公司勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)情況匯報(bào)-wenkub.com
2024-09-20 00:00 本頁(yè)面
【正文】 今后我們會(huì)進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 找差距，虛心學(xué)習(xí)，積極開(kāi)拓，努力把我們的各項(xiàng)工作搞得更好，同時(shí)也懇切希望領(lǐng)導(dǎo)多給我們提出寶貴意見(jiàn)。我們逐步健全完善了黨員活動(dòng)室、精神文明辦公室、文化展室、圖書(shū)室、職工俱樂(lè)部等企業(yè)文化陣地，經(jīng)常性地開(kāi)展各類文體活動(dòng)。在黨政領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)和全體員工的大力支持下 ，及時(shí)了解和掌握困難職工的基本情況，深入開(kāi)展 “ 送溫暖 ” 活動(dòng)。通過(guò)定期開(kāi)展預(yù)案演公司勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)情況匯報(bào)練，舉辦職工崗前培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、特殊崗位培訓(xùn)等，不斷提高職 工技能素質(zhì)，并對(duì)特殊崗位和重點(diǎn)區(qū)域設(shè)置了醒目的安全警示標(biāo)志，提高了員工的安全意識(shí)，減少了安全隱患。 在開(kāi)展企務(wù)公開(kāi)工作中，公司通過(guò)黑板報(bào)、網(wǎng)站、內(nèi)部報(bào)紙、調(diào)度會(huì)等形式，定期發(fā)布企務(wù)信息，及時(shí)讓員工知廠情、參廠政、議廠事，真正讓職工感受到了在企業(yè)的主人翁地位，調(diào)動(dòng)了職工 的積極性和主動(dòng)性。近幾年，公司僅在安全生產(chǎn)上的投入就達(dá)xxx 余萬(wàn)元，有效維護(hù)了職工的安全健康權(quán)益，公司也被評(píng)為 XX縣區(qū)安全生產(chǎn)工作先進(jìn)單位。 五是切實(shí)維護(hù)女職工權(quán)益保護(hù)，針對(duì)公司女工多，比較分散的特點(diǎn)，每年 “ 三八 ” 節(jié)舉辦女工座談會(huì)，對(duì)在年度工作中業(yè)績(jī)突出的女工進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我們現(xiàn)在工資待遇實(shí)行的是基本工資、崗位工資、績(jī)效工資，獎(jiǎng)金、福利待遇同工不同酬。與職工依法簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同簽訂率
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