【正文】 （四）黨組會(huì)議結(jié)束后，應(yīng)根據(jù)會(huì)議記錄形成會(huì)議紀(jì)要， 報(bào)會(huì)議主持人審簽后印發(fā)貫徹落實(shí)。 （四）列席會(huì)議 人員可以參加討論，發(fā)表意見，但沒有表決權(quán)。決定事項(xiàng)可采用無(wú)記名投票、舉手表決或其他方式通過。 （三）凡已確定提交黨組會(huì)討論的議題，有關(guān)成員和相關(guān)科室要事先充分準(zhǔn)備，提出明確意見，必要時(shí)還須有兩個(gè)方案供黨組決策時(shí)參考。 三、會(huì)議準(zhǔn)備 （一）黨組會(huì)議一般每月召開一次，必要 時(shí)可以隨時(shí)召開。 （四）大額資金使用是指辦理某一事項(xiàng)或單一公務(wù)，經(jīng)常性支出 3000 元以上的資金使用。 第五篇：黨組議事規(guī)則黨組議事規(guī)則 根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，為加強(qiáng)和改進(jìn)編辦黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持和健全黨的民主集中制，確保決策的科學(xué)化、民主化，特制定本規(guī)則。 （七）對(duì)重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及召開黨組或黨政班子會(huì)議的，書記、黨組成員、執(zhí)行理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)可臨時(shí)處理，事后應(yīng)及時(shí)向黨政班子匯報(bào)。在充分聽取意見的基礎(chǔ)上 ，再進(jìn)行討論決定。 （四）對(duì)重大問題的決策，應(yīng)在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上提出可行性方案。必要時(shí)，請(qǐng)與議題有關(guān)的科室、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。 其他必須由黨政班子共同決定的重要事項(xiàng)。 第 24 頁(yè) 共 28 頁(yè) 研究關(guān)系 ****全局工作的重大事項(xiàng)，并決定重大工作的實(shí)施方案和大額資金使用，交流工作中的重要情況。 其它必須由黨組討論和決定的事項(xiàng)。 聽取 ***黨支部、工、青、婦等群眾團(tuán)體的工作報(bào)告，并作出相應(yīng)的決定。 堅(jiān)持在憲法和法律的范圍內(nèi)活動(dòng)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。 堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，結(jié)合 ***工作的實(shí)際創(chuàng)造性開展工作，把區(qū)委的要求落實(shí)到實(shí)處。黨委成員要參加雙重民主生活會(huì)，既要參加每年一至兩次的黨委民主生活會(huì)，又要參加所在支部的民主生活會(huì)，要通過對(duì)學(xué)習(xí)、思想、工作、作風(fēng)等方面的總結(jié)，開展批評(píng)和自我批評(píng)，不斷提高自身素質(zhì)。 （四）廉政建設(shè)制度 黨委成員及各黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委、紀(jì)委對(duì)廉潔自律的要求，執(zhí)行設(shè)施處紀(jì)委廉政建設(shè)的規(guī)定，做到清政廉潔、勤政務(wù)實(shí)，以身作則，公道正派，艱苦樸素，在自律的同時(shí)，抓好全處的勤政廉政工作。會(huì)議的主要內(nèi)容包括：組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件、傳 達(dá)貫徹上級(jí)的決定、決議；檢查布置黨建工作及精神文明建設(shè)工作；對(duì)全處黨建工作和精神文明建設(shè)的重大問題進(jìn)行研究。黨委會(huì)每月召開一次，如遇重要情況隨時(shí)召開，會(huì)議討論重大問題要發(fā)揚(yáng)民主、充分醞釀，決策時(shí)應(yīng)實(shí)行一人一票的表決制度，按少數(shù)服從多數(shù)的原則作出決定。 深入基層調(diào)查研究、解決問題，并將帶有傾向性、苗頭性的情況和問題及時(shí)匯報(bào)。 完成黨委和書記交辦的工作。 了解和掌握干部的思想、工作情況，做好思想政治工作。 主持黨委會(huì)、黨委擴(kuò)大會(huì)、書記聯(lián)系會(huì)和其他重要活動(dòng)，組織討論全處重大問題， 作出決策，并組織實(shí)施。 （七）組織、協(xié)調(diào)、動(dòng)員各方面的力量發(fā)展經(jīng)濟(jì)，為改革開放、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、結(jié)構(gòu)調(diào)整創(chuàng)造較好的內(nèi)部環(huán)境和外部條件。 （三）按照黨管干部的原則和干部管理權(quán)限規(guī)定管好用好干部，負(fù)責(zé)并做好干部的教育、管理和監(jiān)督工作，做好 “ 三培養(yǎng) ”工作，探索新時(shí)期黨的建設(shè)和黨員干部管理的新途徑。根據(jù)《黨章》及有關(guān)規(guī)定 ，結(jié)合系統(tǒng)實(shí)際，特制定本規(guī)則。按要求填表登記用印。 （四）黨組成員要帶頭學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)情況以講黨課、做報(bào)告、寫書面文章等方式每年交流一次。黨組成員為黨組理論學(xué)習(xí)中心組成員，學(xué)習(xí)時(shí)可以吸收各科室主要負(fù)責(zé)同志參 加。 （五）人事監(jiān)察科在會(huì)后 15 日內(nèi)，要將民主生活會(huì)的情況、整改措施和上次民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況，上報(bào)巴州國(guó)家稅務(wù)局并通過一定方式向干部群眾通報(bào)。黨組要在認(rèn)真分析群眾意見的基礎(chǔ)上，找準(zhǔn)存在的突出問題，確定民主生活會(huì)主題。召開民主生活會(huì)必須有三分之二以上黨組成員到會(huì)，因故缺席的黨組成員必須提交書面材料，由黨組主要負(fù)責(zé)人或受委托的其他黨組成員在會(huì)上宣讀并記錄，會(huì)后由黨組主要負(fù)責(zé)人或受委托出席會(huì)議的其他成員 將會(huì)議情況和批 第 15 頁(yè) 共 28 頁(yè) 評(píng)意見轉(zhuǎn)告缺席人。認(rèn)真落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定，履行有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、個(gè)人收入申報(bào)制度和述職述廉制度，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。 （二）黨組成員要秉公辦事，以身作則，堅(jiān)持原則。借閱黨組會(huì)議記錄須經(jīng)黨組書記許可。要建立黨組決議督辦檢查 報(bào)告制度。表決時(shí)，實(shí)行黨組成員一人一票制。 黨組會(huì)議在決策前應(yīng)廣泛聽取多方意見，對(duì)議題進(jìn)行綜合論證和充分討論。各相關(guān)科室負(fù)責(zé)將準(zhǔn)備好的議題相關(guān)材料及電子材料在會(huì)議前分發(fā)至各黨組成員閱知。 ，來不及召開黨組會(huì)議，或黨組成員達(dá)不到規(guī)定人數(shù)無(wú)法召開黨組會(huì)議進(jìn)行研究及表決的，經(jīng)黨組書記同意并安排后可做出處理，事后應(yīng)及時(shí)向黨組會(huì)議匯報(bào)。黨組書記如 因特殊情況不能出席會(huì)議，可委托一名黨組成員主持會(huì)議。 三、黨組會(huì)議制度 （一）會(huì)議形式 。 （八）研究決定 XX 縣區(qū)國(guó)稅局黨組管理范圍內(nèi)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)；研究決定對(duì)干部的政紀(jì)處分；向有關(guān)部門 建議給予干部的 第 11 頁(yè) 共 28 頁(yè) 黨紀(jì)處分。 （四）研究部署思想政治工作、精神文明建設(shè)和黨建工作。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)和艱苦奮斗精神，大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)、批評(píng)與自我批評(píng)之風(fēng)，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)、正派、廉潔、干事。認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工 負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。認(rèn)真執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)稅收工作。落實(shí)過程中遇到問題，要及時(shí)向辦公廳（黨組辦）報(bào)告。 在征求意見過程中，有的同志建議對(duì)《規(guī)則》適用對(duì)象 “ 直屬單位黨委 ” 作出界定。 《規(guī)則》提出了黨群工作機(jī)構(gòu)和部門設(shè)置的基本原則。這樣，有利于專業(yè)公司黨建工作與 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同安排、同部署、同推進(jìn)，使黨建工作更好地融入中心、服務(wù)大局。隨著企業(yè)改革重組的不斷深化，企業(yè)組織形態(tài)發(fā)生變化，黨組織管理關(guān)系更為復(fù)雜。 實(shí)際工作中，一些單位的思想政治工作找不到著力點(diǎn)，繞不開形式病，不同程 度地存在 “ 老辦法不管用、新辦法不會(huì)用，硬辦法不敢用、軟辦法不頂用 ” 的現(xiàn)象。 同時(shí)，針對(duì)一些基層黨組織書記配備不到位的問題，提出了在一定條件 下配齊配強(qiáng)的具體規(guī)定；強(qiáng)調(diào)按照集團(tuán)公司《基層黨支部工作細(xì)則》，進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。 基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是推進(jìn)黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的主陣地 。 三是明確領(lǐng)導(dǎo)班子中的黨委成員對(duì)分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及其主要內(nèi)容。前不久，國(guó)資委黨委就如何落實(shí)“ 兩個(gè)責(zé)任 ” 出臺(tái)指導(dǎo)意見。強(qiáng)調(diào)著眼于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需