【正文】 開展工作的動態(tài)信息、好的做法、成果經(jīng)驗要及時整理報送，按照工作安排，及時向鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)小組報送有關(guān)材料。要將廉政風(fēng)險防控管理列為“一把手”工程，定期研究解決重大問題。（四）廉政風(fēng)險監(jiān)管（2015年8月始）廉政風(fēng)險點監(jiān)管實行分級管理，分級負責(zé)。（三）制定防控措施（2015年5月—2015年7月底）把加強制度建設(shè)、優(yōu)化工作流程、規(guī)范權(quán)力運行作為廉政風(fēng)險防控管理工作的重要基礎(chǔ)。（3）工作制度缺失，工作時限、標準、質(zhì)量等沒有明確規(guī)定，可能導(dǎo)致履職行為失控的因素。查找廉政風(fēng)險點。（一）廉政風(fēng)險自查（2015年1月—3月）宣傳動員。第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防控管理工作實施方案卯都鄉(xiāng)廉政風(fēng)險防控管理工作實施方案一、指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞權(quán)力運行的重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，綜合運用教育、制度、監(jiān)督等有效措施，主動超前預(yù)防，加大監(jiān)督力度，建立健全制度，做好廉政風(fēng)險防控管理工作。把開展防控管理工作的過程作為自我教育、自我規(guī)范、自我提高的過程，以求真務(wù)實的態(tài)度，積極主動參與防控管理工作。（六）第六階段檢查考核（2012年3月2日3月31日）廉政風(fēng)險防控領(lǐng)導(dǎo)小組對領(lǐng)導(dǎo)、教師不定期進行考核，及時發(fā)現(xiàn)和糾正出現(xiàn)的問題。對B級，由主管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)責(zé)任并重點監(jiān)控。如：重大資金的使用和調(diào)整任用各級干部等。（四）第四階段：制定措施（2011年12月1日2012年1月1日）根據(jù)風(fēng)險點以及風(fēng)險等級，研究制定風(fēng)險防控措施，規(guī)范、細化工作流程，建立、修訂和完善警示提醒、誡勉糾錯、責(zé)令整改等制度機制，加大處置力度，加強廉政風(fēng)險的監(jiān)控。我校按照廉政風(fēng)險的關(guān)注度、影響力、涉及面，產(chǎn)生腐敗的可能性及危害程度，將風(fēng)險分為A、B、C三個等級，A級風(fēng)險度最高，C級風(fēng)險度最低。（3）領(lǐng)導(dǎo)班子要對廉政風(fēng)險點自查情況進行嚴格審查，對自我查找不到位，預(yù)控措施不徹底，應(yīng)付了事的人員進行批評教育，責(zé)令重新分析查找，直至通過為止。通過召開動員會和民主生活會，集中學(xué)習(xí)胡錦濤總書記“七一”重要講話精神以及在中紀委十七屆六次會議上的重要講話、中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20082012年工作規(guī)劃》、《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和縣教育局《關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控工作實施方案》，充分認識開展廉政風(fēng)險防控工作的目的、意義，提高廣大干部職工參與廉政風(fēng)險防控工作的積極性。重點是掌握事權(quán)、人權(quán)、財權(quán)的人員。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”工作方針，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，以改革創(chuàng)新精神，積極推進學(xué)校廉政風(fēng)險防控體系建立，不斷提高預(yù)防腐敗工作的科學(xué)化、規(guī)范化和法制化水平，為辦好人民滿意教育、規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為提供堅強保證。各辦公室要按照《廉政風(fēng)險防控管理工作安排》（附件3）梳理的工作內(nèi)容、工作要求和時間要求，逐項抓好實施。四、工作要求廉政風(fēng)險防控管理是預(yù)防腐敗的一項新工作，鎮(zhèn)機關(guān)各辦公室要高度重視，統(tǒng)一思想，加強組織領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。風(fēng)險點防控措施和工作制度，在各分管領(lǐng)導(dǎo)的牽頭下，由各辦公室集體制定，分管領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)，鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防控管理領(lǐng)導(dǎo)小組審定。廉政風(fēng)險點的等級評定，由群眾議推或各辦公室初步議定，鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防控管理領(lǐng)導(dǎo)小組初評，鎮(zhèn)黨委會議集體研究審核后，報縣廉政風(fēng)險防控管理領(lǐng)導(dǎo)小組審定。（2）工作程序和個人自由裁量權(quán)空間大，可能造成權(quán)力失控和行為失控的情況。結(jié)合鎮(zhèn)機關(guān)各辦公室職責(zé)職能和工作實際，對5個辦公室各項權(quán)力進行一次全面清理，逐一登記，填寫《廉政風(fēng)險防控管理權(quán)力清單登記表》，確認權(quán)力清單。三、方法步驟廉政風(fēng)險防控管理工作，按照“廉政風(fēng)險自查、廉政風(fēng)險評估、制定防控措施、加強廉政風(fēng)險監(jiān)管”四個階段組織實施。附件1：昌樂縣總工會廉政風(fēng)險防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單附件2：昌樂縣總工會廉政風(fēng)險防控管理工作配當(dāng)表附件1：昌樂縣總工會廉政風(fēng)險防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成 員 名 單組 長：張桂榮 副組長：田 梅成 員：張秀美 楊素青 秦 鵬領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在宣教部，田梅同志兼任辦公室主任。（三）注重工作實效。主要負責(zé)同志親自抓，負總責(zé)，認真履行“一崗雙責(zé)”，帶頭查找廉政風(fēng)險，帶頭制定防控措施，帶頭落實防控責(zé)任。根據(jù)考核結(jié)果以及經(jīng)濟社會發(fā)展、行政職能轉(zhuǎn)變和預(yù)防腐敗的新要求，完善風(fēng)險防控管理措施，總結(jié)廉政風(fēng)險防控管理經(jīng)驗。接受廉政風(fēng)險防控工作指導(dǎo)組督查。單位總結(jié)報縣廉政風(fēng)險防控工作指導(dǎo)組辦公室。（三）落實防控措施階段（9月1日—9月30日）主要任務(wù)是圍繞各類風(fēng)險點有針對性地制定有效管用的防控措施，著力形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風(fēng)險防控機制。圍繞重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位，采取自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點、組織評的方式，從崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制等方面入手，對每一個崗位、每一個工作環(huán)節(jié)，逐一排查廉政風(fēng)險點，經(jīng)層層審核把關(guān)后，將風(fēng)險點登記匯總，在單位內(nèi)公示。（2）制定流程圖，編寫崗位目錄。清權(quán)確權(quán)，制定流程圖。宣傳氛圍。成立組織。制定的防控措施要落實到具體工作崗位，細化到權(quán)力行使的各個環(huán)節(jié)，從而使工作任務(wù)、廉政目標和崗位責(zé)任相統(tǒng)一，確保廉政風(fēng)險防控措施切實可行，防控作用效果明顯。各股室要對照方案確定的時間節(jié)點，進一步細化分解目標任務(wù)，及時按時完成各類表格、材料的填寫上報任務(wù)。六、保障措施（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。二是及時整改。（五）檢查驗收（8月13日）各股室對開展此項工作情況進行自查，重點是廉政風(fēng)險是否找準查實，防范措施是否落實到位，防控管理是否科學(xué)規(guī)范，并將相關(guān)表格資料于 8月12 日前報送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。綜合運用各種措施，處理和消除風(fēng)險。四是有效監(jiān)控。二是分級監(jiān)督。個人針對崗位風(fēng)險，按照自我防控的要求，提出個人風(fēng)險防控具體措施，并上交所屬股室備案。（三）完善機制（8月6日－8月9日）一是制定單位防控措施。：指發(fā)生幾率較高的風(fēng)險，或者由風(fēng)險引發(fā)的腐敗行為可能造成較為嚴重損害的風(fēng)險，可能違反黨的紀律要求或行政法律法規(guī)，不僅要受