【正文】 今后，我們將再接再厲，把工會辦成教工溫馨的家。我們還開展了一些常規(guī)活動，如：和學(xué)校一起在春節(jié)慰問離、退休教師；三八婦女節(jié)召開女教師代表座談會；段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世，我們和學(xué)校一起去吊唁。我校開展一幫一活動，由老教師帶年輕教師結(jié)成對，幫助他們在業(yè)務(wù)方面的成長。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動了廣大教職員的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。 。在較大的采購方面、基建的招標(biāo)等都有工會代表參加。 教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者 第 21 頁 共 23 頁 和建設(shè)者?，F(xiàn)將 xx 年工會工作總結(jié) 一、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支優(yōu)秀的教 師隊伍。 繼續(xù)開展送 “ 金秋助學(xué) ” 、 “ 溫暖幫 ” 等幫扶活動。為了提高職工對生產(chǎn)積極性，我會將繼續(xù)開展 “ 技術(shù)能手 ” 等勞動競技活動。完成上級工會對我市工會組建下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。 “ 三個場所 ” 建設(shè)資金缺口大。因此，在工會組建難問題上希望得到市委的進(jìn)一步重視與支持，優(yōu)化工會組建的外部環(huán)境，按照 XX 市 “ 兩新 ” 組織會議精神，下發(fā)文件，促進(jìn)企業(yè)依法建會，完善機(jī)構(gòu)，發(fā)揮企業(yè)工會作用，使企業(yè)工會真正成為連接老板與工人的連心橋。 工會組建難的問題是困擾工會工作開展的 首要問題。積極參與市里組織的重大事故調(diào)查和協(xié)調(diào)工作，我們專門派出一名干部參與安全生產(chǎn)事故調(diào)查，在調(diào)查處理過程中，做到既為傷者維權(quán)，又為企業(yè)和社會維穩(wěn)服務(wù)。通過個人找關(guān)系、上門宣傳等方式，努力完成招工任務(wù)。 一是積極參與新農(nóng)村建設(shè)。街頭義診 ” 活動。曾慶香是新時代農(nóng)民工代表，是繼承發(fā)發(fā)揚革命老區(qū)光榮傳統(tǒng)的先進(jìn)典型，是弘揚和傳播社會主義榮辱觀的一面旗幟。 5 月 24 日，在沙洲壩棗子排隆重舉行了中華全國總工會中央執(zhí)行局舊址暨全國工會系統(tǒng)革命傳統(tǒng)教育基地揭牌儀式，參加這次儀式的有全總、省總、 XX 市總、 XX 縣區(qū)政府、周邊六縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)和市總工會全體機(jī)關(guān)干部、基層工會干部、環(huán)衛(wèi)工人、建筑工人等。 為慶五 amp。為了保證工程 質(zhì)量、工程進(jìn)度和安全生產(chǎn)，我們專門指派了責(zé)任心強(qiáng)的一名領(lǐng)導(dǎo)和一名干部與日常工作脫鉤，專抓此項工作。 實施 了建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動的方案。為了順利完成 XX 市總工會和市委、市政府下達(dá)的各項工作任務(wù)，把各項工作任務(wù)落實到部門，具體工作量化到個人，做到 “ 千斤擔(dān)子人人挑、人人肩上有指標(biāo) ” 。會議表彰了年度工會工作先進(jìn)集體和個人，澤覃鄉(xiāng)工會工作委員會等 10 個單位被評為全市工會工作先進(jìn)集體，農(nóng)業(yè)系統(tǒng)工會主席邱昌林等 10 位同志被評為全市工會工作先進(jìn)個人。 （四）加強(qiáng)了工會自身建 設(shè)，完善了工會組織體系。 四是廣泛宣傳，在全市掀起向勞模學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。為市委、市政府提供第一手資料。 二是用心為今年勞模評選工作提前做好準(zhǔn)備。 我市勞模管理服務(wù)工作連續(xù)兩年被 XX 市評為先進(jìn)單位，為 第 13 頁 共 23 頁 保持我市勞模管理服務(wù)工作的領(lǐng)先地位，真正使勞模品牌閃亮起來，今年我們在建立和完善勞模管理服務(wù)長效機(jī)制上有了更深的內(nèi)涵。通過這些工作，我們對這些 “ 兩新 ”組織企業(yè)的工會組建取得了一定的成效。 深組建。隨著新經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織的不斷發(fā)展和職工隊伍逐步壯大，工會工作又有了新的內(nèi)容和要求，面臨許多新的挑戰(zhàn)， 研究新情況，解決新問題，在那里建立 “ 橋頭堡 ” 擴(kuò)大 第 12 頁 共 23 頁 工會組織覆蓋面，依法維護(hù)好職工、農(nóng)民工的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系及和諧穩(wěn)定社會。 8月，我會幫扶中心開展 “ 金秋助學(xué) ”活動，為 39 名考取二本以上大學(xué)的困難職工子女給予每年元的跟蹤助學(xué)幫扶，連續(xù)資助 4 年，本年度活動共發(fā)放助學(xué)資金 萬元。對職工群眾的來信來訪，做到熱情接待，認(rèn)真對待，不推諉每一個來訪者，每一封來信，竭盡全力為他們解決問題，做到能現(xiàn)場解決的問題，當(dāng)場解決，不能及時解決的問題向相關(guān)部門反映。 工會年終工作總結(jié)及明年工作計劃工會年終工作總結(jié)（ 3） |返回目錄市總工會在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持 “ 務(wù)實、創(chuàng)新、爭先 ” 的工會工作思路，以發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系為主線，以協(xié)調(diào)解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點，以構(gòu)建工會工作堅實的組織體系為基礎(chǔ)，大膽探索，努力創(chuàng)新，各項工作額有了突破性進(jìn)展。 七是做好上級交給其它各項工作。 三是抓好工會干部培訓(xùn)，特別是開好社區(qū)干部預(yù)備會議，為全面建好社區(qū)工會打好基礎(chǔ)。 上半年工作雖然做了些，但按照上級要求也有一定距離，如500 萬以上組建，培植先進(jìn)單位可作為上級或外地一致好評的單位尚未推出。還在街道里組織了文體活動和企業(yè)工會參加的 “ 我愛慈溪 ” 演講比賽。今年持續(xù)高溫，給一些高溫作業(yè)的工人影響較 大。 幫困扶貧，體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷。今年先后組織了 4 次大的檢查，被查單位 35 家，查出安全隱患 200 多處，有 75%的當(dāng)場整改， 20%左右需要請示后整改， 5%的一時難改，需要立即停產(chǎn)或增加附加設(shè)備的，這一工作廠長經(jīng)理也倍受歡迎。從去年優(yōu)惠活動開展以來，已有幾百個單位和個人參與了優(yōu)惠活動得到了實惠。市總、街道的有關(guān)文件及時發(fā)給基層工會，這樣使工會干部在理論上有些提高，我們還通過工會干部的互相交流、匯報和現(xiàn)場參觀，從感性上加以認(rèn)識，提 第 7 頁 共 23 頁 高了工會干部處事能力。為此我們工會很明確地把工會干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)為重點抓。市總 500 萬以上企業(yè)該組建的表上有 43 家，經(jīng)過前期初步了解，有 3 家不屬本街道， 2 家倒閉（轉(zhuǎn)產(chǎn)）， 2 家待拆遷， 2 家名重復(fù)，已建 6 家，尚有 26 家，前些日子工會和工辦的同志一方面上門做工作，另一方面召開了對未組建的企業(yè)專題會議，目前已全面展開，其余幾家正在籌建之中，但要催得緊一點才行，還有 4 家企業(yè)到期進(jìn)行了改選。今年開年以來，工會重視抓入會率的問題， 3 月份專門請建筑企業(yè)工會主席來座談，解決建筑行業(yè)外來員工多、入會率低的情況，通過座談和走訪，大家統(tǒng)一到