材料領用管理制度-wenkub.com
2024-10-24 23:32 本頁面
【正文】 四、新進人員到職時由各部門提出向人事行政科領取辦公用品,并列入領用卡,人員離職時,、遇到特殊情況時，各部門提出的計劃外采購單，由本部門主管簽字并注明“告急”，《計劃外采購申請單》在總經(jīng)理簽字“同意”后方可購買，辦理入庫后方可即時領取。領用方法：由各部門文員得到通知后到人事行政科申領，填寫《領料單》，經(jīng)部門經(jīng)理簽字后交人事行政文員按《辦公用品需求計劃表》發(fā)放，若部門領用超出需求計劃的，須經(jīng)人事行政科主管領導批準后方可發(fā)放。待半年統(tǒng)計后制作為用量標準表作為計劃依據(jù)。部門所需用品包括：傳真紙、復（寫）印紙、打印紙、墨盒、碳粉、硒鼓、光盤、墨水、裝訂夾、白板筆。第五篇：辦公用品領用管理制度為更好的控制辦公消耗成本,規(guī)范工廠辦公用品的發(fā)放、領用和管理工作，特制定本規(guī)定。所有辦公用品領出后，由領用人保管，除日常消耗品之外，如發(fā)生破損，領用人承擔30%責任。發(fā)放時間：個人根據(jù)實際用量情況，隨用隨領。第三條 易耗辦公用品的領用：易耗辦公用品分為兩部分：部門所需用品和個人所需用品。對于離職員工未使用完的辦公用品（如：A4紙、訂書機、文件筐等），各部門應自行回收并給予部門內其他員工使用。綜合管理部將在三天內進行采購，并通知新員工領取。（詳見附件），并于次月第一周周六下午統(tǒng)一到綜合管理部領取。庫房保管員要及時對換件物資進行核實并登記，以便統(tǒng)計、追遡，并指定車間廢舊庫房或其它庫房儲存。(六)各部門領用材料時，應嚴格按照領料單規(guī)定的內容和要求填寫。（二)贈送物品，由綜合管理辦公室報總經(jīng)理審批領取。七、各部門要嚴格按本部門擬定的材料計劃進行領料。所有工具實行丟失賠償?shù)脑瓌t。二、除生產(chǎn)車間外各部門領用正常的維護材料時，需填寫材料領用單一式三份，清楚地填上部門或科室名稱，經(jīng)部門負責人簽名批準，由供銷部審核后，倉庫才辦理領料手續(xù)。凡需以舊換新或作出登記的五金類物資如下：（一）凡含有銅的降壓線包、接觸器、各類開關、割嘴、軸承等；（二）不銹鋼管、（含管道、鋼板等）；（三）換下的小件螺栓、螺帽等，車間需統(tǒng)一儲存，庫管員每月根據(jù)領用數(shù)量核實其換件數(shù)量要大致統(tǒng)一；十、違規(guī)處罰：凡有領用變賣及自用、將更換下來的廢舊物資拿出廠外變賣或拿回家用的，均按盜竊論處，公司將給予1000元以上的嚴重處罰。不準在領料單上作任何更改，如填寫錯誤
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