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6網(wǎng)格化工作總結(jié)()-wenkub.com

2024-09-25 21:50 本頁(yè)面
   

【正文】 充分利用標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)等形式,加大對(duì)安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理工作的宣傳力度,深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展安全網(wǎng)格化管理的重要性、必要性和緊迫性,增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性,提高管理能力,營(yíng)造良好氛圍。安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理各責(zé)任單位、責(zé)任人要嚴(yán)格按照有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)本區(qū)域?qū)嶋H,進(jìn)一步明確安全監(jiān)管工作職責(zé),做好檢查和監(jiān)管。實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化安全管理,是進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實(shí)抓好基層的安全管理工作,完善安全管理機(jī)制和框架,建立“橫到邊、縱到底”的安全管理網(wǎng)絡(luò)的重要措施,也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全、建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制的需要。 (三)企業(yè)三級(jí)網(wǎng)格主要工作職責(zé) 各企業(yè)制定本單位《安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理方案》,編制《安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理責(zé)任圖》,劃分各安全生產(chǎn)管理責(zé)任區(qū),標(biāo)明每個(gè)責(zé)任區(qū)的位置、安全管理責(zé)任人、重點(diǎn)監(jiān)管部位(注明地址、隱患內(nèi)容、整改措施和時(shí)限、跟蹤責(zé)任人)等。 (二)村二級(jí)網(wǎng)格主要工作職責(zé) 負(fù)責(zé)本行政村的安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理工作。 制定本鎮(zhèn)《安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理方案》,編制《安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理責(zé)任圖》,劃分各安全管理責(zé)任區(qū),標(biāo)明每個(gè)責(zé)任區(qū)的位置、安全責(zé)任人、監(jiān)管區(qū)域或企業(yè)(注明地址、隱患內(nèi)容、整改措施和時(shí)限、跟蹤責(zé)任人)等。 制定六項(xiàng)職責(zé)。進(jìn)一步落實(shí)政府委托執(zhí)法工作,推進(jìn)安全生產(chǎn)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)安全生產(chǎn)監(jiān)管到位。13號(hào))文件精神。通過(guò)安全知識(shí)的提高,提高公司的本質(zhì)安全工作。作為企業(yè),完善的安全管理制度是保障企業(yè)安全穩(wěn)定運(yùn)行的首要手段,是必不可少的。嚴(yán)格審批“八大作業(yè)”,并且升級(jí)管理。各個(gè)裝置區(qū)安裝有消防栓、應(yīng)急供水裝置,配有有泡沫消防裝置一套,能保證我公司的應(yīng)急救援工作。 據(jù)隱患類(lèi)別、潛在的風(fēng)險(xiǎn)大小、可控程度和整改難度,給予檢查人(部門(mén))或整改人(部門(mén))一定整改期限。 分廠(chǎng)各車(chē)間每周四對(duì)管理范圍內(nèi)的生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、電儀、安全設(shè)備、設(shè)施狀況及安全管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行聯(lián)合檢查;班組安全員每日對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作進(jìn)行檢查;崗位人員每班對(duì)崗位設(shè)備、安全設(shè)施等安全狀況進(jìn)行自查。污水處理廠(chǎng)收集全廠(chǎng)污水,根據(jù)協(xié)議達(dá)標(biāo)后通過(guò)管道輸送到石化總廠(chǎng)凈化水車(chē)間。 (三)加強(qiáng)化工過(guò)程的控制管理,保證安全環(huán)保投入 xx公司安全、環(huán)保設(shè)施嚴(yán)格按照安全、環(huán)保設(shè)施設(shè)計(jì)進(jìn)行施工和配備。2015年7月初,領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,及時(shí)調(diào)整了安全生產(chǎn)委員會(huì),每周一定期組織安全生產(chǎn)委員會(huì),向上級(jí)考核部門(mén)報(bào)告安全生產(chǎn)情況;日常開(kāi)展每周班組活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)干部講話(huà),現(xiàn)場(chǎng)手指口述,定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處置方案的演練。 嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”、“管行業(yè)必須管安全,管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的原則,主要負(fù)責(zé)人對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),其他班子成員落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”,既要對(duì)具體分管業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé),也要對(duì)分管區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé),始終做到把安全生產(chǎn)與其他業(yè)務(wù)工作做到“五同時(shí)”。安全網(wǎng)格化管理能充分發(fā)揮動(dòng)員、協(xié)調(diào)和調(diào)動(dòng)功能,團(tuán)結(jié)凝聚各方面力量,針對(duì)員工反映的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題綜合施策,領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮更為充分。 通過(guò)實(shí)施安全“網(wǎng)格化”管理,公司收到的初步成效是。為區(qū)域內(nèi)網(wǎng)格管理人員統(tǒng)一制作公示牌,亮明網(wǎng)格管理人員的身份、主要工作職責(zé)、聯(lián)系方式、監(jiān)督電話(huà),方便職工聯(lián)系網(wǎng)格人員,反映情況和進(jìn)行監(jiān)督。 三是管理團(tuán)隊(duì)明職責(zé)。公司按照任務(wù)相當(dāng)、方便管理、界定清晰、責(zé)任明確的原則,對(duì)范圍內(nèi)的人、地、事、物等要素進(jìn)行綜合考慮,科學(xué)分類(lèi),設(shè)置網(wǎng)格。通過(guò)開(kāi)展安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管工作,xx公司安全管理水平更上新臺(tái)階。 xxx公司成立于1996年,公司是國(guó)家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),擁有省級(jí)企業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心和博士后科研工作分站,是全國(guó)功能高分子協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)單位。在上級(jí)部門(mén)幫助下,解決安全出口等多件疑難問(wèn)題。網(wǎng)格長(zhǎng)在日常聯(lián)系和走訪(fǎng)中,工作由被動(dòng)變主動(dòng),主動(dòng)上門(mén)服務(wù),服務(wù)送到家門(mén)口,捕捉到各類(lèi)信息,更好了解了民意,知道了群眾需求,現(xiàn)在更多居民參與到社區(qū)網(wǎng)格化管理中來(lái)。每周一上午召開(kāi)碰頭會(huì)例會(huì),由社區(qū)安全生產(chǎn)網(wǎng)格第一責(zé)任人或主管副主任主持召開(kāi),各個(gè)網(wǎng)格長(zhǎng)對(duì)發(fā)現(xiàn)的不能解決的問(wèn)題進(jìn)行匯總、上報(bào),大家共同商討解決疑難問(wèn)題。同時(shí),網(wǎng)格長(zhǎng)積極與下沉的部門(mén)對(duì)接,跟著老師學(xué)。 二、網(wǎng)格長(zhǎng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高服務(wù)質(zhì)量。網(wǎng)格化管理,適應(yīng)群眾的需求,有利于社區(qū)的和諧和穩(wěn)定。通過(guò)宣傳,網(wǎng)格長(zhǎng)加強(qiáng)了與群眾溝通和交流,居民也對(duì)現(xiàn)在網(wǎng)格化管理模式表示支持和認(rèn)可,居民發(fā)現(xiàn)問(wèn)題都能第一時(shí)間反映給社區(qū)、給網(wǎng)格長(zhǎng)聯(lián)系,暢通了民意。每天下午日碰頭會(huì)例會(huì),都由辦事處副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任社區(qū)第一書(shū)記的領(lǐng)導(dǎo)參加,各個(gè)網(wǎng)格長(zhǎng)對(duì)發(fā)現(xiàn)的不能解決的問(wèn)題進(jìn)行匯總、上報(bào),大家共同商討解決疑難問(wèn)題。同時(shí),網(wǎng)格長(zhǎng)積極與下沉的部門(mén)對(duì)接,跟著老師學(xué)。 一、網(wǎng)格長(zhǎng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高服務(wù)質(zhì)量。 各片區(qū)負(fù)責(zé)人對(duì)上報(bào)到監(jiān)管中心的事件及時(shí)分流到職能部門(mén),并跟蹤辦理流程根據(jù)目標(biāo)考核文件進(jìn)行扣分記錄。 三是各對(duì)應(yīng)指導(dǎo)人對(duì)本街道的數(shù)據(jù)采錄與事件上報(bào)的目標(biāo)與完成率心中有數(shù),動(dòng)態(tài)掌握,主動(dòng)謀劃,保障完成目標(biāo)。對(duì)應(yīng)指導(dǎo)人,做好電話(huà)和qq指導(dǎo),街道不會(huì)操作的,到監(jiān)管中心來(lái)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。四是網(wǎng)格員與電腦操作專(zhuān)干應(yīng)在各自街道或各自社區(qū)定期召開(kāi)后續(xù)培訓(xùn)交流提高例會(huì)。 區(qū)上對(duì)網(wǎng)格員提出明確要求。片區(qū)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)規(guī)范建設(shè)平臺(tái),并掌握基本情況,及時(shí)反饋。 下一步打算: (一)進(jìn)一步規(guī)范平臺(tái)建設(shè)。 五是網(wǎng)格化事件辦理體系的建立。 四是數(shù)據(jù)庫(kù)的建立。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的相關(guān)軟硬件設(shè)施正在配備,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的分管領(lǐng)導(dǎo)與網(wǎng)格員基本確定。不知城中村是否報(bào)聯(lián)絡(luò)員,做到全面覆蓋。主要有以下幾個(gè)方面的工作: 一是全區(qū)網(wǎng)格的劃分。 樹(shù)立典型宣傳。 二、2010年工作思路 二、下一步工作計(jì)劃 加強(qiáng)基層組織建設(shè)。 將網(wǎng)格化工作全面滲透。認(rèn)真制定“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”工作考核辦法,將其作為平安、綜治考核的重要內(nèi)容,有效落實(shí)工作人員、經(jīng)費(fèi)保障,健全完善考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,最大限度地調(diào)動(dòng)各方面工作積極性,促進(jìn)工作有序進(jìn)行,確保工作取得實(shí)效。同時(shí)以各種形式開(kāi)展社工隊(duì)伍、網(wǎng)格員、服務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、網(wǎng)格管理服務(wù)人員集中培訓(xùn),全面提高“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”相關(guān)人員掌握民意、調(diào)處矛盾、化解糾紛、扶貧幫困等能力,打造高素質(zhì)服務(wù)隊(duì)伍。重點(diǎn)建立上下對(duì)接機(jī)制,使每條線(xiàn)上的職責(zé)任務(wù)在網(wǎng)格層面有效轉(zhuǎn)化到落實(shí),真正形成“上面千條線(xiàn)、下面一張網(wǎng)”工作格局。網(wǎng)格團(tuán)隊(duì)成員主要發(fā)揮社情民意調(diào)查員、矛盾糾紛化解員、政策法規(guī)宣傳員、民主制度監(jiān)督員、惠民便民服務(wù)員等“五大員”的作用,每月開(kāi)展不少于10戶(hù)家庭的走訪(fǎng)摸排,了解群眾的困難和需求,并填寫(xiě)民情日志,定期匯總上報(bào),突發(fā)緊急情況隨訪(fǎng)隨報(bào),深入了解網(wǎng)格內(nèi)各戶(hù)的詳細(xì)情況,有針對(duì)性地開(kāi)展管理服務(wù)工作,從而有效地避免了管理服務(wù)的“盲區(qū)”和“真空”。為了深化認(rèn)識(shí),全面推動(dòng)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”工作取得新的成效,瑯琊鎮(zhèn)將其作為基層加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理重要內(nèi)容,列入當(dāng)前工作的重要議事日程,與本單位工作進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,統(tǒng)籌謀劃,深入動(dòng)員,認(rèn)真組織實(shí)施,同時(shí)組織人員到蘇孟、三江、秋濱等地進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)與交流。 營(yíng)造宣傳氛圍。 加強(qiáng)組織保障。同時(shí)各村要結(jié)合實(shí)際,總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和好的做法,以點(diǎn)帶面,全面鋪開(kāi),推動(dòng)這項(xiàng)工作向縱深發(fā)展,同時(shí)提高了管理服務(wù)的
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