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勞動保障監(jiān)察年終工作總結(jié)-wenkub.com

2024-10-24 21:50 本頁面
   

【正文】 建立用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)誠信評價機(jī)制。通過服務(wù)我們了解了企業(yè)的情況,對他們關(guān)心的各類問題進(jìn)行了回復(fù),對各種政策進(jìn)行了解答,發(fā)放相關(guān)的宣傳材料。對轄區(qū)行業(yè)進(jìn)行了細(xì)分化,在原來的勞資干部聯(lián)誼會的基礎(chǔ)上,成立了電子行業(yè)分會,并根據(jù)轄區(qū)行業(yè)特點(diǎn),積極創(chuàng)新,把平時在工作中經(jīng)常碰到的實(shí)際案例、企業(yè)在日常勞動用工中易忽視的問題,制作成動漫卡通故事,以全方位、立體、生動的形象宣傳勞動合同法。結(jié)合書審共對轄區(qū)680家中小企業(yè)勞動合同簽訂率進(jìn)行檢查,補(bǔ)簽勞動合同356份。在今年4月份,根據(jù)市支隊(duì)的統(tǒng)一部署,開展了“春暖行動”,對轄區(qū)內(nèi)特別是招用農(nóng)民工較多的建筑業(yè)、采礦業(yè)、制造業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)業(yè)以及其他中小型勞動密集型企業(yè),是否依法與農(nóng)民工簽訂、續(xù)訂勞動合同,勞動合同中的必備條款,是否將勞動合同文本交付農(nóng)民工,建立農(nóng)民工名冊等情況進(jìn)行了檢查。今年,盟直建筑施工企業(yè)共建立和繳納農(nóng)民工工資保障金的建設(shè)施工企業(yè)24戶,繳納工資保障金128萬元,對防止惡意拖欠、克扣農(nóng)民工工資發(fā)揮了一定的作用。②組織了全盟勞動保障法律法規(guī)知識竟賽活動,并對各旗縣市(區(qū))及盟直各參賽單位進(jìn)行了講解輔導(dǎo)。此項(xiàng)工作截止到2005年元月31日結(jié)束。大檢查結(jié)束后自治區(qū)政府督查組對我盟工作進(jìn)行了檢查驗(yàn)收,并按照抽查比例深入企業(yè)實(shí)地檢查,對我盟的工作給予了充分的肯定,認(rèn)為我盟的勞動保障法律監(jiān)督檢查活動開展的扎實(shí)有效,并且工作中有獨(dú)特作法,并多次在上級的工作信息和工作通報(bào)中點(diǎn)名表揚(yáng)。、有效,我盟從各級工會、建設(shè)、工商、監(jiān)察等部門及各新聞媒體抽調(diào)了312人,成立了活動監(jiān)督檢查組、舉報(bào)案件專查組、新聞輿論宣傳報(bào)道組等三個專門的工作小組。由于制度健全工作到位,措施得力,在此期間全盟沒有發(fā)生一起農(nóng)民工滯留當(dāng)?shù)鼗蛟郊壣显L事件。主題詞:文秘工作勞動保障監(jiān)察工作總結(jié)抄送:市勞動保障監(jiān)察支隊(duì),縣委辦,人大辦,政協(xié)辦,政府辦,人社局。繼續(xù)深入探索企業(yè)工資支付特別是農(nóng)民工工資的長效機(jī)制。認(rèn)真做好基層基礎(chǔ)建設(shè),加快推進(jìn)“兩網(wǎng)化”管理工作,使我縣勞動用工管理水平得到明顯提升。學(xué)習(xí)意識需要進(jìn)一步加強(qiáng),特別是針對《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)要常抓不懈。共檢查用人單位5家,涉及帶薪年休假人員3600人,責(zé)令1家用人單位規(guī)范年休假手續(xù),責(zé)成2家用人單位完善職工帶薪年休假工作。為了勞動者真正將勞動法律法規(guī)得以適用,我縣勞動保障監(jiān)察大隊(duì)除了給來訪人員講解法律知識外,并以發(fā)放傳單,印發(fā)文件,難點(diǎn)疑點(diǎn)講解等方式對《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《陜西企業(yè)工資支付條例》、《工傷保險條例》等進(jìn)行了宣傳,效果顯著,對勞動保障法律法規(guī)的貫徹落實(shí)起到了重要作用。XXX勞動保障監(jiān)察大隊(duì)二○一一年十二月十五日XXX勞動保障監(jiān)察大隊(duì)二0一一年工作總結(jié)2011年,我縣勞動保障監(jiān)察大隊(duì)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市支隊(duì)精心指導(dǎo)及縣人社局關(guān)心支持下,緊緊圍繞勞動保障監(jiān)察中心工作,結(jié)合全年各個階段的工作重點(diǎn),不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察職能作用,以維護(hù)勞動者合法權(quán)益為宗旨,以規(guī)范勞動秩序?yàn)槟康?,查處各類違犯勞動法律法規(guī)案件為突破口,積極開展工作,履行職能,并在相關(guān)業(yè)務(wù)部門的大力支持和配合下,各項(xiàng)工作得以圓滿完成,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:一、加大勞動法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳力度,切實(shí)維護(hù)勞動者合法權(quán)益堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。做好上級部門交辦的其它工作。做好對重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)用人單位勞動用工的規(guī)范管理工作,加大對惡意違規(guī)行為處罰力度,使農(nóng)民工工資保障金制度全面落實(shí)執(zhí)行。在工作中強(qiáng)調(diào)以人為本的思想,以服務(wù)樹形象,以服務(wù)促工作,改變思維方式,改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)決杜絕門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦的不良現(xiàn)象。為提高基層就業(yè)和社會保障公共服務(wù)能力,加快政府職能轉(zhuǎn)變,滿足人民群眾日益增長的公共服務(wù)需求,我縣積極開展“兩網(wǎng)化”工作,制定印發(fā)了“兩網(wǎng)化”實(shí)施方案和實(shí)施細(xì)則,為今后開展“兩網(wǎng)化”工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。今年,我縣勞動監(jiān)察大隊(duì)共接到信訪舉報(bào)投訴案件55起(包括來信、來電、來訪),結(jié)案55起,時效結(jié)案率為100%,涉及勞動者人數(shù)351余人。2011年,我縣勞動保障監(jiān)察大隊(duì)堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,共舉行了集體學(xué)習(xí)6次,每人記學(xué)習(xí)筆記約3萬余字,通過學(xué)習(xí),我縣勞動保障監(jiān)察大隊(duì)工作人員的自身素質(zhì)得到了很大提高,業(yè)務(wù)能力也有了很大的增強(qiáng)。今年,國家和省先后頒布了《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《河南省進(jìn)城務(wù)工人員權(quán)益保護(hù)條例》等一系列法規(guī)、規(guī)章,我們要抓住國家加強(qiáng)勞動保障法制建設(shè)這一有利時機(jī),以國家法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù),會同勞動爭議仲裁、勞動工資等相關(guān)業(yè)務(wù)職能科室,從用人單位招用勞動者依法簽訂勞動合同、督促檢查企業(yè)建立工資發(fā)放制度、繳納工資保障金等用工源
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