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正文內(nèi)容

煤礦月度質(zhì)量標準化自檢表-wenkub.com

2024-10-21 12:04 本頁面
   

【正文】 在今后的工作中,我們將不斷總結經(jīng)驗教訓,繼續(xù)抓好綜采工作面的質(zhì)量標準化工作,力爭做到動態(tài)保持,動態(tài)達標,全面提高我隊的質(zhì)量標準化水平,為指導安全生產(chǎn),圓滿完成各項工作任務作出突出貢獻。質(zhì)量標準化是保障生產(chǎn)及安全的一項基礎工作,臨近年關,安全工作顯得尤其重要,在此項工作的貫徹與落實方面,我們主抓了以下幾項工作:首先,對各工種、各崗位的質(zhì)量標準進行了細化,制定了嚴格的質(zhì)量標準化細則,指導職工在工作中有章循,上標準崗,干標準活。3.嚴格執(zhí)行上級政策。我市各級、各部門、各煤礦企業(yè)將把抓好煤礦企業(yè)安全質(zhì)量標準化工作作為以人為本,堅持安全發(fā)展觀,構建和諧達州,促進地方經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的高度來認識其重要性,要認真貫徹《安全生產(chǎn)法》、《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》(國發(fā)〔2004〕2號)、《四川省人民政府關于切實加強煤礦安全生產(chǎn)工作堅決遏制重特大事故的緊急通知》(川府發(fā)電〔2007〕33號),增強抓好煤礦安全質(zhì)量標準化的信心和決心,切實加強對煤礦安全質(zhì)量標準化工作的組織領導,做到機構不撤,人員不散,力度不減,實現(xiàn)煤礦安全管理工作從被動防范向源頭管理的轉(zhuǎn)變,建立煤礦安全長效機制,夯實煤礦安全基礎,杜絕煤礦較大事故的發(fā)生。大竹縣除部份資源整合礦井經(jīng)省、市安監(jiān)部門同意延期達標,渠縣、通川區(qū)規(guī)劃達標礦井均全部達標,達縣除一家煤礦未達標外,開江縣規(guī)劃達標礦井達標率明顯低于其他縣、市、區(qū),有待督促煤礦企業(yè)進一步強化此項工作,確保省上下達目標任務的如期完成。一是按照省政府〔2007〕17號、省政府川府發(fā)電〔2007〕33號文件要求,省下達給我市的達標礦井除部份煤礦達標礦井屬資源整合礦井延期達標外,全市總達標率在95%以上;二是已達標礦井安全條件和管理水平進一步提升,礦井防災抗災能力進一步增強,有效地防止了煤礦較大安全事故的發(fā)生。建立煤礦安全質(zhì)量標準化達標獎懲制度,達縣贏川礦業(yè)有限責任公司拿出10萬元獎金,專項獎勵對煤礦安全質(zhì)量標準化達標工作做出成績的有功人員,確保了煤礦安全質(zhì)量標準化達標工作人員、機構和責任的落實。(二)所做的主要工作和取得的效果1.廣泛宣傳。2008年底,按照川府發(fā)電〔2007〕33號文件精神,經(jīng)市安監(jiān)局組織有關安全生產(chǎn)技術管理人員驗收達標礦井有67家。篇三:為切實抓好我市煤礦安全生產(chǎn)工作,努力提升煤礦安全生產(chǎn)條件和綜合管理能力,預防和減少煤礦傷亡事故的發(fā)生,推動安全質(zhì)量標準化活動建設,促進煤礦安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。集團公司堅持每年開展安全質(zhì)量標準化示范礦井、樣板化區(qū)科、信得過班組競賽活動,不定期組織召開安全質(zhì)量標準化現(xiàn)場推進會議,及時推廣先進經(jīng)驗。發(fā)揮政策導向作用,引導職工牢固樹立安全就是效益的觀念,推行了獨立于效益工資之外的安全質(zhì)量結構工資制。先后進行了運輸、供電、通風、排水本質(zhì)安全型系統(tǒng)和部位的改造和創(chuàng)建活動,既增強了礦井抗災防災能力,又提高了安全質(zhì)量標準化的科學管理水平。積極實施為井下生產(chǎn)作業(yè)地點配備蒸箱、飲水機和工作服集中管理的兩熱一管工程。實踐證明,職工在寬敞明亮的環(huán)境中工作,無論心態(tài)、注意力還是操作的準確度都有較大改觀。2.強化安全環(huán)境硬件設施建設。1.強力導入安全視覺識別系統(tǒng)。突出對生產(chǎn)全過程的動態(tài)檢查、班末驗收和竣工后的對標考核,堅持施工過程中管理人員的動態(tài)檢查與班末驗收相結合,對當班施工質(zhì)量、設計標準落實情況逐項進行考核打分,實行日清日結考核。集團公司專門編制了煤礦操作崗位標準化作業(yè)標準,對每一個生產(chǎn)工作崗位、每一道操作工序都作出了具體規(guī)定,并在生產(chǎn)過程中強力推行。如設備或材料怎么擺放、管線如何吊掛、采面單體液壓支柱放液閥必須朝向相同等。按照細化、量化、標準化要求,參照國家和行業(yè)安全標準、技術規(guī)范,針對企業(yè)實際,修訂了回采、掘進、開拓、機電、運輸、通風等各個系統(tǒng)設計規(guī)范標準,完善了規(guī)程措施編制、會審、貫徹流程,把按設計施工列為精細化管理和走動式管理的主要內(nèi)容,實施了施工過程中達不到設計標準限期整改,以及由下一道工序追償?shù)扔残源胧?,實現(xiàn)了安全質(zhì)量標準化動態(tài)達標。圍繞提高人的安全質(zhì)量意識和危害辨識控制能力,推行了全員、全方位、全過程、工序化的三全一化崗位安全確認。對班隊長進行定期考核講評,實行末位淘汰,空出的職位,從培訓合格的骨干中選拔任用。培訓結束后,逐個考核過關;不能過關者,不得上崗并重新進行培訓教育,職工隊伍綜合素質(zhì)得到了明顯提高。二、主要做法及經(jīng)驗(一)多措并舉,提高職工綜合素質(zhì),為開展安全質(zhì)量標準化打好基礎。歷史上也曾多次發(fā)生重特大事故,安全生產(chǎn)工作壓力很大。我們將以這次檢查為動力,繼續(xù)認真貫徹落實上級一系列安全工作指示精神,進一步采取得力措施,加大安全管理工作力度,全面提升安全質(zhì)量標準化管理水平,實現(xiàn)礦井長治久安!篇二:一、基本情況集團具有131年的煤炭開采歷史,其中。積極推行教考分離制度和一教三考培訓模式,組織全員學習事故案例、新版《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》,并進行抽考。加強手指口述操作法在現(xiàn)場的落實,積極實施準軍事化管理,每周堅持規(guī)范化考核通報,分批組織開展全員軍訓。大力推進自主管理、安全誠信建設,不斷提高廣大職工自主保安意識。在日常的專業(yè)檢查、專項檢查外,增加現(xiàn)場動態(tài)、中夜班、交叉班和邊遠區(qū)域檢查的頻次。安裝了人員定位系統(tǒng),多次對井下瓦斯抽放系統(tǒng)進行擴容改造,在地面及井上下要害場所、原煤生產(chǎn)系統(tǒng)都安裝了可視化系統(tǒng)和集中控制系統(tǒng),積極實施高低壓開關真空化、變壓器干式化、繼電保護數(shù)字化及無人值守變電所,裝備和系統(tǒng)的本質(zhì)安全程度不斷提高。加大安全投入,努力創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井。繼續(xù)推行無塵化管理和煤層注水工作,全面落實防塵分片包保責任制,達到了動態(tài)無塵化標準。通過集中治理,使礦井文明生產(chǎn)面貌有了較大的改變,使質(zhì)量標準全面體現(xiàn)在礦井各個治理環(huán)節(jié)上,促進了礦井工作質(zhì)量的進步,也改變了人的創(chuàng)建思想。將質(zhì)量標準化工作重點落實到采掘頭面的管理,對采掘頭面實施精品工程管理,井下各區(qū)域全部實施責任人留名掛牌管理,堅持班前班后一小時文明環(huán)境治理,以重點區(qū)域、項目為抓手,深入開展112358質(zhì)量標準化工程和大安全環(huán)境創(chuàng)建,使礦井工程質(zhì)量、衛(wèi)生面貌短期內(nèi)又上了一個新臺階。四是改變質(zhì)量標準化檢查形式和模式。實施安全、生產(chǎn)、質(zhì)量標準化結構工資和干部系數(shù)制度,凡月度質(zhì)量標準化達不到一級的除扣減單位的結構工資,還要扣減單位干部的質(zhì)量標準化工資系數(shù),拉開工資分配檔次;采取了質(zhì)量標準化風險抵押,在井下條件差的時期或每個專業(yè)整治難度較大時,礦領導帶頭繳納風險抵押金,由礦領導、職能部門及單位主管領導實行區(qū)域包保。制作了安全生產(chǎn)電視專欄、宣傳牌板等,組織人員深入?yún)^(qū)隊、井口演講,組織開展安全法律法規(guī)和安全質(zhì)量標準化知識競賽,并統(tǒng)一組織各單位充分利用周二政治學習日、周五安全活動日等時間認真學習。在全礦形成了礦領導督導、職能部門監(jiān)管、基層區(qū)隊具體實施的工作網(wǎng)絡。礦井安全評估達a類、質(zhì)量標準化達一級。目前正在實施的北翼延深工程,總量約1萬米,預計于2011年上半年完成,礦井服務年限可延長約1520年,礦井年產(chǎn)量可維持在80100萬噸。礦井采用立井多水平開拓,采用兩翼對角式通風。各類防隔水煤柱的留設,符合《煤礦防治水工作條例》及 《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》,各類探放水鉆孔的質(zhì)量符合《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》七、其他本制度的條文與 上級安全法規(guī)、技術政策相抵觸或本制度不明確的,按《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》、上級安全法規(guī)或技術政策執(zhí)行。嚴格按《規(guī)定》制作圖紙。崗位責任制齊全完整,工作有計劃和總結。通風安全監(jiān)控都應符合《規(guī)程》規(guī)定,各類監(jiān)控設備性能完好、正常工作。五、通風質(zhì)量標準化管理制度通風系統(tǒng)完整獨立,分區(qū)通風,符合《規(guī)程》規(guī)定,每年進行一次反風演習,通風效果符合《規(guī)程》要求。4、各工種操作規(guī)程、崗位責任制齊全完整。8、建立健全各工種崗位責任制。4、設備管理應合理選型及時安裝,正確使用,精心維護。6、每月末由礦驗收小組對所有掘進工程質(zhì)量進行驗收,評定工程等級。2、作業(yè)地點綜合防塵措施及個體防護有效。5、健全安全管理措施。一、采煤安全質(zhì)量標準化標準制度1、嚴格工作面工程質(zhì)量、頂板管理、規(guī)程落實及安全隱患整改情況的評估工作。依據(jù)《煤礦生產(chǎn)安全費用提取和使用管理辦法》規(guī)定,集團公司從安全費用的提取中保證礦井安全質(zhì)量標準化的建設資金。二)、在動態(tài)抽查中,由公司安全質(zhì)量標準化辦公室牽頭,組織相關專業(yè)根據(jù)各礦井自檢情況對礦井進行動態(tài)抽查,檢查整改落實情況,并對各專業(yè)安全質(zhì)量標準化建設工作提出建設性意見。各單位(專業(yè))將本單位達標計劃(包括責任區(qū)域)進行目標分解,并落實到班組和個人,做到責任明確,措施具體,同時,建立獎罰機制,獎優(yōu)罰劣。對各專業(yè)、各單位檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,有權當場予以糾正,如暫時無法解決,以“四定”要求限期整改。結合安全質(zhì)量標準化的《標準》要求,組織制定集團公司每季度各礦井各專業(yè)安全質(zhì)量標準化的檢查和檢查人員的分組及日程安排。辦公室成員:由安生部及相關部室人員組成。副組長:由集團公司副總經(jīng)理、總工程師擔任。二、制定規(guī)劃,確立目標:根據(jù)國家煤礦安全監(jiān)察局及自治區(qū)煤礦工業(yè)管理局制定的規(guī)劃目標:2004年底,國有重點煤礦80%的礦井達到國家局制定的《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》(以下簡稱《標準》)一級標準,其他礦井達到二級標準,生產(chǎn)能力在30萬噸/年及以上的礦井達到國家局規(guī)定的三級以上標準。各類防隔水煤柱的留設,符合《煤礦防治水工作條例》及 《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》,各類探放水鉆孔的質(zhì)量符合《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》七、其他本制度的條文與 上級安全法規(guī)、技術政策相抵觸或本制度不明確的,按《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》、上級安全法規(guī)或技術政策執(zhí)行。嚴格按《規(guī)定》制作圖紙。崗位責任制齊全完整,工作有計劃和總結。通風安全監(jiān)控都應符合《規(guī)程》規(guī)定,各類監(jiān)控設備性能完好、正常工作。五、通風質(zhì)量標準化管理制度通風系統(tǒng)完整獨立,分區(qū)通風,符合《規(guī)程》規(guī)定,每年進行一次反風演習,通風效果符合《規(guī)程》要求。4、各工種操作規(guī)程、崗位責任制齊全完整。8、建立健全各工種崗位責任制。4、設備管理應合理選型及時安裝,正確使用,精心維護。6、每月末由礦驗收小組對所有掘進工程質(zhì)量進行驗收,評定工程等級。2、作業(yè)地點綜合防塵措施及個體防護有效。5、健全安全管理措施。一、采煤安全質(zhì)量標準化標準制度1、嚴格工作面工程質(zhì)量、頂板管理、規(guī)程落實及安全隱患整改情況的評估工作。實行分級檢查考評,采取定期考評與動態(tài)抽檢相結合方式,每季度組織一次全面檢查。將煤礦安全質(zhì)量標準化由生產(chǎn)過程轉(zhuǎn)到礦井生產(chǎn)和管理的全過程,建立健全全過程、全方位的安全質(zhì)量標準化工作體系。頂板管理安全措施一、成立頂板管理領導小組: 組 長:王向東副組長:李晉軍 呂積勝 孫要齊成 員:張建林 李軍社 呂天馳 梁富田 郭二東二、具體措施:每月召開頂板管理會議,研究解決頂板管理存在的問題和制訂防范事故發(fā)生的措施。采掘工程質(zhì)量管理獎罰制度為了加強我礦采掘工程質(zhì)量管理,確保礦井安全世界生產(chǎn),根據(jù)我礦實際情況,經(jīng)礦研究決定特制定采掘工程質(zhì)量管理規(guī)定如下:一、成立采掘工程質(zhì)量管理領導小組 組 長:王向東副組長:李晉軍 呂積勝 孫要齊 成 員:張建林 李軍社 呂天馳 梁富田領導小組下設辦公室,管理日常具體工作,辦公室設在礦安檢科,由呂晉斌負責。審批后方能實施。事故分析會議必須按照“四不放過”原則,對事故進行嚴肅處理,分析事故原因,落實事故責任,提出切實有效的防范措施,吸取教訓,防止事故重復發(fā)生。對于職工群眾反映存在的安全問題,領導干部必須高度重視并及時落實措施整改,并接受他們的監(jiān)督,不得臵之不理,更不準阻撓。第113條:單位當月發(fā)生傷亡事故的,按下列規(guī)定處罰:工作區(qū)域內(nèi)發(fā)生的人身事故:(1)輕傷:按當班出勤人數(shù)每人扣款5元。(1)非傷亡事故:一級和二級事故由礦組織分析,三級事故由工區(qū)組織分析,通知有關職能部門人員參加。情節(jié)嚴重的還要追究其它責任。造成嚴重后果的還要追究其它責任。第95條:安瓦員對檢查出的安全隱患,當班匯報,對重大隱患必須立即向礦調(diào)度或有關管理人員匯報,否則對安瓦員罰款50~200元,對于不及時匯報而造成損失的,另行處理。采面采完后,其采空區(qū)必須3天內(nèi)封閉完畢,否則對相關單位罰款50元,每超期一天加罰款20元。第84條:機電維修工作人員要保證設備的維修質(zhì)量,杜絕不合格8規(guī)定時,方可恢復供風恢復工作,違者罰款100~1000元。如檢查不到位造成事故的由當班責任人負責。第81條:井下使用的絞車必須按操作規(guī)程和礦有關規(guī)定進行操作,如操作不當或超負荷運行造成設備損壞的,由責任人按損壞程度進行賠償。第79條:更換出來的壞、舊設備,必須在三天內(nèi)送至廠房維修地點,超時按每天50元/臺收取占用金。第59條;因操作不當而造成脫鉤溜車事故的罰款50~200元,造成536段使用開關,違者每次罰款50元。第55條:電機車或人車運行過程中,嚴禁爬車、跳車或站在兩個車箱碰頭上,否則罰款100元。第5
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