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5市林業(yè)局行政問責的年度工作總結-wenkub.com

2025-08-28 03:06 本頁面
   

【正文】 四是按照獎優(yōu)、治庸、罰劣的原則,對在行政決策、行政執(zhí)行、行政監(jiān)督檢查等環(huán)節(jié)不作 為或亂作為并造成不良影響或后果的行為,嚴格按照盛市、局 “ 三個制度一個辦法 ” 進行嚴肅查處,依法追究其責任。 一是在總結經驗的基礎上,創(chuàng)新工作機制,從而增強林業(yè)部門執(zhí)行力、公信力和工作效能,優(yōu)化政務環(huán)境。 (三)通過認真學習貫徹落實四項制度,進一步解放了思想,拓展了視野,增強了干部職工的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。堅持說實話、摸實情、辦實事、求實效的好作風。制定了具體的抓落實措施,對貫徹落實行政問責辦法等四項制度提出明確要求,明確了相關的落實責任 ,進一步強調工作紀律。我局高度重視,結合本單位實際,創(chuàng)新思想,認真貫徹執(zhí)行行政問責等四項制度,促進了機關作風轉變和工作效率的提高?,F(xiàn)將實行行政問責工作情況總結匯報如下: 一、工作開展情況 (一)加強領導,明確責任加強對實施行政問責等四項制度的領導,成
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