【正文】 密切配合，深入做好職工思想工作，走訪慰問困難職工和黨員，積極配合開展各項文體活動，激發(fā)和調動糧食系統(tǒng)職工的主人翁意識持續(xù)開展“我為群眾辦實事和黨旗在基層一線高高飄揚的”的黨員先鋒崗、責任區(qū)、志愿服務、承諾踐行等系列活動來迎接黨的二十大勝利召開。（三）落實“三會一課”制度，夯實支部基礎認真落實“三會一課”制度，組織學習政治理論，把上級黨委的文件精神落到實處，不斷提高支部戰(zhàn)斗力，不斷提高支部各項工作的質量。（二）問題產生的原因以上問題反映了作為支部書記的我，從思想和行動上還沒有完全跟上新時期黨建工作的步伐，對支部工作深入研究的不夠，感到黨員素質普遍較高，大家在日常工作中做的已經比較好，擔心支部工作抓多了，影響部門行政業(yè)務工作，思想上還存在重業(yè)務輕黨建的問題。，缺乏創(chuàng)新。積極為支部注入新鮮血液。（二）嚴格落實“三會一課”制度。在此，提出寶貴意見，以利黨的事業(yè)的發(fā)展。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。深入開展“保持黨的純潔性”教育活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。二、黨員干部的思想政治建設近年來，認真學習黨的十七大精神，學習科學發(fā)展觀的有關理論，學習十七屆四中全會精神，開展“保持黨的純潔性”教育活動，找出了制約檔案發(fā)展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。以明年社區(qū)換屆為契機，著力選優(yōu)配強社區(qū)干部，統(tǒng)籌推進基層干部隊伍建設，切實解決好無人辦事的問題。(三)著力打造關河黨建長廊建設升級版。以綜合服務平臺建設為抓手，投入財政資金300萬元，整合縣鄉(xiāng)村組四級為民服務平臺，建設94個基層綜合服務平臺。對現(xiàn)有黨組織進行一次深入梳理排查，逐步理順黨組織隸屬關系，繼續(xù)推進區(qū)域聯(lián)建、單位合建等方式，打破機關與基層、經濟組織與社會組織以及行政區(qū)劃限制，積極創(chuàng)新黨的基層組織設置模式，切實形成服務全覆蓋的黨組織網絡體系。三是統(tǒng)籌推進各領域黨建工作，2016年聽取20個黨委(黨組)黨建工作匯報，力爭兩年內實現(xiàn)全覆蓋。增強各級黨組織書記責任意識。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，堅持以身作則，以上率下，聚焦黨建主業(yè)，騰出更多時間和精力，認真落實好黨建目標責任制。五是黨建工作經驗總結推廣不夠。少數(shù)基層黨組織凝聚力下降，說話沒人聽、干事沒人跟，致使一些矛盾小事鬧大、大事拖炸。有的該公開的沒公開，該民主的沒民主，沒有充分發(fā)揮黨員群眾的參與積極性，組織戰(zhàn)斗力凝聚力不強，引領作用、帶頭致富和服務群眾的能力差。調研有時滿足于聽匯報、看材料，存在被調研情況。年齡結構偏大，全縣134名村(社區(qū))正職平均年齡43歲。一些基層黨組織書記對黨建工作重視不夠、認識不清、思路不明，黨建工作抓而不實、抓而不深，很多工作部署停在嘴上，沒有真正落實到行動上，存在被動抓黨建的現(xiàn)象，這些問題，我有所掌握，但沒有下深功夫去研究解決，導致全縣黨建工作開展不平衡。二、存在的問題及主要原因總體來看，雖然我縣基層黨建工作取得了一定成績，自己也作了一些努力，但與省委、市委的要求和廣大黨員干部群眾的期盼相比，主要存在以下3個方面的差距和不足：一是抓責任落實不到位，黨建工作開展不平衡。三是保障經費。選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村(社區(qū))基層干部隊伍，管好用好村(社區(qū))干部、新農村建設指導員、大學生村官、常務書記“四支隊伍”，加大培養(yǎng)選拔力度，今年共選派82名新農村建設指導員、12名大學生村官、58名常務書記夯實基層力量。在機關黨組織推行“三亮兩公開”，廣泛接受群眾監(jiān)督。每年住村蹲點不少于15天，與群眾同吃同住同勞動不少于3天。制定出臺貫徹懲治和預防腐敗體系20132017年工作規(guī)劃實施意見，以零容忍態(tài)度反對腐敗，查處了一批損害黨的形象和群眾切身利益的違法違紀案件，處理干部29名，形成震懾，促進黨風政風行風和社會風氣明顯好轉。我始終堅持把思想建黨貫穿于黨員隊伍建設全過程，加大黨員教育培訓力度，每年縣財政安排100萬元黨員教育培訓經費，督促干教委加大基層黨員干部教育培訓力度，帶頭開展“四級書記”講黨課活動，督促基層黨委管理好、發(fā)揮好村級組織活動場所、農家文化大院、黨員活動室、遠程教育終端站點“一所一院一室一點”的功能作用，經常性開展黨員教育，強化黨員黨性意識。針對全縣梳理排查出來的16個基層軟弱渙散黨組織，由我?guī)ь^，明確1名縣級領導聯(lián)系指導1個基層軟弱渙散黨組織，實行“一對一”掛點幫扶，調整充實12名村(社區(qū))干部、11名縣直機關黨組織負責人，使16個軟弱渙散基層黨組織實現(xiàn)了晉位升級。堅持用服務型黨組織建設引領和推動基層黨建工作，不斷鞏固提升關河黨建長廊建設成果，推動基層黨組織由管理型向服務型轉變。今年以來，縣委常委會8次專題研究部署基層黨建工作，聽取4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門黨委黨建工作情況匯報，組織開展各黨(工)委書記向縣委常委會或黨建工作領導小組、村(社區(qū))黨組織書記向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會、黨支部書記向村(社區(qū))黨總支委員會黨建工作述職評議，有力推動工作落實。四是殘疾人工作任務十分繁重。四、存在的問題和不足回顧今年以來的工作，我會黨建工作取得一定成績，但仍存在不足之處。組織康復治療師、心理醫(yī)生、社工到重度殘疾人家庭開展心理咨詢、康復訓練等服務。完善談話提醒制度，加強監(jiān)督指導，確保領導干部帶頭遵紀守法，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，筑牢防腐拒變的防線。制定領導干部聯(lián)系基層聯(lián)系殘疾人制度，領導班子帶頭密切聯(lián)系群眾，始終保持同干部群眾的血肉聯(lián)系，堅持從群眾中來，到群眾中去，改進完善黨群干群關系。加強黨員干部思想教育和管理，強化服務意識，整治干部職工庸懶散奢問題，整治門難進、臉難看、事難辦等“衙門作風”。領導班子發(fā)揮示范表率作用，增強學習的自覺性和長效性，堅持思想政治理論和業(yè)務知識學習兩手抓。加強黨員教育以增強黨性、提高素質為重點，加強黨員經常性教育管理，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，通過召開各種會議、遠程教育、警示教育、參觀學習的形式，使黨員從學中用，從用中學。第三篇：2017支部書記抓基層黨建工作述職報告2017支部書記抓基層黨建工作述職報告述職報告是體現(xiàn)我們工作能力的平臺，所以我們一定要緊緊圍繞著工作展開，下面是小編搜集整理的2017支部書記抓基層黨建工作述職報告，歡迎閱讀參考。2019年，我們擬加強對無職黨員的管理，充分挖掘和調動無職黨員對黨建工作參與的積極性，引導無職黨員參與到黨建的各項事務，發(fā)揮無職黨員的引領作用，增強黨員在群眾中的影響力。社區(qū)黨組織，要做好學法、懂法、守法、用法的表率，把加強黨員干部法治思維和法治理念的培養(yǎng)作為黨建工作、黨員教育的重要內容。黨的方針政策不變，但各項重要思想、總書記的重要講話精神不斷更新，作為樓院黨支部書記，我沒有及時更新自己的理論知識，帶領XXX黨支部廣大黨員學習最新黨建理論。(二)始終圍繞提高黨員素質要求，永葆黨員先進性。二是加強思想教育。第二篇：支部書記抓基層黨建工作述職報告支部書記