忻州煤銷——忻州公司出臺(tái)20xx年度工資方案標(biāo)準(zhǔn)-wenkub.com
2024-10-10 08:58 本頁(yè)面
【正文】 要把“五個(gè)三”轉(zhuǎn)化為安全文化，齊抓共管，形成“人人都要關(guān)注安全”的安全文化氛圍。要建立干部和管理人員下基層、到現(xiàn)場(chǎng)的考核機(jī)制和建立重大隱患舉報(bào)制度，對(duì)于篩選出有價(jià)值的重大安全隱患，要給予舉報(bào)者重獎(jiǎng)，鼓勵(lì)全員參與安全管理。要建立起各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門、科室、崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全考核機(jī)制，地面單位出現(xiàn)事故或隱患也要按照“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行追究、分析，建立起事故追究、處理制度。隨著轉(zhuǎn)型發(fā)展工作的不斷推進(jìn)，公司地面安全管理工作越來(lái)越重要。全體干部職工要按照公司的總體要求，表現(xiàn)出良好的精神狀態(tài)，把參加工作的經(jīng)驗(yàn)和收獲帶回到各自的工作中去，繼續(xù)弘揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神，大力發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，認(rèn)真履行職責(zé)，努力創(chuàng)造出一流的業(yè)績(jī)，為公司安全穩(wěn)定生產(chǎn)做出積極貢獻(xiàn)。三是端正態(tài)度。二是開(kāi)拓眼界，解放思想。領(lǐng)導(dǎo)在講話中針對(duì)公司部分員工存在的問(wèn)題指出，要學(xué)會(huì)求知，學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)共處，學(xué)會(huì)做事。3月3日，公司在電教室召開(kāi)大會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)就以下幾方面作了重要講話：一是學(xué)會(huì)低調(diào)做人，高調(diào)做事。會(huì)議圍繞巡視組發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、整改建議逐條對(duì)照檢查、深入剖析，并對(duì)整改成效進(jìn)行了認(rèn)真的回顧和總結(jié)。其他班子成員針對(duì)巡視組發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出了具體整改措施。在分析原因的基礎(chǔ)上，班子成員就分管工作提出了具體整改措施。第二篇：忻州煤銷——忻州公司召開(kāi)專題民主生活會(huì)忻州煤銷——忻州公司召開(kāi)專題民主生活會(huì)3月20日，
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