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2024-10-21 08:06 本頁面
【正文】 本制度在總經(jīng)理批準(zhǔn)后試試行。凡在公司員工累計工作已滿1年，年休假3天；已滿2年，年休假6天；第三年后每滿1年增加1天的年休假，最多不超過10天的年休假。%員工200元，30%員工150元，30%員工100元，10%員工沒獎勵，當(dāng)月所有生日員工舉辦生日會，壽星補貼400元一個作為生日會費用，超出均攤工資第五篇：員工福利員工福利制度為配合公司人文發(fā)展需要，建立具有競爭力和吸引力的福利體系，體現(xiàn)公司的人文關(guān)懷，特制定本制度，福利待遇是公司在崗位工資和獎金等勞動報酬之外給予員工的報酬，是公司薪酬體系的重要組成部分，良好的福利待遇體制能夠增強員工對企業(yè)的依戀情感，從而增強企業(yè)的凝聚力，福利的種類：基本福利：公司免費為員工提供中午的工作餐、免費為員工提供住宿； 醫(yī)療：公司每年為員工提供一次體檢；節(jié)日：按照我國的民族傳統(tǒng)習(xí)俗，農(nóng)歷節(jié)日如端午節(jié)、中秋節(jié)等發(fā)放民俗傳統(tǒng)食物粽子月餅等，三八婦女節(jié)為公司女性發(fā)放禮品；禮金：公司員工在結(jié)婚、生子、生日、住院等情況發(fā)生時，公司向員工發(fā)放禮品表示關(guān)懷，如員工生日公司為員工定做生日蛋糕、結(jié)婚生子等為員工提供100元的禮金，員工住院的公司提供水果等；娛樂培訓(xùn)：為豐富員工的業(yè)務(wù)生活，公司將長期不斷的為員工提供各式各樣的培訓(xùn)；同時也會根據(jù)員工要求組織舉行各種娛樂、文體活動。(六)夫婦同為本公司員工均享有申請權(quán)利時應(yīng)擇定一人為申請人，不得兼領(lǐng)或重領(lǐng)。(二)高中組每名每學(xué)期600元，但就讀公費學(xué)校者不予獎助。第四條 申請期限每年分兩次接受申請該學(xué)期子女教育獎助金，每人不得超過3名，逾期概不受理。福利委員會子教育獎助辦法第一條 本會為鼓勵員工子女努力向?qū)W，特訂定本辦法。(二)在職員工優(yōu)先。第五條 獎學(xué)金金額：(一)大專組：每名每學(xué)期獎學(xué)金1800元。但大專組每學(xué)期必修選修學(xué)分必須超過14學(xué)分以上，五年制?？茖W(xué)校一年級、二年級、三年級比照高中組；四年級、五年級比照大專組辦理。第三條 申請人就政府立案的公私立學(xué)校為限，補習(xí)學(xué)校不予受理，凡品學(xué)兼優(yōu)符合下列條件者均可檢附就讀學(xué)校簽發(fā)學(xué)期總成績單一份申請，如是子女應(yīng)連同戶口謄本一份。(三)本辦法經(jīng)呈準(zhǔn)后施行，修改時亦同。；逾期者須請續(xù)借一次但不得轉(zhuǎn)借他人。員工借書辦法(一)為便于圖書的管理并使其能在短期內(nèi)更廣泛地借閱于各位同仁起見，特訂定本辦法。(六)變賣下腳料時，會同人在申請單上須填購買人姓名或商號名稱及變賣金額并簽名后一份交給變賣單位留存。但金額超過5000元以上者，須經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)。下腳料處理辦法(一)本公司變賣下腳料時，悉依本辦法處理。(三)本公司職工申請兵役補助費，其給付標(biāo)準(zhǔn)如下：，補助500元。第八條 申請教育補助費的員工每學(xué)年上學(xué)期的申請，應(yīng)于9月底以前正式任用者為限，下學(xué)期則3月前正式任用者為限。第四條 本辦法所稱子女是指在本國境內(nèi)取得戶籍的婚生子女或有父(母)子(女)關(guān)系的子女
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