把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面心得體會-wenkub.com
2025-09-20 22:14 本頁面
【正文】 一是要建章立制，學(xué)習(xí)借鑒“1+n”制度體系和工作模式，探索可執(zhí)行可操作、管長遠(yuǎn)管根本的制度機(jī)制，明確每個人、每個崗位的職責(zé)，誰主管，誰負(fù)責(zé)，一級抓一級，層層嚴(yán)抓落實(shí)；二是要勤勉務(wù)實(shí)，堅持問題導(dǎo)向，尋求務(wù)實(shí)之策，針對企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展中的問題，深入基層、深入一線、深入實(shí)際，對癥下藥，努力使工作決策符合實(shí)際、符合規(guī)律、符合經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征；三是加大問責(zé)力度，推動“兩個責(zé)任”落實(shí)，對于出現(xiàn)“四風(fēng)”等違 3規(guī)違紀(jì)問題，要堅持“一案雙查”得原則，不僅要追究直接責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，不僅要追究黨委主體責(zé)任，而且要追究紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，切實(shí)起到查處一個、教育一批、警示一片的作用；四是要突出抓早抓小，增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效，在涉及到礦井產(chǎn)能退出、設(shè)備清算、主輔分離、資源盤活等一系列改革事項中，一定要嚴(yán)格排查風(fēng)險，在內(nèi)部各類會議上，積極開展批評和自我批評，勤加提醒，指出和糾正隊伍內(nèi)部思想上、紀(jì)律上、業(yè)務(wù)上存在的問題，抓早抓小、加強(qiáng)日常監(jiān)督，把紀(jì)律和規(guī)矩執(zhí)行到位，才能防病于未萌、
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