6外出進修學習管理規(guī)定-wenkub.com
2025-09-15 18:14 本頁面
【正文】 不認真進行總結(jié)和記錄的，醫(yī)院可以停止支付有關(guān)費用或中止進修培訓。 外出進修人員，每月一次進行認真的進修總結(jié)，將進修中學到的知識、技能、技術(shù)等收獲進行詳細歸納和記錄，寫出進修總結(jié)報告，向分管院領(lǐng)導匯報。 、學習過程中存在弄虛作假、利用培訓時間做其他事情、被培訓組織單位批評處理、未取得培訓合格證明、考試不及格等現(xiàn)象的，醫(yī)院可以酌情取消給予的優(yōu)惠政策或取消醫(yī)院同意支付的費用，并按有關(guān)規(guī)定或約定對當事人進行紀律處理。自進修結(jié)束之日起在我院連續(xù)工作滿6年后，醫(yī)院一次性把本金和利息發(fā)還給當事人。期滿不按期返回的，按違約處理。 自費外出培訓學習的，所有費用自負。 進修培訓期間待遇。 （二）醫(yī)院支持類 進修費用的分擔。 （6）進修期間的待遇。 （3）進修單位實際收取的進修費（包括培訓費、教材費、材料費、實驗費等與學習直接相關(guān)的費用）的90%由醫(yī)院承擔。該費用實報實銷。 屬于勞動合同制員工或可以與醫(yī)院簽訂長期勞動合同；能夠遵守《進修協(xié)議》，愿意履行進修管理辦法規(guī)定的義務。（ 臨時學習類，報主管領(lǐng)導同意后可參學。 三、辦理程序 長期進修。 一、主管部門 院長、分管
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