5人事科工作計(jì)劃范文-wenkub.com
2024-09-11 17:34 本頁(yè)面
【正文】 對(duì)社區(qū) 80 周歲以上、孤老、生活不能自理、家庭負(fù)擔(dān)沉重等四種類(lèi)型老干部，要會(huì)同居民區(qū)老干部工作者，通過(guò)上門(mén)發(fā)送聯(lián)系卡，主動(dòng)關(guān)心老干部，確保溝通渠道暢通，日常走訪做到全覆蓋。積極創(chuàng)新社工專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)、契約化管理、職業(yè)化運(yùn)行的管理模式。 繼續(xù)完善干部考核機(jī)制。堅(jiān)持公開(kāi)、公正原則，完成錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)干部及社工工作。）伸工作，物 業(yè)、商場(chǎng)、市場(chǎng)所屬區(qū)域黨組織要通過(guò)建立聯(lián)席會(huì)議，建立黨組織或委派黨建指導(dǎo)員方式進(jìn)一步開(kāi)展工作，切實(shí)把物業(yè)、商場(chǎng)、市場(chǎng)黨建工作納入到社區(qū)黨組織建設(shè)之中。 抓好社區(qū)黨校分校建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)外來(lái)務(wù)工人員政治上的關(guān)心，積極引導(dǎo)優(yōu)秀外來(lái)務(wù)工人員向黨 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) 組織靠攏 。按照區(qū)委組織部統(tǒng)一安排，采用自下而上、層層推薦的方式，真正評(píng)選出一批群眾信得過(guò)、認(rèn)可的基層黨組織、黨務(wù)工作者和 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。擬按照一個(gè)黨組織有一個(gè)特色建設(shè)的要求，探索開(kāi)展一黨組織一品建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮基層黨建點(diǎn)引領(lǐng)作用。 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 組織開(kāi)展基層黨務(wù)工作者黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。 。 ，加快推進(jìn)教師管理信息化。 。 ，不斷提升師德水平 。 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國(guó)家、省、市教育工作會(huì)議精神及《中長(zhǎng)期教育改革和
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