安全生產(chǎn)管理辦法及措施-wenkub.com
2024-09-30 19:35 本頁面
【正文】 沒掛到規(guī)定時間取下，在月度檢查中扣10分，同時加掛一次黑牌處罰。 。另設(shè)兩塊紅牌一塊黑牌。插紅旗，全月沒發(fā)生任何事故的單位；插綠旗，全月各項安全檢查驗收都基本合格的單位；插黃旗，季度有碰手、碰腳及設(shè)備、井下、火災經(jīng)濟損失超過仟元不足萬元的單位；插黑旗，月度內(nèi)發(fā)生死亡或重傷事故，輕傷報公司事故，井噴著火爆炸直接經(jīng)濟損失超過萬元的單位。 。 ，扣班子1500元。 ㈣獎懲辦法 ，被評為“hse”建設(shè)先進隊的，獎月度抵押金的50%，另獎班子1500元；被評為先進班組獎500元。 、沒簽訂師徒合同的。 “hse”驗收，沒按規(guī)定評出先進或落后班組不進行獎罰的。 。月度得分93分以上的獎，每增加1分獎浮動工資的10%；90分以下的罰，每降低1分罰10%浮動工資；90—93分之間不獎不罰。浮動工資額占工資額的40%比例。 ③平時跑井得分占月度隊得分的60%。 ，由分公司安委會考核小組在每月底召開的安委會上進行考核評比。安全月。 4060405032690、32473299405050245隊七個井隊分別交納14300元，共100100元整。分公司和各井隊要真對每個不同施工項目；對井場和周邊的環(huán)境。 具體實施辦法。 職工必須按照合同要求，認真履行崗位職責，嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，職工由于未能履行崗位職責而造成事故的，必須承擔違約責任，特別是對明知故犯蓄意違約造成嚴重后果的，要依照有關(guān)法律和規(guī)定予以處罰。 ㈡按公司文件規(guī)定，分公司法人將代表公司向各井隊法人代表簽訂《安全生產(chǎn)協(xié)議書》，通過與法人代表簽訂協(xié)議書這一新機制，還法人經(jīng)濟組織在安全生產(chǎn)管理中和主導地位。 。 、大班安全責任落實情況考核力度。實行分公司對基層隊，基層隊對班組，一級管理一級，一級向一級負責，并結(jié)合本單位實際，制定相應的管理辦法。７、炊管人員及從事有職業(yè)危害作業(yè)員工定期體檢達到100%。３、無火災責任事故。深入貫徹黨的十
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