法院提升信訪舉報(bào)工作效能經(jīng)驗(yàn)交流-wenkub.com
2024-09-30 23:37 本頁面
【正文】 對訴訟程序已經(jīng)走完而訴求又存在一定道理的當(dāng)事人，積極與信訪部門特別是當(dāng)?shù)攸h委政府、基層組織聯(lián)系，共同做好說服化解工作，有效遏制涉法涉訴信訪總量增長的勢頭，形成訴調(diào)對接、判前預(yù)報(bào)、判后答疑、化解初訪、治理重訪的良好氛圍。建立“辦案責(zé)任與信訪責(zé)任合二為一的信訪責(zé)任追究制”，由案件承辦人對自己承辦的案件引發(fā)的信訪問題負(fù)責(zé)，促使法官增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，使他們不僅力爭把正在審理的案件辦成“鐵案”，而且能主動做好當(dāng)事人的服判息訴工作，真正做到“案結(jié)事了”。針對法官隊(duì)伍的現(xiàn)狀，突出重點(diǎn)，著力解決好法官職業(yè)道德方面存在的問題。并開展信訪便民活動，不斷轉(zhuǎn)變接訪方式，改進(jìn)接訪作風(fēng)，堅(jiān)持信訪有理推定理念，落實(shí)院長、庭長、審判員三級接訪責(zé)任制、預(yù)約接訪制、業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人及審判人員值班制。對信訪問題查證屬實(shí)的，嚴(yán)肅處理。三是加強(qiáng)判后釋疑工作，分清是非、以理服人，讓信訪舉報(bào)人心服口服，從道理上“引”。今年以來沒有收到任何違紀(jì)違法舉報(bào)。建立信訪評估預(yù)防制度，狠抓審判執(zhí)行工作的質(zhì)量和效率，注意從源頭上預(yù)防和處理信訪問題，提前排查發(fā)現(xiàn)日常案件中存在的信訪苗頭，在業(yè)務(wù)庭室任命了9名廉政監(jiān)察員作為信訪信息預(yù)
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