6小學(xué)“四個(gè)不直接分管”制度[全文5篇]-wenkub.com
2024-09-22 23:39 本頁面
【正文】 分管領(lǐng)導(dǎo)超越工作權(quán)限，對(duì)分管工作擅自作出處理的；不執(zhí)行集體決定，或未能按照集體決定和分工履行自己的職責(zé)，給工作造成損失的；授意、指使、強(qiáng)令下屬人員違反干部人事、財(cái)務(wù)、工程招標(biāo)和物資采購相關(guān)政策、法規(guī)，造成損失或不良影響的，要按照《 關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》追究責(zé)任。 落實(shí)監(jiān)督措施。分管領(lǐng)導(dǎo)在行使職權(quán)時(shí)，必須按規(guī)章制度要求和程序辦事。較大額度的物資采購，提出申請(qǐng)由辦公室審核后，分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示同意后，報(bào)政府采購中心實(shí)行集中采購。招投標(biāo)及競(jìng)價(jià)承包的方法、程序、結(jié)果及時(shí)向班子和干部職工公開，接受監(jiān)督。確定一名分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)工程建設(shè)及招標(biāo)組織工作。確定一名領(lǐng)導(dǎo)為財(cái)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作。干部提拔任用嚴(yán)格按照《事業(yè)單位工作人員聘用條例》的原則、標(biāo)準(zhǔn)、程序進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)工作人員的文件。 二、實(shí)施內(nèi)容 嚴(yán)格落實(shí) XX 縣區(qū)教育系統(tǒng)黨政正職 “ 四個(gè)不直接分管 ” 工作規(guī)定，按要求單位主要負(fù)
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