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正文內(nèi)容

第三方勞務(wù)派遣合同-wenkub.com

2024-10-21 12:12 本頁(yè)面
   

【正文】 本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書(shū)面補(bǔ)充約定,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議內(nèi)容有不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。甲方在辦理勞務(wù)派遣人員勞務(wù)派遣事務(wù)中遇有重要事項(xiàng)需要乙方?jīng)Q定的,應(yīng)征得乙方同意后方能實(shí)施。本協(xié)議履行過(guò)程中,協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)和勞動(dòng)保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。(1)試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用工條件的;(2)嚴(yán)重違反乙方勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)管理規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給乙方造成 元以上損失的;(4)被依法追究刑事責(zé)任的;(5)被派遣勞務(wù)人員與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系對(duì)完成乙方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,經(jīng)提出拒不改正的;(6)被派遣勞務(wù)人員患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的;(7)被派遣勞務(wù)人員不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位考核,仍不能勝任工作的。乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付本協(xié)議相關(guān)勞務(wù)費(fèi)用,不得拖欠。甲方勞務(wù)派遣人員在工作中因故意或重大過(guò)失給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的,經(jīng)甲乙雙方認(rèn)定或相關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)定后,由責(zé)任人員負(fù)責(zé)賠償,甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行追償。甲方協(xié)助乙方處理勞務(wù)糾紛以及勞務(wù)人員檔案管理,負(fù)責(zé)處理勞務(wù)派遣人員因在乙方工作期滿或因違反乙方各項(xiàng)管理規(guī)章制度被終止勞務(wù)工作的事宜。乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費(fèi)用,甲方必須開(kāi)具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票給乙方。甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)法定代表人: 法定代表人:委托代理人:委托代理人:2014年5月26日第五篇:勞務(wù)派遣合同甲 方(勞務(wù)派遣單位):乙 方(實(shí)際用工單位):甲方根據(jù)乙方的生產(chǎn)(工作)需要,為乙方提供勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《陜西省勞動(dòng)合同條例》,為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意,訂立如下協(xié)議:一、勞務(wù)派遣期限:本協(xié)議期限自2016年1月1日起至2016年12月31日止。乙方協(xié)調(diào)、不承擔(dān)責(zé)任。第十九條:所有勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用均由甲方支付乙方,由乙方代收代付,乙方不認(rèn)可甲方直接支付給民工的工資。第十七條:甲方自行與各班組商定勞務(wù)價(jià)款、安全生產(chǎn)協(xié)議等(報(bào)乙方鑒章備案),甲方負(fù)責(zé)班組的安全管理,乙方人員發(fā)生傷亡事故時(shí),雙方應(yīng)盡力施救,同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),以便有關(guān)部門(mén)進(jìn)行勘察、鑒定。運(yùn)至施工場(chǎng)地用于勞務(wù)施工的材料和待安裝設(shè)備,由甲方辦理或獲得保險(xiǎn),且不需乙方支付保險(xiǎn)費(fèi)用。第十四條:乙方應(yīng)加強(qiáng)員工法律意識(shí)的教育工作,約束各作業(yè)班組施工人員的不良行為。第十條:圖紙:甲方應(yīng)在勞務(wù)分包工作開(kāi)工7天前,向乙方提供圖紙?zhí)祝约芭c本合同工作有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)圖套。該工程的勞務(wù)作業(yè)人員的勞務(wù)費(fèi)由乙方按勞務(wù)分包合同代收代付。第一條:由于甲方民航飛行學(xué)院發(fā)動(dòng)機(jī)中心維修改造工程進(jìn)度需要用工,派遣期限自實(shí)際用工之日起至該工程結(jié)束,勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)報(bào)酬實(shí)行計(jì)件工資制。十、其他(一)未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。九、協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂。八、賠償與免責(zé)(一)派遣員工在甲方指定的而工作崗位,履行甲方指定的工作任務(wù)時(shí),不是因自身過(guò)錯(cuò)發(fā)生自身、他人人身?yè)p害或造成甲方損失的與乙方無(wú)關(guān)。(三)乙方承擔(dān)的責(zé)任被派遣勞動(dòng)者在勞務(wù)派遣期間,如發(fā)生工傷事故,受傷者的醫(yī)療費(fèi)用及一次性傷殘津貼,乙方按照《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。(三)其他義務(wù)甲方不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位。(二)勞務(wù)人員有一下情形之一的,甲方應(yīng)提前3日通知乙方,并于3日后退回乙方,并有權(quán)要求乙方3日內(nèi)重新派遣符合條件的勞務(wù)人員: ; ;、規(guī)章制度和規(guī)章定額任務(wù)管理; ,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;,被派遣勞務(wù)人員提出停止派遣或擅自離崗;(三)確定和調(diào)整勞務(wù)人員的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn);(四)甲方出資對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)的,甲方有權(quán)與勞務(wù)人員簽定培訓(xùn)服務(wù)合同,并書(shū)面調(diào)整乙方;(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。根據(jù)甲方部分工作的需要,及甲乙雙方的協(xié)議,乙方為甲方派遣一定數(shù)量的勞動(dòng)者,完成甲方的此項(xiàng)工作。1甲方具有對(duì)勞務(wù)服務(wù)人員進(jìn)行工作指揮調(diào)度、崗位調(diào)配等業(yè)務(wù)管理的權(quán)利。發(fā)生工傷事故的由甲方按照《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定承擔(dān)用人單位的義務(wù),乙方負(fù)責(zé)辦理。甲方可于派遣期滿,終止用工并向乙方退回派遣勞務(wù)人員。甲方有權(quán)選擇乙方派遣的勞務(wù)人員,同時(shí)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,在本企業(yè)內(nèi)部安排勞務(wù)人員在甲方的具體工作崗位,監(jiān)督、檢查、考核勞務(wù)人員完成工作的情況,并負(fù)責(zé)日常管理。四、勞務(wù)人員的招聘與變更甲方向乙方提供用工的信息和要求,招用勞務(wù)人員的條件、工作崗位、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、工資待遇、工作期限及其他條件,由乙方招聘,并交由甲方選擇乙方派遣的勞務(wù)人員。一、乙方為依法在霸州市注冊(cè)登記的法人組織,具備國(guó)內(nèi)勞務(wù)派遣單位經(jīng)營(yíng)范圍的經(jīng)濟(jì)實(shí)體資格。本合同未盡事宜或與國(guó)家、湖北省有關(guān)規(guī)定想悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同遇有下列情況之一可以解除:(1)乙方未按合同規(guī)定的付款時(shí)間和約定支付甲方費(fèi)用時(shí);(2)其它違反本合同約定,經(jīng)雙方協(xié)商不能妥善解決時(shí);(3)合同期未滿,一方因本單位生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生重大變化,需要提前解除本合同時(shí),經(jīng)雙方協(xié)商一致可以解除。派遣員工在乙方服務(wù)期間工傷亡的有關(guān)待遇,依照國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》和《湖南省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》規(guī)定由用人單位支付部分由乙方承擔(dān),善后事務(wù)處理事宜由甲方負(fù)責(zé)。(二)乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)依照國(guó)家和地方政府的勞動(dòng)政策法規(guī)以及本合同的約定,切實(shí)保證甲方員工的合法權(quán)益;負(fù)責(zé)派遣員工崗位職責(zé)、勞動(dòng)安全規(guī)程和相關(guān)管理制度的
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