20xx年辦公室工作計劃書結尾與20xx年辦公室工作計劃書范文匯編-wenkub.com
2024-10-13 14:48 本頁面
【正文】 季度辦公用品限額等措施。四是要嚴格程序，抓好事務管理工作(印章管理、乘車證管理、招待費使用、電話費管理等等)。確定xx年為辦公室的基礎建設年，在各項制度建設方面，推出一批管理制度。二是積極開展人員整訓。工作中，要一步一個腳印，不作表面文章。要通過建立一套科學規(guī)范的工作制度、工作程序、工作規(guī)則，使每項工作都有章可循。堅持民主集中制原則，堅持一級對一級負責。一是按政策辦事。四是發(fā)揮管理功能，突出“碰得硬”。機關工作無小事，辦公室工作更是無小事。辦公室既要全面了解各方面工作情況，為公司各項工作的順利開展創(chuàng)造條件，又要協(xié)調各方，處理好上下左右的關系，確保政令暢通。善于增強整體合力，樹立團隊協(xié)作精神和服務理念，善于對上加強聯(lián)系，對內加強管理，對外搞好協(xié)調，對下做好服務。要積極諫言，但不能瞎摻和。四是“過”與“不及”的矛盾。事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作，主要是行政后勤工作，諸如接待應酬、吃住行、安全衛(wèi)生等。對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作，要有靈活的應變能力，做到忙而不亂。同時盡力做好小局工作，因為小局工作是做好大局的基礎和前提。一、要切實解決好4個矛盾一是大局和小局的矛盾。在企業(yè)集團辦公室工作中，注重為基層創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和后勤保障。注重培養(yǎng)成員服務意識，將服務審判作為工作出發(fā)點。積極協(xié)助離退休職工做好慢性病登記、申報、體檢等工作，共新上報慢性病材料x人，已批準x人。還按照《勞動法》的要求，為企業(yè)集團聘用人員辦理了有關社會保險，使其安心在工作崗位上發(fā)揮積極作用。今年我所共承擔科普項目x項，扶貧項目x項，新農村示范基地建設項目x項。負責本所種質資源庫管理和知識產權保護的工作，共累計整理、收集x多份種質資源。(二)在完善制度方面：為提升本所和企業(yè)集團的管理水平，完善了各種規(guī)章制度，修訂了《安全、消防制度》、《崗位紀律規(guī)定》等一系列管理制度，使本所和企業(yè)集團步入管理制度化、規(guī)范化的現(xiàn)代管理模式。(五)管理職責指辦公室在對行政事務進行管理方面所應有的職能和應盡的責任。(二)服務職責指辦公室在日常工作中，以圍繞中心、服務大局為主要職責，做好科研、開發(fā)、后勤、離退休職工等方面的服務工作。20xx年下學期2018年辦公室工作計劃書范文辦公室工作計劃書(一)辦公室工作總結：企業(yè)集團辦公室主任的職責大致包括協(xié)調職責、服務職責、參謀職責、承辦職責、管理職責五個方面。繼續(xù)加強文明創(chuàng)建工作。做好來人來訪接待工作。整理檔案資料。協(xié)助學校做好“國慶節(jié)”慶祝系列活動。安排國慶值班及相關活動。協(xié)助擬訂和下發(fā)學?！爸芄ぷ靼才拧保屓w教職工明確學校近期的工作和任務。
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