【正文】 本簡章由市公務(wù)員主管部門負責解釋。本次考試，各級公務(wù)員主管部門不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。六、錄用計劃及招考職位具體計劃及招考職位見附件。試用期滿考核合格的予以任職，試用期不合格的經(jīng)市公務(wù)員主管部門批準取消錄用。五、錄用審批經(jīng)體檢、考察合格，擬錄用為公務(wù)員的人員，由市公務(wù)員主管部門進行公示，公示期為7天。體檢按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號），人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號），人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂及的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號），人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。參加面試人員達不到規(guī)定比例的面向社會招考部門和職位，進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試工作由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的報考人員中，根據(jù)錄用計劃和報考職位由高分到低分依次確定。上午 9：00－11：00 行政職業(yè)能力測驗下午14：00－16：30 申論筆試結(jié)束后，按申論、行政職業(yè)能力測驗各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試成績。（一）筆試筆試科目為申論和行政職業(yè)能力測驗。取得面試資格的人員，在6月11日18:00仍未向用人部門提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。進入面試的報考人員，在面試人員名單確定之后，需向用人部門提交本人相關(guān)證明材料、《報考公務(wù)員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張。擬享受減免考務(wù)費用人員提供的證明材料詳見《2011年菏澤市考試錄用公務(wù)員報考指南》。繳費成功后，下載打印《錄用公務(wù)員報名登記表》、《報考公務(wù)員誠信承諾書》（面試資格審查時使用），并于2011年4月19日—23日登陸該網(wǎng)站下載、打印準考證。用人部門在2個工作日內(nèi)（不含報名當天）未對報考人員信息進行初審，則視為自動通過。報名資格一經(jīng)用人部門初審?fù)ㄟ^，不能更改。報名時間：2011年3月27日9:00－3月30日16:00。二、報名與資格審查（一）報名全市各級機關(guān)公務(wù)員招考的報名工作，采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上收費的方式進行。從選調(diào)生中考選補充工作人員的報考條件為：思想政治素質(zhì)好，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。其中，在讀全日制院校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加報考。山東公務(wù)員考試討論群：123929143 山東公務(wù)員考試討論2群：129096712山東卓博教育2013年山東公務(wù)員考試輔導(dǎo)班報班咨詢熱線：053188026601 88026609 ***（24小時）中共棗莊市委組織部棗莊市人力資源和社會保障局2013年3月12日公考選卓博 輕松就通過統(tǒng)一咨詢熱線4000120020第五篇：2011年菏澤市考試錄用公務(wù)員簡章2011年菏澤市考試錄用公務(wù)員簡章按照《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》及省公務(wù)員主管部門有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2011年菏澤市各級機關(guān)面向社會公開招考擔任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位錄用工勤人員以外的工作人員，下同），以及從在基層工作的選調(diào)生中考選部分工作人員的有關(guān)事項公告如下:一、招考對象條件（一）具有中華人民共和國國籍；（二）擁護中華人民共和國憲法；（三）具有良好的品行和正常履行職責的身體條件；（四）大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度，或具有山東常住戶口的大學(xué)專科畢業(yè)生（含山東生源全日制普通高等院校2011年應(yīng)屆?？飘厴I(yè)生）；（五）年齡為18周歲至35周歲（1975年3月27日至1993年3月27日期間出生），應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）年齡為40周歲以下（1970年3月27日以后出生）；（六）錄用主管機關(guān)規(guī)定的擬任職位要求的資格條件。否則，將按照有關(guān)規(guī)定給予處理或追究責任。被錄取人員的試用期為半年，試用期滿合格的，方可正式任命職務(wù)；不合格的，仍回原單位工作。經(jīng)批準錄用的人員，填寫《錄用公務(wù)員審批表》，按管理權(quán)限報市以上公務(wù)員主管部門審批,憑審批部門簽發(fā)的《錄用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)擬錄用職位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復(fù)審。凡考生無故放棄體檢考察資格、公示后自動放棄錄用資格的，將記入全省公務(wù)員考錄誠信檔案數(shù)據(jù)庫。面試人員考試總成績按規(guī)定程序向社會公布。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，以百分制計算報考人員考試總成績。每個報考人員的面試時間，一般不超過30分鐘。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用計劃在10人以下的為1：3；10人（含）以上的為1：2（其中錄用計劃為10－13人的，進入面試人員統(tǒng)一確定為28人）。在各級機關(guān)招考職位中，行政職業(yè)能力測驗使用同一試題，申論考試試題按報考職位工作性質(zhì)進行分類，其中：屬于履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責，以及為社會公共管理提供法律服務(wù)的職位，申論考試使用A類試卷；履行財務(wù)管理、審計、經(jīng)濟管理等工作職責的職位，申論考試使用B類試卷；除上述職位以外的履行綜合管理以及機關(guān)單位內(nèi)部管理等職責的職位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)的招考職位，申論考試使用C類試卷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷年限按足年足月累計，以2013年3月15日報名開始之日為截止日期。取得面試資格的人員，在面試前5天仍未向?qū)徍瞬块T提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。需提供的證明材料見《2013年棗莊市各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員報考指南》（附件6）。報考取消錄用計劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報我市符合條件的其他職位。報考人員在網(wǎng)上提交報考信息后，可在第二天至查詢時間截止之日前登陸網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。報考人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名網(wǎng)址：（棗莊人事考試信息網(wǎng)）具體辦法是：（1）個人報名：報考人員登陸指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交相關(guān)個人報考信息資料。具有大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度、年齡在32周歲以下（1980年3月15日以后出生），2010年（含）以前選調(diào)到基層，現(xiàn)在縣（市、區(qū)）以下機關(guān)單位工作，經(jīng)縣（市、區(qū)）委組織部推薦、市委組織部審定，且符合報考職位專業(yè)條件（其中，參與公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，職務(wù)得到提拔，在試用期內(nèi)的，不得報考）或具有職位所在部門工作經(jīng)歷，身體健康。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向考錄公務(wù)員政策。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為且不得報考公務(wù)員的人員，公務(wù)員被辭退未滿5年的，在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不能報考。(四)大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度，或具有山東常住戶口的大學(xué)?？飘厴I(yè)生（含山東生源全日制普通高等院校2013年應(yīng)屆?？飘厴I(yè)生）；(五)年齡在18周歲至35周歲(1977年3月15日至1995年3月15日期間出生),應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）年齡為40周歲以下（1972年3月15日以后出生）。本簡章由市公務(wù)員主管部門負責解釋。六、其他本次考試，各級公務(wù)員主管部門不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。試用期按照《新錄用公務(wù)員試用期管理辦法（試行）》的規(guī)定進行管理。五、錄用審批經(jīng)體檢、考察合格，擬錄用人員名單由市級公務(wù)員主管部門進行公示，公示期為7天。體檢按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號），人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號），人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂及的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號），人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。面試人員考試總成績按規(guī)定程序向社會公布。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，以百分制計算報考人員考試總成績。面試采用百分制計分。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用計劃在10人以下的為1：3；10人（含）以上的為1：2（其中錄用計劃為10－13人的，進入面試人員統(tǒng)一確定為28人）。筆試時間為3月24日。三、考試內(nèi)容和方法考試分為筆試和面試。基層工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2012年3月1日報名開始之日為截止日期?；鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指具有在縣級以下黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。其中以?？茖W(xué)歷報考的要提供戶籍（生源地）證明；在職人員要提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的介紹信。報考取消錄用計劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報本市其他職位，因報考人員原因通知不到的，由報考人員承擔相應(yīng)責任。繳費成功后，下載打印《錄用公務(wù)員報名登記表》、《報考公務(wù)員誠信承諾書》（參加面試時使用），并于2012年3月19日9:003月23日16:00登錄該網(wǎng)站下載、打印準考證。（3）網(wǎng)上繳費。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。全市面向社會、服務(wù)基層項目人員招考公務(wù)員和從在基層工作選調(diào)生中考選工作人員的報名工作，采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費的方式進行。工作扎實，肯于吃苦，甘于奉獻，工作創(chuàng)新意識強，干事創(chuàng)業(yè)，實績突出。在我省縣（市、區(qū)）及以下機關(guān)（含省垂直管理部門縣以下單位）工作滿5年（含試用期）或工作滿2年并獲得過考核優(yōu)秀等次的縣（市、區(qū)）及以下機關(guān)公務(wù)員可以報考上級機關(guān)公務(wù)員職位，其他已具備公務(wù)員身份的人員不能報考。2012年威海市考試錄用公安機關(guān)和監(jiān)獄機關(guān)人民警察簡章另行發(fā)布。(二)擁護中華人民共和國憲法。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。七、其他從基層選調(diào)生中考選工作人員職位，只面向省委組織部選調(diào)、分配到我市縣及以下機關(guān)單位工作，在基層工作滿2年的選調(diào)生招考，其他人員一律不得報考。被錄用或錄取人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的，可在試用期滿考核合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。市直機關(guān)錄用的沒有基層工作經(jīng)歷的人員，應(yīng)安排到基層工作一至二年。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照管理權(quán)限和規(guī)定程序辦理審批或備案手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。除特殊情況經(jīng)市以上公務(wù)員主管部門同意外，報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。如體檢、考察均合格，則不再對其他進入體檢考察范圍的人員體檢、考察。報考人員考試總成績和進入體檢考察范圍人員名單，按規(guī)定程序向社會公布。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。面試采用百分制計分。（二）面試面試開始時間為6月4日，具體時間和地點另行通知。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的部門和職位，取消錄用計劃；達不到計劃錄用比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。錄用公務(wù)員的筆試合格分數(shù)線，由市公務(wù)員主管部門根據(jù)招考計劃和考試情況確定，報省公務(wù)員主管部門備案后公布。（一）筆試筆試科目為申論和行政職業(yè)能力測驗。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。具體時間、地點和其他相關(guān)事宜另行通知。資格審查工作的具體事宜另行通知。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書（山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書）。（二）資格審查對報考人員的資格審查工作，貫穿整個考錄工作的全過程。根據(jù)省物價部門核定的標準，考務(wù)費收取為每人每科40元。通過資格初審的人員，在指定時間內(nèi)進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。（2）單位初審：市直用人部門和縣區(qū)公務(wù)員主管部門指定專人負責資格初審工作，在報名期間(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)報考人員提交的信息資料，對前一天的報考人員進行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。每人限報一個部門和職位，報考人員在資格初審前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。工作扎實，肯于吃苦，甘于奉獻，工作創(chuàng)新意識強，干事創(chuàng)業(yè)，實績突出。報考人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在部門或單位。十一、本簡章由中共蘇州市委組織部、蘇州市人力資源和社會保障局負責解釋。體檢后請考生注意瀏覽官方網(wǎng)站的信息，耐心等待。根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的若干意見》精神，為保持干部隊伍的相對穩(wěn)定，自2015年起，我省新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)最低服務(wù)年限為5年。報考者一旦被錄用，須按