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工會工作總結(jié)某年公司工會上半年工作總結(jié)-wenkub.com

2024-09-20 02:07 本頁面
   

【正文】 我們相信,在集團公司工會和各級領(lǐng)導(dǎo)的共同領(lǐng)導(dǎo)、支持和幫助下,我們的工會工作一定會再創(chuàng)佳績。 第 25 頁 共 25 頁 為了豐富廣大職工業(yè)余文化活動,配合全民健身活動的開展我們組織了慶 ? 七一 ? 等系列活動。 發(fā)揮工會宣傳媒體、陣地作用,宣傳報道企業(yè)重大活動。組織全體女員工進行了查體、做好了未婚青年信息調(diào)查工作、賢內(nèi)助評選工作。我們在組織公司內(nèi)部勞動競賽的 第 24 頁 共 25 頁 同時,積極參加業(yè)主組織的各種競賽。在他的帶動下 63X 墩施工班組的全體員工克服了重重困難終于使 63X 墩安全順利封底。在 ? 黨員先鋒崗 ?的評選中, 63X 墩弘揚共產(chǎn)黨員勇于吃苦 、敢于拼搏、顧全大局、無私奉獻的優(yōu)秀品質(zhì),被杭千路指揮部評選為 ? 黨員先鋒崗 ? 。 勞動競賽活動取得較好的效果。積極參與各種安全檢查和考核。 通過技術(shù)創(chuàng)新和改造節(jié)約了大量的人力物力,為按期完成富春江大橋打下堅實的基礎(chǔ)。 三、 做好技術(shù)創(chuàng)新,為公司持續(xù)發(fā)展建功立業(yè)。進一步保證了廠務(wù)公開的及時性、全面性和準確性,在不斷加強各項基礎(chǔ)工作,加大監(jiān)督檢查力度的同時,我們注意引導(dǎo)員工掌握政策,一切從有利于加強企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),有利于促進企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的角度提出問題或開展活動,使廠務(wù)公開在質(zhì)量得到提高的同時,職工的經(jīng)濟意識和政治覺悟也得到同步提高。使員工了解自己的權(quán)利和義務(wù),增 第 21 頁 共 25 頁 強他們的法律意識,用法律的武器來解決問題。利用會議、活動、談心和交流等方式,及時了 解把握干群關(guān)系、工作關(guān)系和各種社會關(guān)系凝聚人心,增強合力。 一、 堅持與時俱進,努力做好工會各項基礎(chǔ)工作。我們相信,在集團公司工會和各級領(lǐng)導(dǎo)的共同領(lǐng)導(dǎo)、支持和幫助下,我們的工會一定會再創(chuàng)佳績。 為了豐富廣大職工業(yè)余文化活動,配合全民健身活動的開展我們組織了慶 ? 七一 ? 等系列活動。 發(fā)揮工會宣傳媒體、陣地作用,宣傳報道企業(yè)重大活動。組織全體女員工進行了查體、做好了未婚青年信息調(diào)查、賢內(nèi)助評選。我們在組織公司內(nèi)部勞動競賽的同時,積極 參加業(yè)主組織的各種競賽。在他的帶動下 63X 墩施工班組的全體員工克服了重重困難終于使 63X 墩安全順利封底。在肯定成績的同時,也應(yīng)看到我們的還存在一定的差距和不足,主要是方法還需提高、改進等,這些,有待于我們在下半年的中不斷摸索,不斷完善。對外樹立了良好的公司形象。 七、加強企業(yè)文化建設(shè),豐富職工文化生活。 我公司工會從貫徹黨的十六大精神、實踐 ? 三個代表 ? 重要思想的高度,從維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,進一步關(guān)心公司員工的生活。在施工生產(chǎn)中建功立業(yè),促進生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)揮了積極作用。為了趕工期、保證工程質(zhì)量他親自到現(xiàn)場進行指揮,一盯就是二十多個小時。這些競賽活動緊貼生產(chǎn)經(jīng)營實際,具有較強的針對性。 五、以勞動競賽為牽動,提高職工隊伍技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。主動配合安全生產(chǎn)部門對職工進行安全生產(chǎn)教育,組織學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》,開展了生產(chǎn)安全知識競賽活動評出一等獎二名、二等獎二名、三等獎三名。 在主橋大直徑樁的施工過程中,針對錢江流域鉆孔施工易漏漿,易塌方的地層特點,組建了深樁基礎(chǔ)施工工藝研討小組,經(jīng)反復(fù)論證,利用黃土作為造漿的主要材料,減少了膨潤土的用量,添加廉價的鋸沫改進泥漿的性能,并對覆蓋 層軟弱、卵石層松散的特點,事先在護筒內(nèi)填埋大量黃土,對樁底軟弱層起到了一定的固結(jié)作用,有效地克服了漏漿、塌孔事故的發(fā)生?,F(xiàn)在廠務(wù)公開向縱深發(fā)展已經(jīng)取得初步成效,正逐步成為企業(yè)的一項管理制度。我們按照有關(guān)要求,進一步規(guī)范了基本薄冊,健全了相應(yīng)的制度、規(guī)范了公開程序、形式和內(nèi)容。工會充分利用各種活動為契機,不失時機地向員工宣傳《工會法》,深入學(xué)習(xí)貫徹各種文件精神。針對公司現(xiàn)階段的改革改制,職工的心態(tài)和公司穩(wěn)定受到了嚴峻的考驗,工會組織充分發(fā)揮凝聚職工、貼近職工的優(yōu)勢,努力在穩(wěn)定職工思想上下功夫。不斷探索工會的新方法、新思路,為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定起到重要作用,為推進企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。同時還開展了項目形象展示和攝影繪畫展覽。 3 月份由公司工會、社會事業(yè)中心共同組織,在寶雞舉辦了? 情系社區(qū) ? 文藝匯報演出。廈門海底隧道項目部 在業(yè)主組織的 xx 年度第一次安全生產(chǎn)大檢查中名列榜首。廈門海底隧道等項目組織開展安全自救實戰(zhàn)演習(xí);蒙新項目工會還拿出 xx 元組織開展有獎安全知識競賽活動;鄭西秦東等項目開展征集 ? 安全生產(chǎn) ? 諺語活動。按照鐵五黨 [xx]47 號《關(guān)于全面推 進 ? 三工 ? 建設(shè)活動的通知》文件要求, xx 年底已上報集團公司對寧常等 14 個項目部進行 ? 三工建設(shè)示范點 ? 的驗收、 第 11 頁 共 25 頁 命名。襄渝項目部在財神廟隧道施工中,大膽改進立模工藝,變矮邊墻為整體邊墻,一項,在施工中可節(jié)省 129 萬元。公司在年初職代會上,隆重表彰了 xx年度先進個人 101人、先進集體和班組 23個,并借鑒集團公司經(jīng) 驗制作了《光榮冊》,收到了良好的效果。通過一天 第 10 頁 共 25 頁 時間的激烈競爭,最終評出 ? 崗位能手 ?3 名。武廣項目部在集團公司( 16 家處級單位參加)開展的 ? 建功立業(yè)勞動競賽暨 ‘ 創(chuàng)建標準項目部,爭當優(yōu)秀企業(yè)員工 ’? 競賽活動中,八項內(nèi)容評比總成績第一名,獲得 8 萬元的獎勵。公司 4 月 26 日 — 6 月 24日開展了 ? 促進度、保工期、創(chuàng)效益,大干 60 天勞動競賽活動 ? ,推動了施工生產(chǎn)不斷發(fā)展。上半年公司工會評選表彰了 xx 年度在工會信息工作成績突出的 3 個先進集體和 10 名先進個人。 4 月 29 日在寶雞組織開展了 ? 情系一局 ? 文藝匯演,此次演出共有 24 個節(jié)目,都是職工自創(chuàng)、自演。 二、宣教方面 一是組織開展職工文化藝術(shù)節(jié)活動。 今年 3 至 6 月,公司衛(wèi)監(jiān)人員先后對武廣客專等 7 個項目部687 名員工進行了崗前職業(yè)健康檢查。 四是抓勞動保護和三標一體認證工作。《蒼嶺隧道 1 號通風(fēng)井施工方案優(yōu)化》等 3 項技術(shù)改進和合理化建議獲集團公司優(yōu)秀成果三等獎;《坎下大 橋優(yōu)化設(shè) 第 7 頁 共 25 頁 計方案》等兩項成果獲四等獎,共獲獎金 萬元。向集團公司申報了 ? 火車頭 ? 獎?wù)?1 人、 XX省國資委先進個人 2 人、國務(wù)院國資委 ? 學(xué)習(xí)型紅旗班組(科室) ?1 個。 xx 年度獲 XX 省職工技能大賽團體銀獎,王善高等四名職工被授予 ?XX 省技術(shù)能手 ? 稱號。通過兩小時四個輪次的緊張角逐, 6 第 6 頁 共 25 頁 名同志分別獲得 一、 二、三等獎。蒼嶺項目部克服隧道巖爆及大變形等困難,不斷優(yōu)化施工方案,在業(yè)主新增加 100 米開挖任務(wù) ,提前兩個月將 ? 華東第一隧 ? 蒼嶺隧道打到交匯點,獲得業(yè)主獎勵 50 萬元。上半年主要抓了以下五個方面的工作: 一、生產(chǎn)方面 一是抓勞動競賽、技術(shù)比武。同時還
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