副市長在全市勞動和社會保障工作會議上的致辭-wenkub.com
2024-09-28 21:14 本頁面
【正文】 春節(jié)將至，借此機會，祝大家新春愉快，身體健康，闔家幸福，萬事如意。要繼續(xù)加強隊伍建設，改進工作作風，提高工作水平。積極推進企業(yè)建立平等協商和自主協調機制，著力解決好國有企業(yè)、事業(yè)單位改制過程中的勞動關系問題。加強監(jiān)察機構和隊伍建設，充實專兼職監(jiān)察員，探索建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)監(jiān)察組織網絡；以勞動合同簽訂、工資支付、勞動條件、社會保險參保繳費、清理整頓勞動力市場秩序等為重點，繼續(xù)組織開展專項檢查，依法維護勞動者合法權益。繼續(xù)推進勞動合同制度三年行動計劃實施，督促企業(yè)依法簽訂勞動合同，力爭實現今年年底各類企業(yè)與勞動者普遍依法簽訂勞動合同的目標。實施《兩法》要從六方面入手：一是推進有關法律的貫徹落實和宣傳工作。三要強化基金監(jiān)管，確保基金安全。健全完善社保擴面征繳清欠工作機制，綜合運用行政、經濟、法律和輿論等手段強化征繳。 （二）促進社會和諧，完善社保體系主要做好三個方面的工作：一要強化制度建設，完善政策體系。五是加強創(chuàng)業(yè)和技能培訓工作，以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。三是完善就業(yè)援助制度，增加就業(yè)崗位。 （一）全面擴大就業(yè)規(guī)模，積極促進就業(yè)主要做好六個方面的工作：一是落實再就業(yè)扶持政策，完善市場就業(yè)機制。 三、努力開創(chuàng)勞動保障工作新的局面今后五年，是貫徹落實黨的十七大精神的五年，是實現我市經濟又好又快發(fā)展的關鍵五年，是勞動保障工作開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展的五年。二是各級各部門對勞動保障工作高度重視，不斷加大支持力度，形成了比較完善的工作機制、保障機制，為勞動保障工作提供了有力的組織保證?！秳趧雍贤ā方衲暌颜綄嵤恍┢髽I(yè)最低工資標準得不到執(zhí)行，拖欠工人工資，不依法與職工簽訂勞動合同等問題和矛盾將成為下步工作的重點與難點，必須引起我們的高度重視。預計到“十一五”末我市被征地農民總數將達到3035萬人。同時，社會保險覆蓋范圍偏窄的問題還未得到有效解決。就業(yè)供求總量和結構性問題仍是基本矛盾。 （五）農民工工作機制初步建立，農民工權益得到有效維護。 （四）維權機制日益健全，勞動關系保持總體和諧穩(wěn)定。2003年以來，職業(yè)培訓人數逐年增長，%，超過全國和全省的平均水平。各級各部門通過加強領導、完善政策、加大投入、強化服務，有效促進了就業(yè)再就業(yè)工作的開展。關于今年工作安排，竹兮局長還要做全面部署。下面
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