5人保局目標(biāo)考評方案-wenkub.com
2024-09-11 17:41 本頁面
【正文】 七、考評的組織領(lǐng)導(dǎo) （一）成立考評領(lǐng)導(dǎo)小組 成立考評領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局長擔(dān)任 ，副組長由黨組成員擔(dān)任，組員臨時抽調(diào)。 （二）考評結(jié)果的使用 確定等次。 （ 7）工作人員違法違紀(jì)被立案查處受到黨紀(jì)政紀(jì)法紀(jì)處罰的，個人和所在單位評先評優(yōu)實(shí)行一票否決。 （ 3）工作人員不認(rèn)真履行崗位職責(zé)，造成嚴(yán)重失誤，受到上級通報批評的，按省、市、縣分別扣 3 分、 2 分、 1 分。 第 3 頁 共 5 頁 （ 6）其他有重大影響的，按省、市、縣分別加 3 分、 2 分、1 分。同時，信息宣傳超任務(wù)稿件另按《 2024 年人保系統(tǒng)加強(qiáng)信息和宣傳報道工作實(shí)施辦法》給予獎勵。包括獲獎、招商引資和信息宣傳工作。按照各單位的業(yè)務(wù)指 標(biāo)，就完成任務(wù)情況量化得分（具體見附件）?？荚u標(biāo)準(zhǔn)分為 100 分。 二、考評原則 考評工作堅(jiān)持客觀、公開、公平、公正的原則，注
研究報告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1