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醫(yī)護(hù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)自我鑒定模板范文-wenkub.com

2024-09-02 18:41 本頁(yè)面
   

【正文】 三年來(lái),我認(rèn)為自我從思想認(rèn)識(shí)上、業(yè)務(wù)及理論知識(shí)上有了明顯提高,這些提高是全局新老同志們對(duì)我極大的支持和幫忙的結(jié)果,從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,從充滿活力的新同志身上也增添了我進(jìn)取努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。 三、存在問(wèn)題 三年來(lái),我自我努力做了一些工作,可是還存在著不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問(wèn)題,在自我主觀思想上期望多深入多了解和全面掌握情景,在工作中也努力爭(zhēng)取去做,在某種程度上給自我和工作造成了不利的影響,在今后需要也必須注意和克服 。 20__年本人自負(fù)責(zé)醫(yī)療科工作以來(lái),按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴(yán)格遵守職責(zé),搞清職責(zé),團(tuán)結(jié)同志、誠(chéng)懇待人,腳踏實(shí)地,忠于職守、勤奮工作。 (三 )維穩(wěn)管理、新型農(nóng)村合醫(yī)療管理。做到合理檢查、合理治療,合理收費(fèi)。360 天,天天隨診?;鶎俞t(yī)療工作,更使用我深深的體會(huì)到,作為一名基層醫(yī)療工作者,肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé)。 二、恪盡職守,踏實(shí)工作 當(dāng)我們步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)候起,我就謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓過(guò): “ 我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué),熱愛(ài)祖國(guó),忠于人民,恪守醫(yī)德,尊師守紀(jì),刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發(fā)展。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識(shí),學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)和黨政策,領(lǐng)會(huì)上級(jí)部門重大會(huì)議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織堅(jiān)持一致,保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。要不斷地加強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的教育和改造 ,塑造醫(yī)療工作者特有的人格魅。要正確認(rèn)識(shí)自我,培養(yǎng)高尚的人格。 提高自律本事,進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)療工作者的形象。 提高創(chuàng)新本事,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的實(shí)在性。 用專業(yè)知識(shí)武裝頭腦,并貫徹落實(shí)到平常的工作中。 我作為一名黨員,一名普通醫(yī)務(wù)人員,要結(jié)合自身實(shí)際情景,要認(rèn)真貫徹執(zhí)行的:發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開(kāi)放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措和精神,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。我作為醫(yī)務(wù)辦的管理者,理應(yīng)率先垂范。 雖然我們醫(yī)德醫(yī)風(fēng)取得了很好成績(jī),但也存在的不足,首先,仍然有個(gè)別推諉病人、亂記費(fèi)、對(duì)病人不夠耐心的現(xiàn)象發(fā)生 。 五、大力弘揚(yáng) “ 以質(zhì)量為核心,全心全意為人 民服務(wù) ” 精神 在全院廣大職工中倡導(dǎo)在看病中不論貧富貴賤都一視同仁,尤其要關(guān)愛(ài)困難群體和弱勢(shì)群體,真正體現(xiàn)社會(huì)主義大家庭的溫暖。二是住院處每月下各科按照二級(jí)甲等醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),逐一進(jìn)行檢查,不合理的收費(fèi)要求其必須調(diào)整 。由于加強(qiáng)了職工的思想教育和完整配套的獎(jiǎng)罰制度,我院全年沒(méi)有收受 “ 紅包 ” 的現(xiàn)象。經(jīng)過(guò)廣大職工的共同努力,使我院的綜合滿意度滿意度均達(dá) 95%以上,拉近了醫(yī)患關(guān)系,得到了患者的好評(píng)。為方便患者就診重新設(shè)置了導(dǎo)診圖標(biāo)、標(biāo)識(shí)、科 室牌 。 調(diào)查研究是我黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng),沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療服務(wù)的好壞僅有病人最有發(fā)言權(quán)。其次大力建設(shè)醫(yī)院文化,構(gòu)成了醫(yī)院全體職工的共同價(jià)值觀,如醫(yī)院院訓(xùn)是 “ 嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新 ” ,醫(yī)院院旨是 “ 以質(zhì)量為核心,全心全意為人民服務(wù) ” ,醫(yī)院愿景是 “ 自強(qiáng)進(jìn)取,求實(shí)和諧,努力創(chuàng)立人民滿意的醫(yī)院 ” ,同時(shí)也加強(qiáng)了廉潔文化建設(shè),這樣從醫(yī)院文化上規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員的道德行為 。院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦十分重視思想教育,利用《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)》、醫(yī)院宣傳欄關(guān)于醫(yī)德醫(yī)風(fēng)知識(shí)、全員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)講座作為思想武器,進(jìn)取宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的政策法規(guī)和典型案例 。年初,我院根據(jù)縣衛(wèi)生局加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的指示精神及創(chuàng)等工作要求,牢固樹(shù)立 “ 救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn) ”理念。 進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)療和財(cái)產(chǎn)安全職責(zé)制和追究制,杜絕醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生。 努力做好省禮貌辦對(duì)我院省級(jí)禮貌單位的評(píng)審和驗(yàn)收工作,力爭(zhēng)一次達(dá)標(biāo),堅(jiān)持榮譽(yù)。 三、濃厚學(xué)術(shù)氛圍,提高全員整體素質(zhì)。醫(yī)務(wù)科和護(hù)理部出臺(tái)了如何提高和改善醫(yī)療質(zhì)量和護(hù)理質(zhì)量的工作規(guī)劃,出臺(tái)并實(shí)施了院長(zhǎng)行政查房制度。各項(xiàng)指標(biāo)均到達(dá)或超過(guò)即定目標(biāo),并被市衛(wèi)生局評(píng)為誠(chéng)信醫(yī)院和市衛(wèi)生先進(jìn)單位。 具體工作匯報(bào)如下 : 一、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力創(chuàng)立禮貌單位。由于加強(qiáng)了職工的思想教育和完整配套的獎(jiǎng)罰制度,使退 “ 紅包 ” 在我院蔚然成風(fēng),今年 1—— 10 月份全院經(jīng)過(guò)組織共退 “ 紅包 ”76 人 106 次,金額為 30900 元,其中退 “ 紅包 ” 最多的科室是心血管內(nèi)科共 23 人 (次 )計(jì) 7600 元,其次是呼吸內(nèi)科共 23 人 (次 )計(jì) 4900 元 。經(jīng)過(guò)廣大職工的共同努力,使我院的三個(gè)滿意度
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