【正文】 第十九條凡依法應(yīng)扣繳的所得稅款及依法應(yīng)貼用印花稅票，若因主辦人員的疏忽發(fā)生漏扣、漏報(bào)、漏貼或短扣、短報(bào)、短貼等情事以致遭受處罰者，以及勞工保險(xiǎn)費(fèi)的滯繳情事，其滯納金及罰金應(yīng)由主辦人員及其直屬主管負(fù)責(zé)賠償。第十五條會(huì)計(jì)部門支付款項(xiàng)倘有扣繳情事時(shí)，應(yīng)將代扣款項(xiàng)于次月10日前填具政府規(guī)定的報(bào)繳書向公庫繳納，并以影本一份并附于傳票后，凡有扣繳稅款及免扣繳應(yīng)申報(bào)情事者，會(huì)計(jì)部門應(yīng)于次年元月底前填具政府規(guī)定的憑單向稽征機(jī)關(guān)申報(bào)，并將正、副本交各納稅義務(wù)人。(二)一般費(fèi)用的付款：經(jīng)常發(fā)生的費(fèi)用，仍以前項(xiàng)期限辦理，內(nèi)部員工費(fèi)用，每天支付的，以原始憑證齊全并經(jīng)核準(zhǔn)者為限。，及總經(jīng)理核準(zhǔn)后，送交會(huì)計(jì)部門轉(zhuǎn)出納辦理支付工作。、暫付款項(xiàng)：應(yīng)根據(jù)合同或核準(zhǔn)文件，由總辦單位填具請款單，注明合同文件字號(hào)，呈報(bào)核準(zhǔn)后送交會(huì)計(jì)部門開具傳票。第十條本公司一切支付，應(yīng)以處理妥善的傳票或憑證為依據(jù)，任何要求先行支付后補(bǔ)手續(xù)者均應(yīng)予拒絕。第六條本公司出納根據(jù)會(huì)計(jì)部門編制經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)的支出傳票，辦理現(xiàn)金、票據(jù)的支付，登記及移轉(zhuǎn)。第二條為便于零星支付起見，可設(shè)零用金，采用定額制，其額度由總經(jīng)理核定，其零用金由出納經(jīng)管。第四十三條出現(xiàn)下列情況之一的，財(cái)務(wù)人員應(yīng)予解聘。第三十九條會(huì)計(jì)憑證應(yīng)按月、按編號(hào)順序每月裝訂成冊，標(biāo)明月份、季度、年起止、號(hào)數(shù)、單據(jù)張數(shù)，由會(huì)計(jì)及有關(guān)人員簽名蓋章(包括制單、審核、記帳、主管)，由總經(jīng)理指定專人歸檔保存，歸檔前應(yīng)加以裝訂。會(huì)計(jì)審核有關(guān)憑證。第三十三條發(fā)票及報(bào)銷單經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，由會(huì)計(jì)審核，經(jīng)手人簽字，金額數(shù)量無誤，填制記帳憑證。第三十條財(cái)務(wù)人員從銀行提取現(xiàn)金，應(yīng)當(dāng)填寫《現(xiàn)金領(lǐng)用單》，并寫明用途和金額，由總經(jīng)理批準(zhǔn)后提取。第二十八條日常零星開支所需庫存現(xiàn)金限額為2000元。□現(xiàn)金管理第二十五條公司可以在下列范圍內(nèi)使用現(xiàn)金：(一)職員工資、津貼、獎(jiǎng)金；(二)個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬；(三)出差人員必須攜帶的差旅費(fèi)；(四)結(jié)算起點(diǎn)以下的零星支出；(五)總經(jīng)理批準(zhǔn)的其他開支。凡與公司業(yè)務(wù)無關(guān)款項(xiàng)，不分金額大小由承辦人文字性報(bào)告總經(jīng)理。出納員統(tǒng)一編制憑證號(hào)，按規(guī)定登記銀行帳號(hào)，原支票領(lǐng)用人在“支票領(lǐng)用單”及登記簿上注銷。□支票管理第十九條支票由出納員或總經(jīng)理指定專人保管。第十七條財(cái)務(wù)審計(jì)每季一次。第十五條財(cái)務(wù)工作人員發(fā)現(xiàn)帳簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符時(shí)，應(yīng)及時(shí)向總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理書面報(bào)告，并請求查明原因，作出處理。會(huì)計(jì)報(bào)表每月由會(huì)計(jì)編制并上報(bào)一次。第十一條財(cái)務(wù)工作人員辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)必須填制或取得原始憑證，并根據(jù)審核的原始憑證編制記帳憑證。(六)針對公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因提出改進(jìn)建議和措施。(二)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行、決算、預(yù)算外資金收支與財(cái)務(wù)收支有關(guān)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及其經(jīng)濟(jì)效益。(五)積極配合銀行做好對帳、報(bào)帳工作。第七條出納的主要工作職責(zé)是：(一)認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。第六條會(huì)計(jì)的主要工作職責(zé)是：(一)按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記帳、復(fù)帳、報(bào)帳做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，按期報(bào)帳。第三條公司財(cái)務(wù)部由總會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)、出納和審計(jì)工作人員組成。(四)厲行節(jié)約，合理使用資金。第五篇：財(cái)物管理制度財(cái)務(wù)管理規(guī)則□總則第一條為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)工作，發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用，特制定本規(guī)定。也發(fā)現(xiàn)了多媒體技術(shù)運(yùn)用的各種利弊，這對于以后調(diào)整語文教學(xué)策略，合理利用多媒體，提高學(xué)生對語文的興趣和重視程度有重要的指導(dǎo)作用。對于那些“另類”學(xué)生，你用愛心教導(dǎo)他們，對于少數(shù)本性善良的學(xué)生來說稍起作用，可大多數(shù)習(xí)慣于做“壞事’學(xué)生對你的真心和愛心根本無動(dòng)于衷，有的甚至更加“囂張”，為了維持整個(gè)班級(jí)的相對穩(wěn)定，你不得不拿出你的“兇狠”來震懾住他們，這就是老師的威嚴(yán)，因此管好紀(jì)律要“軟硬兼施”。四、班主任實(shí)習(xí)班主任工作的實(shí)習(xí)過程中，最讓我頭疼的便是管好紀(jì)律，最讓我倍感壓力的便是提高成績，這也是做好班主任工作的重中之重。對于知識(shí)的講解經(jīng)常是忽視了學(xué)生的理解和消化能力。選定一篇課文后，我開始積極設(shè)計(jì)教案，針對如何啟發(fā)學(xué)生，實(shí)行怎樣的教學(xué)方法做好各種預(yù)備方案，在徐老師的指導(dǎo)下積極修改，力求完美。很多思路變得混亂起來，不知道該如何講解。這使我增加了許多信心。聽著徐老師得心應(yīng)手的講課，我天真的以為講課是如此簡單的事情。另外，在班主任實(shí)習(xí)的準(zhǔn)備階段，我做了比較充分的準(zhǔn)備。一、教育實(shí)習(xí)準(zhǔn)備剛進(jìn)行教育實(shí)習(xí)工作時(shí)，由于自己對教育實(shí)習(xí)任務(wù)的目標(biāo)和要求的認(rèn)識(shí)比較模糊，因此只是單純的按照老師的要求進(jìn)行準(zhǔn)備,自己沒有任何想法與思考。第四篇：教育實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告文疃中學(xué)教育實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告09級(jí)語文教育1班 張艷芹從2011年9月3日至2012年2月8日，我在莒南文疃中學(xué)進(jìn)行了為期14周教育實(shí)習(xí)。既要管教又要管導(dǎo)。要加強(qiáng)家訪工作，每學(xué)年普訪一次以上，并作好家訪記錄。每學(xué)年做好新團(tuán)員入團(tuán)工作。負(fù)責(zé)對學(xué)生的日常教育工作。德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組：定期召開專題會(huì)議，擬訂德育工作計(jì)劃和活動(dòng)重點(diǎn)方案，督促落實(shí)。各條線職責(zé)是：黨支部、校長室： 領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作。全體教師應(yīng)把德育滲透于學(xué)科教學(xué)之中，面向全體學(xué)生，堅(jiān)持正面教育原則，嚴(yán)格禁止體罰和變相體罰，反對任何挖苦和歧視學(xué)生的現(xiàn)象。組織學(xué)生參加各類活動(dòng)，充分發(fā)揮組織作用。第三條德育主任要協(xié)助校長制定每學(xué)期德育工作計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)學(xué)生的德育常規(guī)工作。學(xué)校認(rèn)真抓好計(jì)劃生育工作，無計(jì)劃外生育，努力完成獻(xiàn)血任務(wù)，學(xué)校重視綜合治理工作，無重大責(zé)任事故，無案發(fā)率、無違反市、縣規(guī)定收費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生，我們堅(jiān)信通過我校人的共同努力，一定會(huì)使我校躍上一個(gè)新臺(tái)階。暑期中全校90%以上的同學(xué)都參加了德育征文比賽。充分發(fā)揮任課教師的創(chuàng)新精神和敬業(yè)意識(shí)，自覺在課程中融入愛國主義教育和可持續(xù)發(fā)展教育。我們積極鼓勵(lì)教師參加拓展型課程的教學(xué)，茶藝、車船模、射擊等各類課程開設(shè)，進(jìn)一步提高了學(xué)生的興趣，我們組織教師召開創(chuàng)新教育研討會(huì)討論如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。每學(xué)期我們都有師德教育的重點(diǎn)。我們將日常檢查與突擊檢查結(jié)合起來，查班組臺(tái)賬，查辦公室文明衛(wèi)生，并組織班組交流文明班級(jí)創(chuàng)建的計(jì)劃和小結(jié)，發(fā)揚(yáng)成績、表彰先進(jìn)，目前六個(gè)組室中被評(píng)為區(qū)文明班組二個(gè)，其余均為校文明班組。二是提高教工的師德修養(yǎng)，確立新的教育理論，掌握新的教育手段，探索新的教育模式，形成一支熱愛事業(yè)，熱愛學(xué)生，精通業(yè)務(wù)的教師隊(duì)伍。面對取得的成績，在新一輪的爭創(chuàng)工作中，我們提出要在原有的基礎(chǔ)上，更上一層樓。實(shí)施辦法：（1）每學(xué)年初由總務(wù)處分管人員與班主任一道清點(diǎn)交班使用，中途如有變動(dòng)必須經(jīng)總務(wù)處辦移交手續(xù)，學(xué)年末檢查驗(yàn)收。七、說明：損失學(xué)校財(cái)物，則按公物價(jià)值，視情節(jié)輕重賠償。誰使用、誰負(fù)責(zé)；班級(jí)對所管區(qū)域負(fù)責(zé)。辦公室內(nèi)應(yīng)保持財(cái)產(chǎn)設(shè)施排放有序、整齊清潔。調(diào)動(dòng)或辦公室的調(diào)整，所有設(shè)備由總務(wù)處統(tǒng)一調(diào)度。五、辦公室財(cái)產(chǎn)管理教師辦公室財(cái)產(chǎn)管理實(shí)行年級(jí)組長、備課組長負(fù)責(zé)制。（2）學(xué)年初，管理員會(huì)同班主任，檢查好自己班級(jí)財(cái)產(chǎn)并如實(shí)填寫《班級(jí)財(cái)產(chǎn)情況登記表》。憑賠償通知單到財(cái)務(wù)室交清費(fèi)用。各班的公物均在學(xué)年開始時(shí)由總務(wù)處財(cái)產(chǎn)管理員與班主任當(dāng)面點(diǎn)清，當(dāng)場記載各班公物配置情況。其它財(cái)物由學(xué)校保管員管理，用者到保管室借用領(lǐng)取，用后歸還，有損失的酌情處理。圖書室、醫(yī)務(wù)室、體育器材室、文印室、微機(jī)室、食堂等各功能室的財(cái)產(chǎn)經(jīng)學(xué)校清理造冊后，交給本室責(zé)任人簽字后，一式兩份責(zé)任人自留一份，總務(wù)處保管員留一份，期末清點(diǎn)，損壞或遺失的酌情賠償。還要進(jìn)行文明舉止