5市容管理局全年工作總結(jié)-wenkub.com
2024-09-11 22:20 本頁面
【正文】 并歸納了 100 多句文明執(zhí)法用語，要求隊(duì)員日常執(zhí)法時必須按要求使用。為確保這些新進(jìn)隊(duì)員盡快進(jìn)入角色，我局外請專家和業(yè)務(wù)技能優(yōu)秀的城管干部分別組織了兩期各 15 天的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，并在日常工作中，采取以老帶新的辦法，手把手教導(dǎo)他們。考核結(jié)果作為評比先進(jìn)、選拔任用干部重要依據(jù)，并與個人年終績效工資、績效獎金直接掛鉤。 （二）開展城管隊(duì)員日常管理量化考評。 四、堅(jiān)持以人為本、強(qiáng)化管理，全區(qū)城管隊(duì)伍樹立新形象 （一）加強(qiáng)政治理論建設(shè)。今年來，共新建公廁3 座，重建 6 座，提升改造 2 座，加強(qiáng)公廁的設(shè)施設(shè) 備更新、維護(hù)，為提升服務(wù)質(zhì)量打下良好基礎(chǔ)。 第 9 頁 共 11 頁 （三）完善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。推行工人 “ 做六休一 ” 工作制，改變了 20 多年來工人沒有休息的歷史。四是組建兩支應(yīng)急隊(duì)伍。二是積極協(xié)助公司解決困難。 （二）全力協(xié)助公司提高保潔質(zhì)量。每一階段的考評工作均圍繞一個目標(biāo)重點(diǎn)考評，從工人在崗情況開始到路面白色垃圾、綠化帶、果皮箱、亂張貼等，即什么問題突出就把什么問題作為考評重點(diǎn)，及時調(diào)整評分標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)公司有計(jì)劃、有重點(diǎn)地提升保潔質(zhì)量。每周召開考評工作會議，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升考評質(zhì)效。 三、堅(jiān)持創(chuàng)新突破、轉(zhuǎn)型服務(wù)，環(huán)衛(wèi)保潔質(zhì)量取得新成績今年是我區(qū)道路清掃保潔市場化改革全面完成的第一年，圍繞迎接“ 全國文明城市 ” 復(fù)檢、打造 “ 幸福美麗鼓樓 ” 的工作重心，鞏 第 7 頁 共 11 頁 固環(huán)衛(wèi)改革成果，創(chuàng)新環(huán)衛(wèi)工作機(jī)制，轉(zhuǎn)變工作職能，我局全力做好轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保障 ，實(shí)現(xiàn)了環(huán)境衛(wèi)生保潔質(zhì)量再上新臺階。今年，我局共拆除領(lǐng)導(dǎo)批示的違法建設(shè) 50 起，拆除 12345 投訴的違法建設(shè) 50 起，拆除群眾舉報(bào)的違法建設(shè) 10 起，拆除自行檢查發(fā)現(xiàn)的違法建設(shè) 77 起。 第 6 頁 共 11 頁 （三）從嚴(yán)查處，依法拆除。 （二）加大宣傳，營造氛圍。截止到 9 月底，我局共依法處理違法建設(shè)案 第 5 頁 共 11 頁 件 249 起，共出動城管隊(duì)員 2 萬余人次，安全拆除違法建筑面積14563 平方米，有效遏制了違法建設(shè)行為的發(fā)生。三是建立聯(lián)席會議工作機(jī)制。年底前，爭取 90%以上路段達(dá)標(biāo)通過。一是開展 “ 門前三包 ”完好率路段達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動。為規(guī)劃 “ 兩車 ” 有序停放，我局根據(jù)市政府關(guān)于 14 條路段嚴(yán)禁 “ 兩車 ” 停放要求，先后多次實(shí)地調(diào)查禁停道路車輛停放及疏導(dǎo)點(diǎn)，及時向市民及相關(guān)企業(yè)發(fā)放《關(guān)于做好自行車、電動車規(guī)范停放的函》， 4 月份，對禁停道路上的 34 個停車收費(fèi)點(diǎn)，取締 13 個、調(diào)整 21 個。二是大力整治流動攤點(diǎn)。 （三）攻難克弱從嚴(yán)整治 “ 頑癥 ” 。落實(shí)城管隊(duì)員錯時上班制度，靈活采取劃片包干、專人定崗、機(jī)動巡查等多種方式，全時段、全方位查糾轄區(qū)市容違規(guī)行為。一是控制數(shù)量有效疏導(dǎo)。 （一）推行 “ 四項(xiàng)制度 ” 規(guī)范執(zhí)法。
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