集團(tuán)與子公司借用員工協(xié)議-wenkub.com
2024-10-13 17:38 本頁面
【正文】 六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。乙方可按本協(xié)議第3條第2項(xiàng)約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員。(二)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。三方就此借用事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起，至______年____月_____日。任何一方更改地址，均應(yīng)提前七日以書面形式通知對(duì)方。七、爭議解決雙方對(duì)本協(xié)議的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則進(jìn)行協(xié)商解決，若協(xié)商不成功則通過乙方所在地人民法院訴訟解決。六、違約責(zé)任甲方逾期向乙方支付借用費(fèi)用，每逾期一日，向乙方支付本協(xié)議約定借用費(fèi)用總額%的違約金，逾期超過日，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，撤回借用員工，并有權(quán)要求甲方支付本協(xié)議約定借用費(fèi)用總額%的違約金。甲方無權(quán)直接將借用員工退回乙方，如甲方要求退回的，應(yīng)提前60日通知乙方，并取得乙方書面同意。借用期內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方支付的借用費(fèi)總額為人民幣萬元。七、協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決；如協(xié)商不成的通過法律途徑解決。本協(xié)議期滿即終止。甲、乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。甲方接到通知后按相關(guān)保險(xiǎn)條例進(jìn)行工傷認(rèn)定申請(qǐng)和勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。乙方確因生產(chǎn)經(jīng)營變化需減少甲方借用人員時(shí)，應(yīng)提前十個(gè)工作日書面通知甲方，經(jīng)甲、乙雙方商定后辦理有關(guān)手續(xù)，同時(shí)須結(jié)清借用期間的工資費(fèi)用。乙方與借用人員簽訂借用人員上崗告知書。甲方：（簽字或蓋章）日期：____________________________ 乙方：（簽字或蓋章）日期：____________________________ 丙方：（簽字）____________________ 日期：____________________________文檔來源：律師365（）合同欄目，找律師就上律師365第三篇：員工借用協(xié)議定稿 副本員 工 借 用 協(xié) 議 書員工借出單位：（以下簡稱甲方）員工借用單位：（以下簡稱乙方）為深化上海公交改革，推進(jìn)上海公共交通停車場專業(yè)化管理，上海巴士公交（集團(tuán)）有限公司和上海交通投資（集團(tuán)）有限公司,在業(yè)已達(dá)成的市區(qū)停車場停車業(yè)務(wù)、場所租賃暫行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及人員安臵等共識(shí)的基礎(chǔ)上，甲乙雙方經(jīng)過友好、平等協(xié)商，就推進(jìn)公共交通停車場實(shí)行專業(yè)化管理所帶來員工借用問題形成一致意見，現(xiàn)就公交停車場借用場站工作崗位員工事宜，簽訂以下協(xié)議：一、員工借用崗位及期限借用人員崗位：公交停車場場站工作崗位（具體以甲方停車場崗位人員實(shí)際配備情況與乙方所屬公司實(shí)際需要崗位相結(jié)合）協(xié)議期限自 2014年4 月 1 日起至2014年 12月 31日止。五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應(yīng)提前60日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。四、丙方的權(quán)利和義務(wù)（一）借用期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請(qǐng)求。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。若發(fā)生爭議，任何一方可向乙方所在地的人民法院提起訴訟。五、本協(xié)議期滿即行終止。（四）借用期間丙方因特殊情況提出辭職申請(qǐng)，應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出并承擔(dān)賠償責(zé)任。（七）因丙方在甲方工作期間屬嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)被甲方退回乙方的，乙方可解除丙方勞動(dòng)合同，乙方無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金。（四）乙方負(fù)責(zé)丙方在甲方服務(wù)期間發(fā)生工傷事故后的法定期內(nèi)，向有關(guān)部門提交傷亡事故報(bào)告和工傷認(rèn)定申請(qǐng),并按《工傷保險(xiǎn)條例》等規(guī)定進(jìn)行處理，甲方應(yīng)予協(xié)助。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：（一）借用期間乙方按當(dāng)?shù)匾?guī)定應(yīng)為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷、住房公積金）等。（六）丙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)按乙方規(guī)定在當(dāng)?shù)剡x定3家醫(yī)保
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