工商管理專業(yè)實習總結-wenkub.com
2024-09-06 15:08 本頁面
【正文】 總之，一個優(yōu)秀的物業(yè)服務公司其管理要 “ 寓管 理于服務 ” 之中，以專業(yè)化管理方式向業(yè)主、使用人提供全方位配套服務。二是內部培訓。在資金有限的情況下，最大限度的提供優(yōu)質服務，盡最大努力滿足學院各部門和師生的合理要求，以提高收費率，增加公司收入 ，使企業(yè)走上良性循環(huán)的道路，能夠獨立正常的運作。只有健全這些規(guī)章制度，并積極落實，才能打造一個成功 的企業(yè)，才能樹立自己的物業(yè)品牌。 ⑵ 建立、健全規(guī)章制度。并且由于觀念、資金等問題，企業(yè)很少引進專業(yè)的管理人員，這就導致了服務意識較差，觀念創(chuàng)新匱乏，使得物業(yè)管理難以進入良性發(fā)展的軌道 。強化其服務意識，樹立 “ 友善與威嚴共存、服務與警衛(wèi)并在 ” 的服務職責，安保人員在做好治安管理工作外，還應為師生提供各種服務。 對于設備管理，要建立設備卡片，做好設備的日常檢查巡視，定期進行檢查、保養(yǎng)、維修、清潔，并認真作好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 物業(yè)服務企業(yè)可以利用網絡、電子商務、科技手段來提高物業(yè)管理水平和服務質量，有效地開發(fā)、整合、利用客戶資源的資迅系統(tǒng)。在這一過程中，我學到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務知識，豐富了我所學的專業(yè)知識，也 為以后的工作奠定了基礎。 四、 實習收獲 通過在物業(yè)公司一個多月的實習，我認識到要做好物業(yè)管理工作，既要注重物業(yè)管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。在維修部過的最有意思，每天跟著維修師傅去給業(yè)主修東西，使課上 學到的許多設備設施的知識在實際生活中都得到了運用。同時經理還教我如何和業(yè)主溝通，如何解決一些問題等。 第一周經理安排我熟悉公司情況和各項規(guī)章制度，了解整個學院的整體情況，以及各個部門的工作內容。 做好 防疫保健及疾病防治知識的宣傳工作。 負責全院教學樓、宿舍樓等各部位的桌椅、門窗等小修。在實習期間，我深深體會到了平職學院物業(yè)管理的優(yōu)勢，以及在日照的 影響地位。發(fā)展日趨成熟穩(wěn)健的平頂山工業(yè)職業(yè)技術學院后勤服務總公司物業(yè)公司將繼續(xù)緊抓歷史機遇，在建設示范性高職高專院校中，以提供更加優(yōu)質的服務為學院貢獻力量。2024年 5月物業(yè)公司衛(wèi)生所獲得省教育廳預防艾滋病健康教育實踐活動優(yōu)秀組織獎及省學校衛(wèi)生協(xié)會頒發(fā)的先進單位稱號 。 沃土綠蔭，碩果累累。公司成立于 2024 年，負責學院的后勤服務工作，現(xiàn)有員工 275 人，其中干部 7 人，全民工 56 人，集體工 20 人，外聘員工 192 人。使得學生較為全面地了解企業(yè)經營管理，學習企業(yè)成功的管理經驗 。 工商管理專業(yè)實習總結篇二 臺州開元大酒店是開元旅業(yè)集團躊地區(qū)連鎖發(fā)展的第七家酒店 ,酒店地處臺州經濟開發(fā)區(qū)中心 ,位于臺州市東環(huán)大道 458 號 ,毗鄰臺州市政府 ,距離黃巖機楊 10 公里 ,距離甬臺溫高速公路黃巖出口 20 公里 ,交通便利 ,酒店部 投資 .按四星級標準設計建造 .XX年 5月 ,臺州開元大酒店建成并開始試營業(yè) ,酒店占地 24畝 ,建筑面積 4 萬余平方米 ,樓高 9層 ,共擁有各類豪華客房 372 套 ,大小餐廳 7 個 ,可容納 1000余人同時就餐 ,康體娛樂設施齊全 ,包括大劇場 ,ktv 包廂 ,棋牌室 ,健身房 ,桑拿中心等數(shù)十個娛樂項目 ,擁有不同規(guī)模的會議室 11個 ,多功能配備八聲道同聲傳譯 ,酒店目前為臺州市檔次最高 ,規(guī)模最大 ,設施最齊全的旅游涉外飯店之一 ,酒店所在地區(qū)集江 .海 ,山于一體 ,無論商務會議 ,旅游觀光 ,休閑度假均能令賓客倍感尊榮與舒適 . 酒店管理實行 部經理負責制 ,酒店總經理對酒店整體的經營管理活動統(tǒng)一領導 ,全面負責 ,酒店的重大方針 ,政策由總經理提交店務會議討論決定 ,報集團公司批準后實施 ,酒店設總經理 ,副總經理以及各部門經理 ,經理助理 ,領班組成酒店的管理層 ,酒店下設 10個部門 ,分別為人力資源部 ,財務部 ,安全部 ,工程部 ,客房部 ,前廳部 ,康樂部 ,餐飲部 ,公關部 ,銷售部 . 臺州開元大酒店在開元旅業(yè)集團的間接領導下 ,本著以服務為基礎 ,以人本為宗旨 ,以品牌為核心 ,以連鎖為模式 ,以市場為先導 ,以學習為動力 ,以綠色為形象 ,以文化為風骨的經營觀念 ,依托集團公司的綜合管理 和投資平臺 ,以
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