4競(jìng)聘基層工商所所長(zhǎng)演講稿-wenkub.com
2024-09-11 16:10 本頁(yè)面
【正文】 追求卓越、超越平凡，力爭(zhēng)在這一崗位上創(chuàng)造出新的輝煌。我自信我有能力擔(dān)任好這一重要職位。讓全所干部樹(shù)立服務(wù)觀念，為消費(fèi)者、經(jīng)營(yíng)者服好務(wù)，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展服好務(wù)。聘請(qǐng) “ 消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)聯(lián)絡(luò)員 ” 。開(kāi)展“ 打假 維權(quán)進(jìn)社區(qū) ” 、 “ 打假維權(quán)進(jìn)農(nóng)戶 ” 活動(dòng)。 （四）、逐步建立 “ 經(jīng)營(yíng)者信用體系 ” 。特別是對(duì)轄 區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)商品進(jìn)行重點(diǎn)巡查。第二步，使用微機(jī)進(jìn)行管理，科學(xué)管理、提高管理效率 。 在具體工作安排方面，重點(diǎn)落實(shí)長(zhǎng)效監(jiān)管措施： （一）、建立、優(yōu)化監(jiān)管平臺(tái)。整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序有新成效 。為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的抉擇出主意、想辦法，提供第一手資料。所長(zhǎng)要能夠在紛繁復(fù)雜的事務(wù)工作中抓住主線，帶動(dòng)全面。特別是在我們監(jiān)管模式正在轉(zhuǎn)型的時(shí)期，在從監(jiān)管集貿(mào)市場(chǎng)向監(jiān)管社會(huì)主義大市場(chǎng)的轉(zhuǎn)變過(guò)程中，在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)向國(guó)際市場(chǎng)接軌的時(shí)候，作為第一線、最基層的工商干部，是最
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