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正文內(nèi)容

20xx年云南大理事業(yè)單位招聘公告定稿-wenkub.com

2024-10-25 12:25 本頁面
   

【正文】 未盡事宜由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。更多公職類考試信息和資料 (二)遵守回避規(guī)定。公示期滿無影響聘用問題的人員,辦理聘用手續(xù)。體檢不合格者,不予聘用,并在同一崗位考生中按照總成績由高至低的原則依次遞補(bǔ)。筆試總成績、面試總成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計算。是否完全符合報考崗位所要求的條件,以招聘單位的資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn),請考生務(wù)必準(zhǔn)確無誤地提交相關(guān)報名信息,凡提交報名信息不準(zhǔn)確、不真實的,造成的一切后果由考生自己負(fù)責(zé)。為提高審核效率,本次報名資格初審將利用計算機(jī)根據(jù)報名信息對照崗位需求判定報考者是否符合崗位報名條件,報名資格審核采用計算機(jī)審核與人工審核相結(jié)合的方式:計算機(jī)根據(jù)報名信息對照崗位需求判定報考者是否符合崗位報名條件,計算機(jī)無法判定時(報考人員所學(xué)專業(yè)填寫為“未納入專業(yè)目錄中專業(yè)”或“具備崗位要求的相關(guān)資質(zhì)”),提交審核單位進(jìn)行人工審核,審核結(jié)果最遲于第二天返回。網(wǎng)上交費(fèi)時間:2017年4月12日09:00至4月19日24:00。應(yīng)聘人員須登錄云南人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名。(二)有下列情形之一的人員不得報考:受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人 員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,均不得參加應(yīng)聘。應(yīng)屆生不受年齡限制,各崗位招聘條件和社招人員的年齡條件詳見附表中各崗位專業(yè)要求和招聘條件,年齡計算截止2017年4月11日。(二)景洪市所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員54名。六、工作要求整個招聘過程將嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和招聘紀(jì)律,由紀(jì)檢監(jiān)察部門實行全過程、全方位的監(jiān)督。(四)崗前培訓(xùn)由縣級部門組織對新聘特崗教師進(jìn)行不少于45學(xué)時的崗前培訓(xùn)。若出現(xiàn)已確定的體檢人員缺檢或體檢不合格,則按照該學(xué)段、該學(xué)科考生總成績及上述優(yōu)先條件順序依次遞補(bǔ)。面試以分學(xué)科說課或講課形式,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,當(dāng)場評分,本學(xué)科崗位面試結(jié)束公布面試得分。本縣沒有遞補(bǔ)人員的崗位可由州從符合條件的人員中調(diào)劑遞補(bǔ)。(五)教材訂購:《云南省2014年特崗教師招聘考試大綱》,由云南省招生考試院自考教材部發(fā)行。小學(xué)、中學(xué)分學(xué)科使用不同試卷。教育學(xué)、教育心理學(xué)部分采用教育部人事司、教育部考試中心制定的中小學(xué)教師資格考試用書《教育學(xué)考試大綱》和《教育心理學(xué)考試大綱》。報名時間為2015年4月17日—4月23日。普通話水平達(dá)到《實施辦法》規(guī)定的相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)要求,并取得相應(yīng)等級的《普通話水平測試等級證書》。二、招聘對象及條件(一)招聘對象(面向全國招聘)全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)相同。A項狗熊是否可愛、B項狗熊是否很兇題干都未提及。D項是離職申請,不符合①和②。②解除其與工作人員的職務(wù)關(guān)系。其他三項都符合定義。故答案選D。所以: 參考答案與解析1.【答案】D。下列不屬于野外作業(yè)的一項是: :指一種或多種物質(zhì)改變化學(xué)組成、性質(zhì)和特征成為與原來不相同的另一種或多種物質(zhì)的變化。第一空中“推崇”與“仰慕”的區(qū)別在于側(cè)重點(diǎn)不同,“推崇”側(cè)重于“崇”,表示一種尊敬的態(tài)度。由“至于說到免費(fèi)開放和惠及民眾”可知,高校博物館當(dāng)前是收費(fèi)的,基于各種原因“免費(fèi)開放和惠及民眾”還遙遙無期,因此這是個很“遙遠(yuǎn)”的話題,而并非說這個話題關(guān)注的人很少,很生僻,排除C項。3.【答案】A。2.【答案】B。中公教育解析:“接受古籍中的描寫”沒有直接或間接之分,首先排除C。次填入劃橫線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁検? 遙遠(yuǎn) 突兀 生僻 超前“守其正,全其節(jié)”的氣節(jié)備受后世__________,人見其書,往往__________他的人品。依次填入劃橫線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁検? 依靠 倚重 擅長 強(qiáng)調(diào),最__________的文字,幾乎都是源自早年的鄉(xiāng)土經(jīng)驗。文段先是介紹了儒家和道家思想在中國傳統(tǒng)文化中的地位,然后進(jìn)一步闡述了《論語》和《老子》作為儒家和道家思想源頭的重要價值,即理解《論語》和《老子》對于把握中國傳統(tǒng)文化意義重大。C選項過渡時期對文段的錯誤理解排除。3.【答案】A。材料主要介紹的是部分報刊在語文與邏輯應(yīng)用方面存在一些問題。C絕對化表述排除。中公教育解析:主旨類題目。這段文字意在說明:() ,儒家和道家是影響最大的兩家,而儒家和道家正是中國傳統(tǒng)文化的2018年云南大理事業(yè)單位考試題答案776476157兩條主線。這些錯誤有概念不清、判斷失當(dāng)、推理錯誤等,如說“國慶節(jié)”是“祖國的生日”,以為“三甲”就是“前三名”,將“沒有根據(jù)的傳言”稱作“空穴來風(fēng)”,以及“近500多人、減少了兩倍、一直以來”之類的可笑說法層出不窮。遇到缺水年份,黃河用水缺口將達(dá)100億立方米,黃河支持流域社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的功能已到極限。,1972年以來,黃河有21個年份出現(xiàn)斷流。中公教育解析:跳躍是一種動作,郁悶是一種心情。中公教育解析:此題題干是成語與其出處的關(guān)系,“樂此不?!背鲎浴逗鬂h書》,“樂不思蜀”出自《三國志》,“陽春白雪”出自宋玉的《對楚王問》。:粵:閩 :濱 :川 :桂 :《史記》:《漢書》 :《三國演義》 :《論語》 :《離騷》 :動作:團(tuán)聚 :小屋 :圖畫 :心情 :苦:涼 :白 :少 :小參考答案與解析1.【答案】A。文段想說的是中醫(yī)落到今天的地步,是自找的,所以 “咎由自取”更符合文意,所以正確答案為B。3.【答案】B。只有B選項的迂回曲折就有反復(fù)之意又有動蕩搖擺之意,第二個空的困惑也符合文意,所以正確答案為B。A不屈不撓 捍衛(wèi) 鑄就 B百折不撓 鞏固 成就 C堅忍不拔 維護(hù) 實現(xiàn) D前赴后繼 保衛(wèi) 完成參考答案與解析 1.【答案】B。填入橫線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁検?)。依次填入畫橫線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁検?) 迷惘 困惑 迷惑 困難,但我還有可能年輕,我不敢對我們過于龐大的文化有什么祝祈,卻希望自己筆下的文字能有一種________后的回味、焦灼后的會心、冥思后的放松和蒼老后的年輕,當(dāng)然,希望也只是希望罷了,何況這實在已是一種__________。類似的例子還有很多,比如人的出生,人的死亡,洪水,地震,山體滑坡等。比如:甲的妻子乙,在一次外出旅游的時候,不幸墜機(jī)身亡。比如:甲去超市購買一包中華牌香煙,通過購買他是完全可以取得這一財產(chǎn)的所有權(quán)的。二、法律關(guān)系的變化——法律事實法律關(guān)系一經(jīng)形成并不是一成不變的,比如甲將自己的手機(jī)贈與給乙。客體包括:物、行為、精神財富(智力成果)、人身利益。法律關(guān)系由三種要素構(gòu)成:主體、客體和內(nèi)容。例如:甲和乙是男女朋友,最終修成正果而結(jié)婚。靜態(tài)的考察方式主要會涉及:法律關(guān)系的構(gòu)成要素和法律關(guān)系的特征。(二)招考工作成立由州人事局和相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)組成的領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)招聘工作,同時成立由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和部門人員組成的監(jiān)督組,負(fù)責(zé)對招聘工作的監(jiān)督;招考過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任;對不符合招考條件、弄虛作假的考生,一經(jīng)查出取消考試、招聘資格,并處以一定年限的禁考懲罰;觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。實行統(tǒng)招統(tǒng)分的崗位,擬聘用人員按照考試成績高低順序在所有擬招聘崗位中進(jìn)行擇優(yōu)選崗。六、體檢及公示面試、考核合格者,參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行體檢,體檢合格者即為擬錄用招聘人員。如筆試成績并列人數(shù)超過擬招聘崗位數(shù),則根據(jù)招聘崗位數(shù)按考生面試成績從高到低等額確定體檢人員名單。按考生合成總成績從高到低與招聘崗位數(shù)等額進(jìn)入體檢。并按該崗位筆試成績
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