【正文】 三是嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于做好法治政府建設(shè)工作的相 第 24 頁(yè) 共 24 頁(yè) 關(guān)文件要求，繼續(xù)深化推進(jìn)法治建設(shè)，加大簡(jiǎn)政放權(quán)力度，依法全面履行職能，推進(jìn)法規(guī)規(guī)章有效實(shí)施，堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法，強(qiáng)化對(duì)行政權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)信用體系建設(shè)，繼續(xù)做好普法宣傳教育等工作，為我區(qū)法治政府建設(shè)營(yíng) 造更好的環(huán)境。充分調(diào)動(dòng)班子成員的能動(dòng)作用，給權(quán)利、給舞臺(tái)，進(jìn)一步增加班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為全局正規(guī)化建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障 。 20xx 年，我局在門(mén)戶網(wǎng)站按照相關(guān)文件要求和安排，及時(shí) 第 23 頁(yè) 共 24 頁(yè) 公開(kāi)日常工作狀態(tài)，積極地在法治政府、政務(wù)公開(kāi)、圖說(shuō) xx 等多個(gè)板塊公開(kāi)信息，方便辦事群眾了解最新的信息。 十一是兩法銜接良好。 長(zhǎng)期以來(lái)，我局自覺(jué)接受區(qū)人大及政協(xié)監(jiān)督，作為必須遵守的重要原則，不折不扣地貫徹落實(shí)到人力資源和社會(huì)保障各項(xiàng)工作中去。 九是行政調(diào)解、行政復(fù)議、行政應(yīng)訴有效開(kāi)展。 八是行政調(diào)解有效開(kāi)展。 七是行政執(zhí)法落實(shí)落地。規(guī)范性文件備案審查制度是監(jiān)督規(guī)范行政權(quán)力的重要法律制度，是推進(jìn)依法行政進(jìn)程的重要手段。 四是應(yīng)急管理落實(shí)到位。 三是 “ 放管服 ” 全面完成。 我局按照區(qū)政府的要求，結(jié)合區(qū)政府批準(zhǔn)的 “ 三定 ” 方案，將行政審批事項(xiàng)集中到行政審批股，再由行政審批股的工作人員集中到政務(wù)服務(wù)中心，授予審批決定權(quán)、審核上報(bào)權(quán)、組織協(xié)調(diào)權(quán)和窗口管理權(quán)。 三、強(qiáng)化保障、健全制度 我局制定了《 xx 市 xx 區(qū)人力資源和社會(huì)保障局法律顧問(wèn)工作制度》、《 xx 市 xx 區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 20xx 年度普法工作計(jì)劃》、《 20xx 年局黨組中心組學(xué)法計(jì)劃》、《 20xx 年局辦公會(huì)會(huì)前學(xué)法、干部職工集體學(xué)法計(jì)劃》等一系列制度，結(jié)合加大依法治區(qū)相關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育和培訓(xùn)力度，通過(guò)普及法律法規(guī)知識(shí)，增強(qiáng)了勞務(wù)派遣公司等法定代表人和人社系統(tǒng)人員遵章守法的自覺(jué)性。確保法治政府建設(shè)工作落實(shí)落地。 第 17 頁(yè) 共 24 頁(yè) 三是突出重點(diǎn)內(nèi)容、重點(diǎn)對(duì)象，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)招商引資方面相關(guān)法律法規(guī)政策，進(jìn)一步提高法律知識(shí)水平 。三是招商隊(duì)伍的整體依法行政能力還需進(jìn)一步增強(qiáng)。 “ 法治文化建設(shè)年 ” 活動(dòng)的重點(diǎn)內(nèi)容。 “ 法律進(jìn)機(jī)關(guān) ” 活動(dòng)。 。 （一）以豐富活動(dòng)載體為手段，不斷深入推進(jìn)依法治理工作 第 15 頁(yè) 共 24 頁(yè) 。 【篇四】 法治政府建設(shè)工作啟動(dòng)以來(lái)，我局在市委、市政府的統(tǒng)一部署下，結(jié)合我局實(shí)際情況，緊緊圍繞 “ 七五 ” 普法規(guī)劃確定的目標(biāo)和任務(wù)，為建設(shè)法治政府，穩(wěn)步推進(jìn)普法宣傳和學(xué)習(xí)教育的進(jìn)程，堅(jiān)持普法工作和日常招商工作相結(jié)合，堅(jiān)持法治宣傳與法治實(shí)踐相結(jié)合，扎實(shí)開(kāi)展法制宣傳教育，現(xiàn)就開(kāi)展以來(lái)的主要工作總結(jié)如下： 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)精心組織實(shí)施，確保普法工作順利開(kāi)展 我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視法治政府建設(shè)工作，為 加強(qiáng)對(duì)普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，專門(mén)成立了由局長(zhǎng)陳源清任組長(zhǎng)、副局長(zhǎng)鄧永世、黎奕福任副組長(zhǎng)，副調(diào)研員王小玲、鄒優(yōu)勝及各科室負(fù)責(zé)人、各縣（市、區(qū)）招商局局長(zhǎng)為成員的普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室， 第 14 頁(yè) 共 24 頁(yè) 辦公室設(shè)在 xx 市投資促進(jìn)局，鄧永世兼任辦公室主任，負(fù)責(zé) “ 七五 ” 期間開(kāi)展普法宣傳活動(dòng)的日常聯(lián)系工作，小組各成員兼任法制專題講座教員。 三、存在問(wèn)題及其原因分析 由于我局人員較少且老齡化嚴(yán)重，因此無(wú)考取行政執(zhí)法證的人員，行政處罰決定審核人員也沒(méi)有法律職業(yè)資格，目前僅開(kāi)展 第 13 頁(yè) 共 24 頁(yè) 除行政處罰以外的行政執(zhí)法事項(xiàng)，行政處罰由市工信局統(tǒng)一委托第三方開(kāi)展。制定《梳理編制 “ 一事通辦 ” 利企便民改革清單實(shí)施方案》優(yōu)化政務(wù)辦事，梳理編制 出 “ 一次不用跑 ” 事項(xiàng)1 項(xiàng)， “ 只需跑一次 ” 事項(xiàng) 11 項(xiàng)，大大方便了企業(yè)和群眾辦事。積極出庭應(yīng)訴，并按規(guī)定參與旁聽(tīng)法院庭審。同時(shí)，制定行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過(guò)程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度，并分別在國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)、全國(guó)一體化在線政務(wù)服務(wù) 平臺(tái)（廣西數(shù)字政務(wù)一體化平臺(tái)）和 XX 縣區(qū)政務(wù)公開(kāi)平臺(tái)上對(duì)相關(guān)行政執(zhí)法進(jìn)行公示。同時(shí)，支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，年內(nèi)工信系統(tǒng)內(nèi)沒(méi)有發(fā)生政府承諾不兌現(xiàn)問(wèn)題。認(rèn)真組織參加市法制辦開(kāi)展的案卷評(píng)查活動(dòng)，自覺(jué)接受法制監(jiān)督。我局要求對(duì)行政相對(duì)人提出的行政復(fù)議申請(qǐng)及人民法院受理的行政訴訟案件，要依法積極組織開(kāi)展行政復(fù)議和應(yīng)訴工作，按規(guī)定提交作出具體行政行為的依據(jù)、證據(jù)和相關(guān)材料，精心準(zhǔn)備答辯材料，自 覺(jué)執(zhí)行行政、司法裁決。目前我市文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法大隊(duì)配備有執(zhí)法記錄儀 15 臺(tái)、移動(dòng)執(zhí) 法手持式終端 12 臺(tái)、暗訪設(shè)備一套、數(shù)碼相機(jī) 4 臺(tái)、攝像機(jī) 2 臺(tái)及錄音筆等，執(zhí)法過(guò)程中充分有效使用設(shè)備做到執(zhí)法全過(guò)程記錄。制定出臺(tái)《 xx 市文化 第 9 頁(yè) 共 24 頁(yè) 廣電新聞出版局合同管理制度》，加強(qiáng)對(duì)局機(jī)關(guān)、局屬事業(yè)單位簽訂合同的管理，指定專門(mén)科室負(fù)責(zé)合同審查、備案以及重大合同向上一級(jí)法制部門(mén)報(bào)備工作。聘請(qǐng)法律顧問(wèn)為重大行政決策的制定提供法律咨詢服務(wù)。今年，我局未制定規(guī)范性文件。 第 8 頁(yè) 共 24 頁(yè) （三）全方位加強(qiáng)文化市場(chǎng)監(jiān)管。同時(shí)通過(guò)審批流程再優(yōu)化、審批時(shí)限再壓縮、全面推行無(wú)差別全科受理、網(wǎng)上審批等舉措，全面推進(jìn) “ 最多跑一次 ” 工作的落實(shí)。 二、依法履行政府職能情況： （一）深化行政審批制度改革。根據(jù)我局《領(lǐng)導(dǎo)干部 第 7 頁(yè) 共 24 頁(yè) 學(xué)法用法制度》和市政府依法行政工作的有關(guān)要求，今年組織領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)法 3 次，并嚴(yán)格按 照普法辦要求組織參加年度法律知識(shí)考試， 20xx 年應(yīng)考人數(shù) 3 人，無(wú)人缺考。 （三）加強(qiáng)制度建設(shè)。進(jìn)一步引入人才競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，充實(shí)執(zhí)法隊(duì)伍，加強(qiáng)執(zhí)法力量，切實(shí)提高城市管理執(zhí)法工作水平。 綜合執(zhí)法部門(mén)是個(gè)年輕的部門(mén)，成立只有短短的 2 年多，國(guó)務(wù)院沒(méi)有出臺(tái)專門(mén)的關(guān)于城市管理方面的法律法規(guī)，行政法律法規(guī)沒(méi)有統(tǒng)一的法典又沒(méi)有有關(guān)機(jī)關(guān)進(jìn)行法律解釋。 （一）理論學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)，重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的思想依然 第 5 頁(yè) 共 24 頁(yè)