【總結(jié)】目錄第一章概述第二章電話營(yíng)銷(xiāo)中心組織機(jī)構(gòu)及崗位職責(zé)---------------------------------------------------------------------------------------6第三章電話營(yíng)銷(xiāo)中心人力資源管理制度
2025-04-07 20:24
【總結(jié)】北京首信股份有限公司員工福利管理辦法第一章總則第一條目的為了配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立具有吸引力和競(jìng)爭(zhēng)性的福利體系,以達(dá)到吸引人才、激勵(lì)員工的目的,特制訂本管理辦法。第二條公司福利體系基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)法定
2025-04-12 01:58
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632北京XX股份有限公司營(yíng)銷(xiāo)工作管理辦法第一章總則第一條為了提高企業(yè)知名度,拓寬產(chǎn)品銷(xiāo)路,維護(hù)企業(yè)信譽(yù)及銷(xiāo)售合同的嚴(yán)肅性,保證顧客、供方能夠順利地進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng),根據(jù)《合同法》等國(guó)家法律法規(guī),結(jié)合本公司具體情況,特制定本辦法。第二條本辦法規(guī)定了:一.市場(chǎng)信息反饋、管理。二.各省市、各行
2024-09-02 15:28
【總結(jié)】北京首信股份有限公司人力資源●考勤休假1北京首信股份有限公司員工考勤休假管理辦法第一章總則第一條為保障公司工作的有序進(jìn)行,提高員工的工作效率,樹(shù)立良好的工作作風(fēng),根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本辦法。第二條員工考勤包括
2025-08-09 11:02
【總結(jié)】-----------------------------------------------------------------------------------------------4電話營(yíng)銷(xiāo)適用范圍-----------------------------------------------------------------------------------------4
2024-12-15 17:39
【總結(jié)】營(yíng)銷(xiāo)人員考核辦法1.總則.制定目的為激勵(lì)銷(xiāo)售人員工作士氣,鼓勵(lì)先進(jìn),從而提高工作績(jī)效,特制訂本辦法。.適用范圍本公司各業(yè)務(wù)部門(mén)人員的考核,均依照本辦法管理。.權(quán)責(zé)單位1)管理部負(fù)責(zé)本辦法制定、修改、廢止之起草工作。2)總經(jīng)理負(fù)責(zé)本辦法制定、修改、廢止之核準(zhǔn)。2.考核辦法.考核時(shí)機(jī)每月5日前提出.考核方式分為部門(mén)考核和個(gè)人考核。
2025-04-07 20:26
【總結(jié)】北京首信股份有限公司員工福利管理辦法第一章總則第一條目的為了配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立具有吸引力和競(jìng)爭(zhēng)性的福利體系,以達(dá)到吸引人才、激勵(lì)員工的目的,特制訂本管理辦法。第二條公司福利體系基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)法定福利
【總結(jié)】北京首信股份有限公司首信股辦〔20xx〕13號(hào)關(guān)于下發(fā)《北京首信股份有限公司個(gè)人行為規(guī)范管理辦法》的通知公司各單位:為了樹(shù)立和保持公司良好的社會(huì)形象,進(jìn)一步規(guī)范化管理,特制定本管理辦法,現(xiàn)隨文下發(fā),自下發(fā)之日起執(zhí)行。附件:《北京首信股份有限公司個(gè)人行為規(guī)范管理辦法》
2025-05-27 05:22
【總結(jié)】北京首信股份有限公司員工福利管理辦法認(rèn)證系列:高級(jí)職業(yè)經(jīng)理CEO資格認(rèn)證、行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、企業(yè)培訓(xùn)師、酒店職業(yè)經(jīng)理、品質(zhì)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)策劃師等學(xué)習(xí)認(rèn)證系列。頒發(fā)雙證:通用高級(jí)經(jīng)理鋼印資格證書(shū)+MBA高等教育研修結(jié)業(yè)證書(shū)(含2年全套學(xué)籍檔案)證書(shū)說(shuō)明:證書(shū)全國(guó)通用、國(guó)際互認(rèn)、電子注冊(cè),是提干、求職、晉級(jí)、移民的有效依據(jù)學(xué)期:3個(gè)月(允許
【總結(jié)】北京首信股份有限公司員工考勤休假管理辦法認(rèn)證系列:高級(jí)職業(yè)經(jīng)理CEO資格認(rèn)證、行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、企業(yè)培訓(xùn)師、酒店職業(yè)經(jīng)理、品質(zhì)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)策劃師等學(xué)習(xí)認(rèn)證系列。頒發(fā)雙證:通用高級(jí)經(jīng)理鋼印資格證書(shū)+MBA高等教育研修結(jié)業(yè)證書(shū)(含2年全套學(xué)籍檔案)證書(shū)說(shuō)明:證書(shū)全國(guó)通用、國(guó)際互認(rèn)、電子注冊(cè),是提干、求職、晉級(jí)、移民的有效依據(jù)學(xué)
2025-04-07 20:43
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632營(yíng)銷(xiāo)公司行政管理辦法總則1.本制度依據(jù)集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)章制度并結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)公司的特點(diǎn)制定,適合營(yíng)銷(xiāo)公司全體員工。2.本制度包括辦公用品管理、公文打印管理、考勤管理、信息管理、電話管理五個(gè)方面。一、辦公用品管理1.公司的固定資產(chǎn)由辦公室統(tǒng)一管理,由專人負(fù)責(zé)造冊(cè)登記,統(tǒng)一編號(hào)、建帳。2.公
2024-09-01 16:31
【總結(jié)】中國(guó)聯(lián)通HLJ分公司電話營(yíng)銷(xiāo)管理辦法客戶服務(wù)部目錄一、目的 4二、適用范圍 4三、電話營(yíng)銷(xiāo)渠道規(guī)劃 41、渠道定義 42、渠道定位 43、渠道作用 5四、機(jī)構(gòu)與職責(zé) 51、電話營(yíng)銷(xiāo)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置 52、基本職責(zé) 5五、業(yè)務(wù)運(yùn)作模式 6 6 7六、電話營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)
2025-04-09 06:51
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃管理辦法(試行)1、總則為加強(qiáng)中國(guó)南方電網(wǎng)公司(以下簡(jiǎn)稱南方電網(wǎng)公司)系統(tǒng)各單位的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃管理,根據(jù)南方電網(wǎng)公司《綜合計(jì)劃管理辦法》,特制定本辦法。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)綜合計(jì)劃的基礎(chǔ),主要包括電力需求預(yù)測(cè)、發(fā)購(gòu)電預(yù)測(cè)、售電計(jì)劃、購(gòu)電計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算、電費(fèi)回收及營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用計(jì)劃等
2025-01-21 12:10
【總結(jié)】第二部分?國(guó)內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)中心組織架構(gòu)、人員編制、待遇及考核?一、組織原則(一)、指導(dǎo)方針:成本領(lǐng)先,速度制勝(二)、組織方式:營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)采取基于地理區(qū)域的銷(xiāo)售大區(qū)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組織。(三)、設(shè)置原則:建立高效、公平、透明開(kāi)放的營(yíng)銷(xiāo)體系,強(qiáng)調(diào)精益化管理和信息化建設(shè);根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)模式確定業(yè)務(wù)流程,根據(jù)業(yè)務(wù)流程確定組織設(shè)置。(四)、指揮原則:原則上逐級(jí)指揮,不能越級(jí)指揮
2025-04-07 20:53
2025-04-07 21:56