職責，進一步完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò)，有目的的制訂和修改安全工作制度，層層落實安全工作。第2篇：幼兒園師德建設(shè)計劃為認真貫徹和落實教育部有關(guān)加強幼兒園安全工作的指示精神，切實保障學(xué)前教育兒童的生命安全，現(xiàn)結(jié)合本園教育的發(fā)展實際，特制訂幼兒園安全工作計劃并要求嚴格按照執(zhí)行。（3）要謹言慎行，自率垂范。成立師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，建章立制，虛功實做，有效推進師德建設(shè)逐步建立完善的師德教風激勵、考核、監(jiān)督機制，突出教書育人的實績，重點考核教師的職業(yè)道德狀況、教學(xué)態(tài)度和育人效果，將師德建設(shè)同人事制度改革、職務(wù)評聘、評優(yōu)獎勵結(jié)合起來，對違反師德規(guī)定的要進行必要批評教育和相應(yīng)處罰，情節(jié)嚴重并造成重大影響的要實行一票否決制同時追究責任、嚴肅查處。并提出了”志存高遠、愛國敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴謹篤學(xué)、與時俱進“的殷切希望和要求。培養(yǎng)、挖掘、樹立一批師德先進典型。爭做師德標兵。二、任務(wù)目標（一）教師目標教師要對教師職業(yè)道德有更深入更清晰的認識。只有提高幼兒教師的師德修養(yǎng)，加強幼兒園師德師風建設(shè)，才能保證幼兒健康全面發(fā)展，促進幼兒教師的專業(yè)成長。師愛作為人類社會生活中最純潔、最高尚、最寶貴的職業(yè)道德情感，是師德的關(guān)鍵。要把孩子培養(yǎng)成為德、智、體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。要以先進的人生觀、價值觀、世界觀影響孩子。完善人格，促進師能，提高育人辦園質(zhì)量，是我們師德建設(shè)的最終目的。建立必要的規(guī)章制度，以規(guī)范幼師的行為。大力表彰教育幼兒為人師表的好人好事，樹幼師形象，開時代新風。同時提高教師的福利待遇，以物質(zhì)精神充分肯定教師的勞動成果，激發(fā)和保護教師們的敬業(yè)、樂業(yè)和精業(yè)精神。因此，加強幼兒園師德建設(shè)非常重要。因此，完善激勵措施，創(chuàng)造一個良好的競爭環(huán)境，增強教師的競爭意識，使她們在競爭中鍛煉成長。針對每位教師的政治思想傾向、工作態(tài)度、作風紀律、實干精神等方面的表現(xiàn)，突出解決工作中存在的具體問題，以達到統(tǒng)一思想，提高認識，促進工作的目的。只有教師具有高尚的師德，才能更好地教好人育好人。建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、素質(zhì)過硬的教職工隊伍，是提高教育質(zhì)量的基礎(chǔ)和保證。五、具體要求。(五)舉辦一次師德師風擺查反思會。每人認真擬定師德公開承諾書，以各種形式向?qū)W生公開承諾。開學(xué)初，各學(xué)校統(tǒng)一組織一次教師聯(lián)系服務(wù)學(xué)生的對接活動，對所結(jié)對幫扶的學(xué)生詳細了解寒假期間的情況，并對學(xué)生新學(xué)年的計劃進行指導(dǎo)，使每一個學(xué)生在新的學(xué)年里，有新的發(fā)展，努力營造和諧的師生關(guān)系，創(chuàng)造良好的校風、學(xué)風、教風。師德建設(shè)月活動主題:爭當師德模范，樹立師表形象。關(guān)注教師的情緒、關(guān)心教師的生活、關(guān)懷教師的成長，積極幫助解決存在的實際困難，讓廣大教師感受到學(xué)校的溫暖，提高職業(yè)幸福感，穩(wěn)定教師隊伍。通過開展“愛事業(yè)”活動，樹立教師工作責任心和職業(yè)幸福感,通過開展“愛崗位”活動，加強教師的敬業(yè)精神；通過開展“愛學(xué)生”活動，重建教師的博愛心靈。但是，在成績